開工人口流動是非典時6倍,招聘需求降七成,能上班也是一種幸福

用日記記錄熱點。

宅小強是個有追求(白日做夢)的男孩子,想著希望有更好的待遇、更輕鬆的工作、更舒適的辦公環境,但現實總能讓你認清自己。

每當年底想辭職的心在蠢蠢欲動,投簡歷的時候總能將宅小強遞辭職表的手拍得一文不值,夢想總歸是要有的,萬一實現了呢?

每年年底,都會有一大批有理想的青年才俊選擇辭職,年後在新的崗位或領域再次起航,只是今年海面風浪挺大,不是出海的好時候。


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全面開工,人口流動是非典時6倍

經過新年期間的防控,疫情情況現逐步好轉,但遠沒有到可以掉以輕心的時候。

記得非典時小強還上小學,那時每天都有測體溫的醫生,和消毒的老師出現在教室裡,煮醋和消毒水的味道,到現在都沒辦法忘記。

那時爸下班回來說“咱家這邊一例都沒有,挺好挺好。可能是太冷了,病毒過不來。”

現在想想其實不是氣候問題,而是那時候交通沒有現在發達罷了。

今天全面開工,相比較2003年的SARS,人口在空間結構上集聚的特徵是:中心城市、城市群人口加快集聚。

交通基礎設施特別是高鐵發達,人口流動性大大增強,現在全國人口流動的規模大約是17年前的6倍。

這些城市群中都有核心大城市,佔全國人口的75%,未來四周:北京、上海、南京、杭州、深圳、廣州、成都、重慶、長沙、合肥等,在這些地區的上班族們要打醒十二分精神。


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有記者採訪一名路過的上班族:“請問一下你對2月10號上班的看法”,

他回答:“這是拿命賭博,賭贏了上班,賭輸了上路。”

記者問道:“那你希望企業繼續延長一星期上班嗎?”

上班族笑了笑回答:“那還是上班吧,現在能上班也是一種幸福。”

也許年前沒來得及辭職的人,現在也只在感嘆:幸好年前沒有離職吧。


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招聘需求降七成,能上班也是一種幸福

某人力機構10日發佈調研報告顯示,春節後復工(2月3日-10日)第一週的企業招聘職位數較2019年同期下降71.66%,求職者對疫情影響的調整更為靈敏,簡歷投遞數量同比銳減83.35%。


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相信現在有很多民營的中小企業都比較難過,現在能開工不單單對員工,對他們來講也是一種幸福。


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雖然疫情當前,但有工作能上班,總比剛辭職重新找工作要好。

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受疫情影響,很多的企業招聘需求下降是一定的,但仍有行業廣納人才:物流、醫療、教育等人才需求是逆勢上漲的。

建議今年的畢業生可以考慮進入這些需求人才量大的行業,並不一定要與學的專業一致,從基層做起也行! ​

復工第一天,安全工作要做足

上班也不容易,關鍵裝備不能少,安全才是永遠的第一位。


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1.儘量步行、打車、騎共享單車上班,不坐公共交通,無法避免則錯峰出行。(騎共享單車2.最好戴上一次性手套,接觸部分消毒過後再使用)

3.出了家門時刻戴口罩,不要用手直接觸碰眼口鼻,隨身攜帶免洗消毒洗手液、紙巾和酒精棉片。

4.走樓梯不坐電梯,不直接觸碰公共設施比如電梯按鈕,電梯樓梯扶手。

5.最大程度減少與他人接觸,帶飯到公司吃,如條件不允許儘量外帶打包,不要去堂食。

6.使用手機支付,不碰現金紙鈔,手機、辦公用品每日消毒。(酒精只能擦拭,不能噴灑)

7.公司保持戴口罩,開窗,不開中央空調。

8.公共廁所,沖廁所記得蓋上馬桶蓋再衝。

9.一到家,就換下外衣,洗掉或酒精消毒,記錄一下活動路徑和時間,保持記錄體溫。

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現在宅小強更希望可以回到之前:

開始想上班,可能更多的是懷念那會:車水馬龍 ,人來人往。

更願意上班,因為忙碌的時候感覺特別好,覺得沒辜負早上化的妝,沒辜負中午吃的兩碗飯,也沒辜負晚上犧牲的睡眠,所以人一定要前進啊。


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