很多中年人不再幻想辞职创业,觉得有份工作干就不错了。你怎么看?

时光潋滟滴墨盛放1


打工没出路,创业才可能获得成功;老板太傻逼,我还不如自己去创业;上班赚太少,财富自由只能去创业;上班不自由,自己创业自己说了算。

这几句话,不知道带偏了多少中年人

我身边一个朋友赚到了一桶金,全款买了车买了房,后来不景气还是去打工了,所以也不能算成功。现在年过30,大家见面再也不谈梦想谈项目谈未来了,都是谈过日子谈小孩。曾经的激情、梦想已被现实粉碎,大家都认清了自己,选择按步就班的生活,过着简单的小日子。并且在上班的过程 中,也就习惯了打工,再也不去想创业的事,也格外珍惜现在的工作,生怕失业经济断掉,连稳定的小日子都没有了。

一、年轻追逐梦想,中年唯稳家庭

哈佛商学院总结了创业成功的六大因素,依次是经验、团队、运气、人脉、教育和资金,创新能力却未能上榜。除了运气以外,其余五项都具有时间加成属性。那是否年龄越大,成功率越高呢?未必。有的人工作10年还不如工作1年的,所以创业年纪轻不是最重要的,看个人天资悟性和对驾驭这几种因素的能力。

但不管结果怎样,趁早创业早日认清自己的能力,对未来事业发展也可以事先有个评估和规划。趁早创业,提前体会创业的艰辛和困难,而不是停留在幻想中,以为自己很牛抱着侥幸心理,反而也会对本职工作产生影响。创业要趁早 我们还年轻输得起。

1、年轻没有负担,更容易为理想打拼。

乔布斯说:“做自己热爱的事情。”年轻时负担少,特别是未婚之前不需要承担太多家庭责任,没有牵绊,只需要考虑自己,脑袋中有想法就可以撸起袖子干起来,不需要顾及太多。而年纪大了,特别是30+在做出任何决定之前,要首先考虑家庭不可以受到风险,自然会畏首畏尾。另外,年轻身体状态好,可以熬夜可以饮食随意,有冲劲。

2、年轻时更容易找到志同道合的创业伙伴。

创业需要一个互相信任的、高效的团队。在各种信任关系中,除了家族血缘关系,同学和校友是最值得信赖的关系之一。例如:微软的盖茨和艾伦,Google的佩奇和布林,Facebook的扎克伯格和他的室友。相对容易找到同频的伙伴,而年纪大了之后,对方有家庭,在决定做这件事情会不会让对方家庭受到风险。这在年轻时候不需要考虑太多,大不了失败了再重头再来,年轻就是有资本,摔倒还可以快速爬起来。

3、年轻时思维活跃,胆大敢闯。

年轻人有冲劲去造梦是好事,何况年轻人更具创新意识、活跃思维,他们对创造新生事物有着先天的条件以及优势。尤其是在互联网行业,主要是以30岁以内为主力,很多小微企业只有20多岁。年轻在追逐理想的过程中,容易激发碰撞新的思想出来,因为生活、家庭的琐碎他还没来得及体会,也就少了这些麻烦,这样更专注的投入事业。

二、中年创业风险更高,且不是唯一出路

鼓励趁早创业,并不是鼓励人人都去创业。如果你是一个特别有思想有事业心,并且能力出众的人,我一定是支持创业的。无奈的是被媒体过度的美化和吹捧而丧失了基本的判断能力,一些能力、背景、资源一般甚至没有的人也敢铤而走险的去尝试创业,我就不支持了。

不是每一件事情都适合所有人去干的,那些清楚自己在做什么的人,在有充分的思想准备和一定的把握的年轻人,创业成功的概率相对高,不代表就一定成功。大多数人都是资质平平、普通的人,不是不能创业,前提是你的创业成功概率更低,如果非得走这一步,前提一定是只要嘴巴张开钱就能赚到,否则还是踏实上班至少图个平稳。

给你机会选择100%能得10万,50%50万,20%1000万, 10%5000万。怎么选?

估计很多人会选100%的选项,很简单,白捡的钱。只有少数人会选最后一个。每个人有不同的思维模式。选第一个的是求稳,选最后一个会想,反正开始就一无所有,失败也是一无所有,为何不搏一次。有的人对人生的要求是平稳,像大多数人一样过的安稳就满足了。有的人生来就要折腾,他们的信条就是人生可以失败,但是绝不能平庸。但在细细想想,也就是年轻任性有资本,年轻时这么想想,中年敢想吗?大多普通人能保证不失业就很不错了。

创业并不是一个人生的必选项,尤其是中年阶段。俗话说,三十而立,四十而不惑。人到中年,上有老下有小,同时又面临着职位升迁,知识更新的压力。因此,重新创业、择业一定要求稳,不可能像青年人那样从头再来。我们也不用与其思考要不要出来创业,不如先思考如何把本职工作做好,再看自己有没有这个条件去创业。职场混得好,一点也不比创业差。

三、职场混不好,何谈创业

我问过我一个朋友,如果你年薪30-50万,你会考虑创业吗?他犹豫了一下回答我“或许不会吧!” 这样的人真的很多,为了赚大钱,为了实现人生赢家的梦想去创业,只有赚了大钱才能满足自己的虚荣心和别人羡慕的成就感。金钱谁都喜欢,只是有的人在冲动之下选择创业,有的人理智克制了自己,一旦决定创业就是条不归路。就要做好一切最坏的打算,包括对不起妻子和孩子。这种道德背后的指责,其实每天也承受着巨大压力。与其有这样大的决心,为何不在职场中积累资源实力,获得一个更好的起点,让将来有可能的创业决定变得水道渠成,而不是这么生硬的去想着创业呢?

职场混不好的人,创业绝大多数也不会成功。创业坎坷,职场难回。归根结底,你不去想办法解决,迷茫就会一直存在。对于迷茫,你得先看清真相,再努力。


学习委猿


不是一个年到中年的人,都读不懂这句话里的不甘与心酸。谁不想活出个自我?可现实总会用各种方式打得你不得不低下头。

人人都想创业,可创业依旧只属于小部分人的选择。大部分,还是在职场干了一辈子。

01

我有个表哥,比我大几岁,在35岁那年开始选择创业,这一晃都过去几年了,还在挣扎中

他选择创业的时候,还没有35岁是道坎这种说法,要说为什么会选择创业,就是因为到了那个年纪,看到了之后的路不好走,才决定搏一把吧。

在一穷二白的情况下,决定自己出来干了。

他原本是在厂里上班的,出来后开始和朋友合伙搞二手车生意。看似风光的行业,入行了才知道水有多深。

这几年下来,小钱有点,可大钱真没见着,也就是图了个温饱。

在城里至今还没有买房子,只是拿出了点钱,把老家的房子重新翻修了一下。如果说这叫做成功,那成功的定义也未免太简单了点。

其实与上班那会相比,只有更累。上班按照作息时间,做好自己份内的事情就好了,可现在自己做生意,什么心都得操。

用他的话来说,不是觉得工厂没前途,老婆孩子还要养,自己完全可以在工厂图个安逸。

可生活就是这样,由不得你想,总是在推着你前行。

02

选择创业的人,大多数都是不安分的人,都期望有一个更好的未来,可真的不是谁都适合创业

我表哥的创业原因,刚已经说到了。我后来问他,后不后悔。

他说,没什么好后悔的,即便这条路最终也不好走,但也依旧是自己选择的。

不过,他也说到了,很多人选择不创业,也是因为家庭。因为创业之后,真的不知道下一餐在哪里。

自己一个人时,”一人吃饱全家不饿“,可结婚生子了,就要为他们考虑。

像他那样选择创业的毕竟是少数,大多数都会在职场里,依赖职场的平台,寻求一个安稳。

就算上班再怎么没有前途,至少可以确保有餐饭吃。这就是他们不选择创业的原因。在他们看来,安稳比什么都重要。

想要创业的人,首先得有一颗不安分的心。

如果想着创业成功有丰厚的回报,又没有那个野心,还是不要创业的好。

其实,要有勇气,能够迈出那一步。

千想万想,不如实践一次。只有做过了,才知道接下来的路要如何走。那些想法永远大过实践的人,千万别尝试。

再次,要有创业的资本。

资本不一定是钱,可能是自己的软实力,也可以是有好的机遇。什么都没有,创什么业?

最后,要有家人的支持。

创业最怕的就是家人的冷嘲热讽与不理解,那种打击比外面的狂风暴雨还要恶劣。

如果没有这些条件,就不要多想了。

03

我们都想有一个更好的未来,可并非人人都能有,创业是条路,可绝不是唯一一条路

为了未来打拼,这是我们一贯的目标,目标虽好,可如果定得太高,实现不了,那也只是徒增烦恼。

创业这条路,要么成功,要么失败,二选一的结果。并且很显然,失败是大概率。

因此,不是所有人都会考虑。或许人人都有一个创业梦,可让梦实现的,少之又少。

人到中年,考虑的绝对不再是自己,而是自己的整个家庭。如何在自己的肩膀上,扛起更多的事情,才是自己应该考虑的。

因为负担多了,每迈出一步,都会考虑很多。顾虑多了,选择反而变少了,求稳,是中年人最大的心愿。

再说了,不创业就没前途吗?

创业是什么,是自己打造一个属于自己的平台。可职场也是一个平台,只要自己有能力,完全能在这个平台上起舞。

不论在哪,都有发光发热的人。属于自己的,才是最好的。

如果自己能在职场闯出一片天,就在职场上混迹,又有什么不可以?只要能达到自己的目标,让自己成为家里的顶梁柱,一切的选择都是值得的。

我是@次等大叔,著有《从零开始学招聘》,合著《HR软实力》,头条等多平台签约作者。10年人力资源管理工作经验,擅长生涯咨询、职业规划与心理辅导。欢迎关注,为您解惑!

次等大叔


有创业这个想法很好!看了很多身边的朋友创业失败,再有冲动想法的人也会冷静下来。如果创业失败了,时间的成本,经济成本,加上精神打击,家庭或本人如果不能承受,当然就不能幻想了。

创业成功的人不是没有,不是一帆风顺,需要多方面的考验,人际关系,摸索阶段,失败阶段,等等,心里能否过关,尝到了酸甜苦辣,不代表就会成功。

前几年我跟同学合伙办了一家纸厂,同学说他有很好的技术,保证说,只要质量好,不愁没有销路,他缺钱,正好我们取长补短。结局是产品不过关,成本高,盈利少,加上各种人情打点,根本看不到一点希望,结果是不如打工赚钱。

最后,我们这段创业失败了,而对周围的人影响不可小觑,你看,他们有钱,有技术,能吃苦,还勤劳,现在到处借钱过日子,得亏我们没有这样,怎样……

所以说,每当大家看到身边创业失败的人,会有一点点幸灾乐祸的心情!,看到了成功创业的人,又想勇敢的尝试,人到了中年,如果有一份工作的话,应当尽职尽责把自己的工作做好,不要东想西想。创业不易,看看身边的人有多少成功的比例?,如果看明白了,那就踏踏实实,安安心心的工作吧,起码对家人对自己有份安全保障。个人想法,欢迎各位,交流!评论!


黄品


确实,现在大多数中年人都比较保守,比较不敢再去折腾,不敢再去创业了,为何呢?

且听逐梦江湖路为您诉说!

本人接近不惑之年,虽然不敢妄想创业,但是迫于压力,也不太敢跳槽。纵观大多数中年人基本都存在以下顾虑:

1.经济压力大,几无存款,甚至负债累累。

既然是中年人,那么多数都已经成家立业,正是上有老下有小的艰难时刻,其中还有部分人有房贷、车贷,所以他们压力巨大。

张爱玲曾在《半生缘》里写道,“中年以后的男人,时常会觉得孤独,因为他一睁开眼睛,周围都是要依靠他的人,却没有他可以依靠的人。”

2.受累于家庭,在事业上处处受到制肘。

中年人,应该是事业上升最有利的时期,然而现实是,孩子需要照顾、需要辅导、需要陪伴,可是他们哪里有那么多时间呢?工作上想有所收获,没有额外付出,没有996,怎么可能脱颖而出?

3.机会成本太高,抉择困难重重。

哪个中年人没有梦想?谁不想为自己梦想而努力追逐呢?可是,他们能吗?他们敢吗?他们可以任性而为吗?他们可以放弃肩上责任,置家人而不顾吗?

不能,肯定不能!因为这样折腾的机会成本太高了,他们承担不起这么高的风险!

基于以上三点,中年人只能珍惜现有工作!

最近被一条微博刷屏,公司领导不要骂年轻人,他们可以随时走人,要出气就骂那些中年人吧,尤其是有车子、房子、孩子的,他们绝对不敢吭声。

所以中年人有多么不容易呀,但是他们只能依然负重前行!!

多体谅点中年人,他们也是个普通人,也有自己的喜怒哀乐!多点包容吧,向中年人致敬!

我是逐梦江湖路,愿与您分享职场心得,您的关注及点赞是对我最大的支持!谢谢!


逐梦江湖路


人到中年万事休!这是一句古语,但这句古语又充分说明了中年人的思想。

今的职场中的中年人,不想辞职去再创业,主要原因是经历了人生的上半场,识透人间沧桑,看破红尘,知道创业艰难,于是斗志衰减,不图荣华富贵,只求平安一生。

一、中年人走过了雄心斗志的青春年华,他们见多识广,知道创业发富的艰辛。

人的一生,最有斗志的年龄是二十到四十岁之间,这个时候,又是人心燥动之事,有体力,有精力,有冲劲而助初生牛犊不怕虎,如果你在这段时间你都没什么作为,创业失败,锐气破伤败下阵来,你就会安于踏实的生活,去过平凡人生。

经过了二十年的人生路,没创业没有受伤的人,看见自已的朋友,同学,同事下海创业,结果多数业没创成五十得一身伤痕一身债务,苦不堪言,有少人还因不堪打击而去了另一个世界逍遥,于是就不想去冒险折腾,开始过平静心生活了。

二、创业不是人人都适合,要想走出一条富裕之路并不是简单的事情,他取决于人的思想和性格,和自己的处境等多因素。

大家可以看看身边创业成功的人,他们都有自已的特点,要莫能吃苦耐劳并且不认输,要莫自已处于逆境中必须奋赶。

人各有性,有的喜打拚,有的安于现状,有的能吃苦奋斗,但有的确一心想着享乐。

如此种种,但凡有个稳定收入的人,多数都只限于打小家庭,在发不了饿不死中求安稳,求生存过日子。

这种思维,在年过四十的人中更为重要,所以,导致大量中年人不想放弃安稳的生活去创业。

三、人到中年,体力减退,各种疾病慢慢上升,人的体能和斗志的衰弱导致很多人不想创业,安于平凡生活。

创业不但要有信心和雄心,还要有适合的身体,还要有一定的资本,人际关系等。

很多人到四十这个年龄,创下些资本,想图发展又怕血本无归,亏了半生辛劳。

加上身体开始出现这样那样的问题,于是心有余而力不足,便不想再去劳碌奔波,再创辉煌,于是安于现状,平顺过日子。

四十过后,人进入中年,不说万事休,但经过了上半生岁月的风霜打磨,风化逝去,锐气被削,精力旺盛不存,所以造成不与世争,平安过日子的心思,于是不去创业了。

创业是有很多因素的,四十岁的人,创业受到家庭条件,经济条件,身体状况,自身环境的限制等影响。

当然不是一味地说这个年龄阶段的人就不能创业成功,其实现实中四十五十的人创业成功者仍然很多,只是到了这个年龄,不到万不得已,如能生活,大多会安于平稳,不去折腾创业了。

因为这个年龄是上有老,下有小伤不起的年龄。

这是我对此问题的一点浅识。

我是职场低层,为低层者说话,欢迎关注


职场低层


【职场许生】谈看法:我觉得中年不再幻想辞职创业,有份工作干就不错了,是理智的选择生活方式。

一个43岁的男人,在经营中被骗了200万,被国企南油集团除名,曾求留任遭拒绝,还背负200万债务。老婆又离婚,他一个人带着老爹老娘弟弟妹妹在深圳住棚屋,创立华为公司。仁正非创业初期,就是一个很好的例子,然而并不是每个中年人都能创业成功,失败的案例也数不胜数。



1️⃣创业风险高

创业项目方面的选择,创业的时机,经营管理风险,市场营销的风险,资金的风险……等等众多因素。稍有不慎或者哪方面做得不够好,直接会导致整个项目没办法运行。

2️⃣创业时间长

创业不是一下子就可以看到效果,要经历一定时间的沉淀,这时间段也是一个未知数。蒙牛乳业集团的创始人——牛根生,用了8年,华为创始人—任正非,用了27年才把华为带到世界第一……等等这些都是中年创业,而且花的时间都长。

3️⃣害怕创业失败

创业的结果只会有两种,创业成功与创业失败,目前中年人创业失败要远大于创业成功。人生很短暂,一旦失败了,这辈子基本就会毁了。

4️⃣创业过程艰苦不想折腾

不管是创业成功,还是创业失败,这创业期间都是一个很痛苦的过程。已经是中年了,也没有那么多的精力去面对,创业的过程就是要不断折腾。

5️⃣不想给自己太大压力

创业有经营压力,资金压力内部管理压力,员工压力……等等,很多人承受不住压力,纷纷逃离创业这条道路。中年如果还有太多的压力被束缚,就会感觉生活很累。

6️⃣想让家庭过安稳的生活

中年上有老,下有小,创业如果在长时间内看不到回报,家庭也会不支持,甚至会因为这个事情,把家庭关系弄得不好。不创业,家庭生活过得安安稳稳也挺好。



总之,创业说起来简单,但是真正要做起来并不简单。谁不想创业,谁不想自己当老板,但创业是要根据切身实际去出发,不盲目创业,每个人都有权利选择自己的生活方式。



职场许生,6年一线业务销售,塑造你正念思维,欢迎关注我,喜欢可以转发,点点赞,你的支持就是我前进的动力,让我们在讨论区一起谈谈职场那些事。

职场许生


创业趋于理性激情仍在,这是一个很正常的现象,也是一个事物正常的规律,曾经何时多少年轻人前赴后继激情澎湃的去创业,当初的少年也变成现在的中年。

其实早已证明我们大多数人并不适合去创业,把创业成功作为自己的人生努力奋斗目标,也未必适合每一个人,很多人强加于自己,被这个社会环境等标准绑架自己。从内心来讲,根本不知道自己想要什么,经奋斗多年以后才恍然醒悟,创业不是自己想要的。

实现自己的人生目标和价值有很多种,改善自己的生活条件和物质保障,创业是最难的一条路。对于很多人来说,现在还有机会重新去改变人生目标。重新去选择真的是一件很让人值得庆幸的事,特别是到了中年不是每一个人都有勇气重新去选择的,也不是每一个人有条件重新去选择的。

大多数人都是骑虎难下,在一个十字路口,不知道是继续前进还是就此改变,可以说一瓶不满半瓶晃荡,继续前进遥望无期,选择放弃人已到了中年,不知道去做什么甚至不知道自己擅长什么,好像除了创业,自己什么也不会做了,男怕入错行,女怕嫁错郎,真的是至理名言。

在创业这条路上,可以说成功者是非常少的,它的淘汰率恐怕每个人都很清楚,大多数人注定是与成功无缘的,但是那些无缘的奋斗多年的中年人应该如何去选择呢?如何让自己软着陆呢,是我们这些中年创业者都应该去考虑,

也许在成功人的眼中,他们就是所谓的失败淘汰者,但这部分群体却真实存在的。

知识改变命运,让我们一起学习,一起合作,一起分享。


兵头将尾朱军强


有这么三个原因。

原因一:很多人在年轻的时候过早背上了房贷,打消了创业的念头。

人到中年年入百万,年入千万那都是励志鸡汤里的神话。

真正的现实是,绝大多数人到了三十多岁的时候,能保住一份月薪八千左右的工作就已经很不容易了。

而城市里很多年轻人为了结婚,在二十几岁的时候就会背上每个月几千元的房贷,月薪八千,房贷四千,这个支出比例,会让很多中年人绝对不敢轻举妄动。

创业?一旦输了谁给我还房贷?还是老老实实打工吧,起码每个月还有八千块可以拿,起码这样能保住这个房子。

原因二:创业不是人生的必须之举。

并没有人规定,人活一辈子必须创业,相反,大多数人从二十岁左右开始工作,到六十岁左右退休,这一路都是在单位上班过来的。

现在的年轻人还不知道未来会怎样,但我觉得这个社会总不会没有地方给人打工的。

近些年很多年轻人对自己的未来感到悲观,尤其是讨论的非常热烈的“35岁现象”,给人感觉好像年轻人过了35岁就在职场混不下去了,其实没必要这样悲观,我们公司就有好几名普通程序员都已经三十七八岁了,还工作得好好的,大公司去不了就去小公司呗,只要有能力,职场上总有容身之处。

原因三:很多人对创业的定义不一样。

还记得我读书的时候,有一次跟宿舍室友聊起将来想做的事情。一个宿舍五名室友,其中有三名都说,将来想开个小店。

似乎很多小女生的愿望都是开个小店——卖衣服,卖文具,卖奶茶,卖咖啡。

当时的我们,虽然不知道创业是什么,但还是认同“自己做个小生意,就比在公司打工要好一些”这个观点。

后来我们大学毕业,在公司找到工作,几年过去,朋友重聚,没有人再提“开个小店”这一茬。

长大了的我们,似乎都不把“开小店”当做是一个正经营生,如果听到有认识的人开了服装店或者奶茶店,都会怀疑的问一句“能挣钱吗?”,似乎这是一个不明智的举动,也丝毫不认为这就是“创业”。

我身处互联网公司,有那么一段时间,也曾狭隘的认为,创业就是像我以前那些公司老板一样,开个公司,雇佣一些员工,做一个软件产品,才叫创业。

但仔细想想,「创业」的定义,本不应该如此狭隘啊。

之前看了一本关于中国创业者的书,里面提到了一位奶茶连锁品牌的创始人,他最初的起点,就是在他们老家的省城,一个小商品市场的正门门口,租了一个五平米的小房间卖奶茶,然后做成了如今全国连锁几千家的规模。

还有我身边的真实案例,有个前同事,放弃了程序员的工作,和他的亲哥一起合伙卖海鲜,如今在杭州也开了三家门店了。

所以,「创业」最主要的是「创」字,至于你从事什么「业」并不重要,也没有什么高档和低档之分。

很多中年人之所以断了创业的念头,并不是因为他没钱或者没资源,只是他们想创的业,范围比较狭窄,而他目前所拥有的一切还不足以支撑他的野心。

说得直白点,如果能够放下身段,哪怕在菜市场摊煎饼,也是一种创业,但很多人是不屑于去做这种创业的。这也是阻碍了很多中年人创业脚步的原因。


吉姆妮成长日记


中年人不再幻想辞职创业,最主要的原因,一是没有创业的激情,二是没有创业的方向,第三个最主要的是压力太大。

工作了半辈子,早已经习惯了朝九晚五的工作和生活,也形成了自己的生活、工作、社交圈子。圈子对中年人非常重要,都是投入了大量的时间、金钱、感情等因素,才好不容易小心翼翼地维护起来的。有了这个圈子,工作的时候能用得着,平时休闲的时候也能用得着。人生不光是工作,还有生活,如果四十多岁五十岁了,去一个完全陌生的环境,即使工资收入比以前高,工作之余的生活,却是另外一个样子,寂寞的滋味,是多少钱也挽回不了的。人若改常,不死即亡,说的就是这种情形,也主要指的就是中年人。

年轻时没有创业,到了中年的时候,不仅创业的激情大幅下降,而且因为工作原因,疏于学习,接触的范围也小,相对来讲,已经落伍于社会发展了。当年的理想和追求,还有无数次梦中幻想的创业方向,可能都与社会脱节,不适应社会需要了。中年人相比年轻时候,优势是工作二十多年营造的人脉资源,以及社会经验,缺点则是没有了激情,也没有了魄力和勇气。如果以前的工作是特殊行业特殊地位,可能辞职后利用手中的资源和人脉,很轻易就能发展起来,但这样的情形非常少,尤其是不违规不违法的更少。

中年人放弃创业的念头,还有一个非常重要的原因,就是肩上的压力太大。自己的体力精力慢慢在走下坡路,但身上的压力却是最大的时候,父母慢慢老了,孩子也长大需要成家立业、结婚生子,夫妻俩的身体也出现了这样那样的小毛病,说不定就会在某个时候发生极大的意外,因而需要时刻有必要和充足的金钱、心理、时间上的储备。中年人创业,不能用整个家底去博杀,就是这个原因。当然,也不能全靠贷款,借钱创业,贷款、借钱时抵押的都是自己家庭的固定资产,一旦失败,全家人的生活都会为之改变,这样的负担根本承受不起。当然,更不能拿父母的养老金创业,自己都是中年人了,父母已经六七十岁了,是正需要保障的时候,你不知道意外和运气哪个更早来到,就不能用仅有的保障赌未来。

已经工作了半辈子,马上就要退休了,安安稳稳地工作,保证自己能够按时、安全退休,保证家庭有意外发生时,自己能挺得住,发挥顶梁柱的作用,应该是大多数中年人的现实选择。如果方向明确,资金充足,不用动用家庭日常支出保障金,中年人创业也有自己的优势所在,认清形势、做好规划,未虑成先虑败,对失败有充足的准备,应该是最好的选择。


职言管语


孔子曰:三十而立,四十不惑。按这个算法,我想80后的一代以及70后尾的一批都算中年人。我也算是中年人了,这个问题我自己是从以下三个方面去理解的,不代表权威。

一、受父母求安稳、求生存、怕风险的价值观观念影响

理解一个人,要回到他的经历背景中去,理解一个群体也是。

处在中年这个年龄层的群体,没有经历毕业包分配的工作、没有福利的分房,反而遇到高上涨的房价、车价、物价,有生存压力。

从小受父母辈的“求工作求安稳”、“怕风险”的观念影响比较多的,人到中年,上有老、下有小,辞职创业在价值观、现实层面都有很大的冲击,年轻时有激情没本钱没经验不敢做,中年更不敢。

因此很多人会觉得还是有份工作实在。职业生涯走到中年,辞职重新在新领域再来,又得冒着多大风险花多少时间精力重建“高楼”?!

二、没有职业生涯规划

这批中年人没经历过职业生涯规划教育,中国高校最早引入职业生涯规划教育也就追溯到2005年。这意味着很多人都没有职业生涯规划,人到中年辞职创业,谈何容易,这条路怎么走,很多人都不知道,长风破浪的迷茫人生“去往哪里”很多人都不曾清晰过,如果你说为了“賺钱”,但賺钱很多时候都不是动机,它只是结果,压根儿算不上“目的地”。

三、没经验没资源

这批中年人多以打工为主,除非父母辈本来就经商,给你资源给你经验。否则,这意味着中年才来辞职创业,对大多人来说,没资源没经验。

我有个同事就是,79年生,211大学毕业入职公司一直干到现在,抱怨收入、抱怨无晋升,他说“年轻想创业,没钱没资本没经验,现在谈创业,想想就算了,再挨多10几年退休,指望儿子了”。

我觉得很多中年人的“不再幻想”背后是一种无奈,它来自:对未来的未知感到害怕、观念的束缚、现实层面的生存压力、对自我定位不清晰。

中年人不再幻想辞职创业,未必是坏事,毕竟创业只是其中一条路、其中一种解决方案而已。

中年人想要辞职创业也是可以的,但你得整明白自己为什么要选择这条路,这条路是你内心真正想走的吗?怎么走?风险承受能力去到哪里?有多少资源、有多少能力能支持到你去做?再不行,找个创业专家聊聊创业咨询梳理一下也是可以的。

希望以上可以让你有启发。

▶️我是 @生涯规划师予滋,欢迎关注我,这里有生活体悟的分享,也有干货。


分享到:


相關文章: