2月10日，岚山区人民医院 召开新型冠状病毒肺炎防控防治下阶段工作部署专题会议，对上阶段防控工作进行了复盘总结。会上，针对目前防控形势，日照市派疫情防控专家指导组对下阶段疫情防控防治工作提出了建议性意见及要求。
策略转变，源于新的防控形势
随着抗击新冠肺炎疫情的持续深入，医院防控院内感染的压力会不成比例地的增加。虽然目前防控力度不断强化，但随着时间的推移，疫情不确定性因素仍有很多，医院必须做好打持久战的准备，高度重视疫情防控、科学防治，重视防控知识的宣传普及！
下阶段，医院的抗疫策略，要从初期的应对病毒大举进攻而被动防守的“防御期”转变到与病毒持续并存的“相持期”！策略重点将从初期要求的“快、勇、猛”，转变到相持期要求的“稳健、质量、成长”！
防控目标，“两个最大化”
“最大化保证高质量的医疗效果、最大化防止医务人员感染”。——这是医院防控工作总目标！
未来一段时间，将是取得抗疫最后胜利的关键转折期，也是最艰难的时期。其中，强化“系统管理和链条效应”，完善院感控制、人员快速培养等临床诊疗与医院管理系统中的“薄弱环节”，是缩短“相持期”的关键所在！全院医务人员要积极适应，进一步转变思维方式，提升快速学习与成长的能力，提高快速抗击病毒的实力和相持力！
防控要点，六个“坚持”、六个“做到”
六个“坚持”
坚持加强党的领导。充分发挥党员的先锋模范作用，坚持党员干部冲在前面，直到取得抗击瘟疫的最后胜利。
坚持转变思维方式。从初期“死抗死顶”的思维中跳脱出来，建立持久战思维、系统性思维，将有限的资源投入到重中之重的事情中，提升快速学习、持续改进的能力。
坚持高质量执行力。执行力不仅是是否执行了防控措施，更强调如何做出高质量的执行结果，针对所有的流程、制度、标准，在执行中加深理解，从理解中强化执行。建立综合量化评分，以更直观、可视的方式让一线心有“感知”、目有“方向”。
坚持力戒形式主义、官僚主义。进一步明确工作职责，坚持在一线指导工作、解决问题，想到别人没有想到的有效办法才是“高招”；要防止多头指挥，让前线呼唤炮火。
坚持厉行节约，保障资源。在保障各等级防护要求前提下，减少物资消耗浪费。合理调配人力资源，建立“两周轮换制”，用制度和流程来保证医务人员身体安全，以“积蓄更多的力量准备再战”。
坚持重视舆论导向。讲求高质量、引导性的宣传报道，重视抗疫典型人物及事例的宣传，彰显敢担当快作为的正能量，充分培育医院公信力，及时为社会公众解疑答惑。
六个“做到”
做到凝心聚力，全员参与。党群同步、群策群力，全面做好临床诊疗、后勤保障、智能医疗、院感防护等，全力保障患者的就诊安全。
做到打好“两条线”的抗疫战。坚决落实市委“毫不放松抓防控，稳妥迅速抓复产”的指示精神，在疫情防控不减弱的前提下，采取有效措施保障正常的医疗运营秩序。
做到物资预警体系的建立完善。统筹各类医疗救护资源，建立物资供应一线-库房-采购联动预警机制，扩大物资供应渠道，精准利用各类医疗资源。
做到全面保障医疗质量。强化新冠肺炎留观患者的全程、全面照料，严格遵循诊疗规范及指南，提倡中医和康复的早期介入。积极开展全院性专家组的视频MDT会诊讨论。
做到特殊群体的关爱。 加强对防控一线人员、援鄂人员、困难职工，以及透析患者、终末期患者等特殊患者的关爱，强化保洁、安保等岗位的院感防控、健康宣教和慰问工作。
做到严肃党风党纪。持续提升党员干部的政治纪律及政治规矩，鼓励党员干部提升而出，不断提升党组织及党员干部的战斗力，营造更强有力的党风党纪。
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