以前，特別羨慕在家辦公一族，感覺好爽。
沒有煩人的鬧鐘，沒有忙碌的早晨，沒有擁擠的地鐵，沒有強制的打卡。
9點上班，8點55醒也不怕遲到。
床在桌邊，飯在桌上，家裡的一切都那麼安逸。
即使做同樣的事情，心情肯定是愉悅的
我可以擼上一整天的代碼！
想想就興奮，可是...
如今，因為疫情的原因，很多人已經體驗到了在家辦公的滋味。
這滋味，好像沒有想象的那樣甜。
以前在公司擼碼，下班回家了，只要不遇到緊急事情，一般不會有人再打擾你，回家就等於下班。
在家辦公後，沒有了固定上下班概念，24小時微信、釘釘待命，群回覆慢了又被批，領導會要求員工每天進行工作總結，事無鉅細全盤列出進行審核。
可以說，以前公司996，現在在家007。
在家辦公後，不但沒有了自己的時間安排，反而被壓榨更多。
每天的日報、日報、日報...
這個時候，如果可以選擇，我選擇回到過去。
整理好當天的日報，想了很多，去年5%的漲薪（聽說行業平均漲薪也有8%），委屈了一年多，長時間的CRUD，技術能力也得不到提升。
也許，是時候為下一份工作準備準備了。
幸好，遠程辦公有一個好處，雖然需要更長時間的on call，但是時間分配相對來說更加的自由一點，所以抓緊這些時間空隙充電學習。
前段時間蒐集的對標阿里、京東等大廠Java崗的技術點，把相應的學習文檔以及視頻整理了出來，趁這個機會好好學習一番，金三銀四一展身手
微服務
“微服務”架構在這幾年被廣泛傳播，變得非常火熱，以至於關於微服務架構相關的開源框架和工具都變得越來越活躍，比如：Netflix OSS、Dubbo> Apache Thrift等。Spring Cloud也因為Spring社區在企業應用領域的廣泛知名度和強大影響力，受到了廣大架構師與開發者的高度關注。
微服務更是成為了那些一線大廠必知必會的核心技術！- 微服務構建：Spring Boot
- 服務治理：Spring Cloud Eureka
- 客戶端負載均衡：Spring Cloud Ribbon
- 服務容錯保護：Spring Cloud Hystrix
- 聲明式服務調用：Spring Cloud Feign
- API網關服務：Spring Cloud Zuul
- 分佈式配置中心：Spring Cloud Config
- 消息總線：Spring Cloud Bus
- 消息驅動的微服務：Spring Cloud Stream
- 分佈式服務跟蹤：Spring Cloud Sleuth
分佈式
構建企業與聯網架構的關鍵在於系統分佈式和服務化，尤其對於大型網站和大型企業系統，系統的靈活性、超大容量、彈性和自治能力是非常大的挑戰
面向服務的體系架構（SOA）
基於TCP協議的RPC、基於HTTP協議的RPC、服務的路由和負載均衡、HTTP服務網關
分佈式系統基礎設施
分佈式緩存、持久化存儲、消息系統、垂直化搜索引擎
互聯網安全架構
常見的Web攻擊手段、常用的安全算法、摘要認證、簽名認證、HTTPS協議、OAuth協議
系統穩定性
在線日誌分析、集群監控、流量控制、性能優化、Java應用故障的排查
數據分析
日誌收集、離線數據分析、流式數據分析、數據同步、數據報表
對於程序員來說，要學習的知識內容、技術有太多太多，要想不被環境淘汰就只有不斷提升自己，從來都是我們去適應環境，而不是環境來適應我們！
這裡附上上述的相關的幾十套阿里、網易、京東、華為等公司的面試題，以及相關的技術點的視頻，這裡以圖片的形式給大家展示一部分
上述資料是免費分享的，附送高清腦圖，高清知識點講解教程，以及一些面試真題及答案解析。送給需要的提升技術、近期面試跳槽、自身職業規劃迷茫的朋友們。
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不收。收費的話很多人就看不到了，我希望更多的人能看到。
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當程序員容易，當一個優秀的程序員是需要不斷學習的，從初級程序員到高級程序員，從初級工程師到資深架構師，或者走向管理，從組長到項目經理，每個階段都需要掌握不同的能力。早早確定自己的職業方向，才能在工作和能力提升中甩開競爭者。
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