如今武汉的疫情仍然是非常严峻，为了防止疫情的扩散湖北封城了，同时也将全国各地的湖北人推上了风口浪尖。政府延迟了今年的开工时间，很多企业的人事却已经提前开始在各大招聘软件上招人了，但今年的面试官对待湖北人好像格外的不友好。
小唐是一名湖北人，在广州工作有6年时间了，去年12月份的时候公司业务改动裁掉了整个部门，当然也裁掉了他，因为离过年还有一段时间，小唐也不好意思回老家，最后索性决定在广州过春节，来年再找新工作，却迎来了他生命中最糟糕的一个春节。
1月20号老家那边传来了肺炎人传人的消息，22号湖北彻底封城了，里面的人出不来外面的人也进不去。小唐虽然很焦急，还也只能待在广州的出租屋里。眼见离开工的日子越来越近，疫情的严峻程度却丝毫不减，政府规定的开工日期也是一拖再拖，摸着口袋的余粮小唐开始在网上找起了工作。
现在很多招聘软件都可以在线聊天，小唐这两天也和很多HR聊得非常好，但看完小唐的个人信息以后，这些面试官最后都说不合适，或者等通知之类的。最后一次面试的时候，小唐不禁好奇的问面试官，自己到底是哪里不合适，面试官支支吾吾半天才说出：因为你是湖北的！这才让小唐恍然大悟。
相信目前广州还存在很多像小唐一样的湖北人，他们从疫情爆发之前就已经呆在广州了，但还是会被其他人当成疫区的人等同对待，他们当中有一部分人是有工作的，虽然没有回去湖北，但开工之后仍然会被企业要求隔离14天才能回到工作岗位，而没有工作的那一部分人估计在疫情结束之前都是很难找到工作的。
虽然面试官的这些做法确实让湖北人心寒，但确实也能理解他们的行为，毕竟在灾难面前人性就会显露，换位思考可能大家的做法也都是一样的。对于那些一直待在广州的湖北人，上班的时候也被企业要求在家隔离14天的这种行为大家怎么看呢？或者说他们是否也需要被隔离呢？
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