公司通知正月十七上班,现在这个时候真的能上班嘛?

小薛月月


我媳妇单位通知明天上班(8号),可是不提供食宿(没有宿舍,单位食堂外包的,人回老家了没法开火做饭),要自己早上从家里带午饭和晚饭。可是小区实行封闭管理,每家每天只能出去一个人,凭身份证登记开出门条,回来时凭条进入,有效期3小时。无解啊,等于早上出去上班晚上就进不了小区和家了。最后把小区和政府部门管控的通知发给她班长了,班长回复说不去上班就按自动离职处理,爱咋咋地吧过一天是一天。她们厂子是韩企做汽车部件的,从韩国进来原材料做好后在发回韩国。咱们国家都不让开工,可是韩国车厂不停啊,配件供应不上了,急了,可是在急也没有咱们的防疫事情大啊。


玉神龙逍遥客


我在江苏无锡工作,只不过是在那边做小生意,所以我是自由的,我有雇佣的员工,他们常常给我打电话,互相怎彼此的情况,我给他们的回复是,等待!等待疫情好转,稳定后再说,先让他们在家安心的休息!我山西人,而且我年前去过武汉,去武汉是转车去的,所以我现在还在家里自行隔离,从回家道道现在哪都没去,每天量体温,汇报社区干部和社区医生,我的想法是疫情到月底的话应该是可以稳定的,到那时候再去也可以!


贝加尔湖畔6



奔跑的蜗牛0826


这个要根据当地的防控措施,公司防护物资准备的怎么样。

1、目前全国上班复工基本提上议程,生活工作还得继续,前提必须了解当地防控措施,你去了能否正常上班。

2、能否上班还要考虑到你现在所在的城市疫情情况,疫情很严重,那你肯定去不了,上不了班,估计出城都困难,就算你出城了,你进城都是问题,肯定强制隔离你14天,专人看管你。

3、返程城市疫情情况,如果返程疫情很严重,你去了,也无法上班,上班了,也存在风险。

4、所以这需要综合考虑两个两地的疫情,还有两地疫情的防控措施,能否上班现在我们基本决定不了,由疫情决定的。

5、现在疫情的情况,基本能正常上班的估计难度很大,但是生活工作必须继续,那就选择安全的方法,居家办公,不耽误工作。

6、目前许多城市已经做了企业复工的安排,生活保障的企业先复工,有些企业政府继续让延期,这说明还得听政府的统一安排,企业现在要复工是要取得条件才可以开工的。

所以能否上班,这个目前最关键的是疫情情况,听指挥,统一协调!

目前的治愈人数在狂飙,增长人数在下降,这就是我们共同努力的结果,武汉加油!中国加油!



徐宏涛


这个问题我来回答,楼主是在外地还是本地上班?如果是本地直接报到即可,如果是外地,你要面对很多情况和问题。
我的情况和你差不多,也是正月十七上班,看我是怎么做的?请看视频介绍!

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苏北房总


新增确诊病例连续多日下降,是否说明拐点到来?

钟南山:不能完全证明拐点到来,我估计拐点到来还有几天。新增病例是一个重要指标,现在看起来,新增病例没有继续明显增高,这是个好事。但这是不是意味着拐点就来了,言之过早。

按道理,新增病例不会再增加太多,但是武汉和其他地方不一样。武汉现在正全力以赴做好发现和隔离,而其他地方主要是做好早发现、早隔离。现在看起来,早发现、早隔离的工作开始起效了。

所以急着上班也要做好防护措施,做到不误工,不伤身,因为你是一家人的希望。




乐悠悠之


这个问题吧,怎么说呢,就我自身来说,月薪5000,媳妇4000左右,二老均有退休金,不敢说小康家庭吧,起码衣食无忧。那么,现在我正面回答你问题,如果你家里有孩子,且有一定的经济保障,我觉得完全没有必要去,家庭和生活二选一,这不用我教你。如果,你有孩子且收入不乐观,那么可以去,但是,一定要做好安全措施,只有保护好自己,才能保护好家人


Evin失乐


我已经上班一个星期了,口罩,消毒水,洗手液都是自己想办法。

其实大部分人单纯的不想上班而已,并不是完全为了疫情考虑,我也想呆到疫情结束,但是在体制内,没有办法,3号就让上班了,有些行业注定要早点开工,必须得来啊,并且所有防护用品都要求自己想办法购买。

这个是习总在2月3日的要求,开工是正常的。。

要在做好防控工作的前提下,全力支持和组织推动各类生产企业复工复产,加大金融支持力度,加大企业复产用工保障力度,用好用足援企稳岗政策,加大新投资项目开工力度,积极推进在建项目。


张明珠8000


这个时候是疫情的爆发期,最好不要去上班,如果有条件在家办公可以在家完成工作的不要去上班。我们要根据自己的环境和条件来安排自己去不去上班,如果条件允许那就在家待着。



菠萝遇到空心菜


刚好通知正月十二上班,上了两天了,一个疑似病例同座楼层,结果全部隔离,老板说隔离了不发工资


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