疫情期间,公司财务说不缴二月社保,因为我们二月没上班,这合法吗?该怎么办?

张溢解密


不合法,即使二月份一天班都没上,在双方没有解除劳动关系的情况下,公司都应该为员工缴纳社保。


我想陪你到日暮


不符合,根据劳动合同法和社会保险法的相关规定,用人单位和劳动者从用工之日起建立劳动关系,一个月内订立劳动合同并缴纳社保,这是劳动者的权利,用人单位的义务。用人单位未签订劳动合同,未参加养老保险的,违反了劳动合同法和社会保险法的规定。因疫情期间发生联系先跟单位协商,协商不成可以申请仲裁。


忆长河


不合法。

双方存在劳动关系,公司就需给员工缴纳相关的费用。

根据疫情期间出台的相关文件,是允许用人单位缓缴(在相关要求期限内)但并没说是免缴。


洋葱不刺眼


首先,先搞明白是二月份不交了,还是要在三月份补交,如果不缴纳了是不和法律规定的,我想你们员工可以和公司商量,别弄的太僵,毕竟现在工作真的不太好找


摆渡人生路LU


公司和员工之间相互理解互相支持,工资可以暂时不发,等后面效益好了再补,养老保险应该及时交的,这样才能留住员工的心❤️


我是毛玉华


不合法,二月是特殊疫情时期,特殊假期,公司还是有义务帮员工买社保的


勋勋妈


不合法,可以先和公司沟通,不行致电12333咨询。或直接咨询劳动局


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