闪退1

疫情当前就是最合理的原因！因为休假时间无法确定吖姨去过的地方和接触过的人群…让疫情过后去医院诊断拿报告再聘请回来才是最好的…为了自己家人安全和她人安全才是最重要的！

囍缘菜馆小学徒岳岳

如果辞退阿姨感到为难，说明你们家和阿姨关系比较好，或是熟人介绍的，总之有一些关系在，所以你才不好张口。怕伤了中间人怕伤了阿姨，心里有那么点顾虑在。这样吧我来给你一些办法，看看好不好：

首先，你要考虑好是暂时不让阿姨来还是就是不想在聘用阿姨了。如果你决定就是要辞退阿姨的话，不让她再来家里，你要把阿姨的工资结清。我相信你做的肯定到位。但不要让阿姨有看出你不让她来的想法。

其次，你决定了不聘用阿姨啦，如果阿姨是通过中间人介绍过来的，你就要把你的想法和中间人说一声，看看是自己亲自和阿姨说，还是中间人说，哪种方法合适？如果是熟人（同事朋友）介绍来的，那直接让朋友说就好啦。你就把你的真实想法和熟人说就行，不用有太多顾虑。

最后

你是一个善良的人，不然解聘一个阿姨至于这么为难？呵呵😊。相信你能处理的非常好。

希望我的办法能给你提示，能帮助到你。

北方小郎

疫情期间，很难想到除了由于经济问题以外还有什么可以导致你要辞退住家阿姨。因为你如果会在这里提问，就说明你和住家阿姨的关系非常好，或是熟人介绍的，总之有一些关系在，所以你才不好张口。怕伤了中间人怕伤了阿姨，心里有那么点顾虑在。你就可以直接和阿姨说疫情期间先不要来上班了，等疫情过去在过来上班，会电话通知她。其实你都说到这份上了，她肯定也就能明白了。你是一个善良的人，不要因为难为情而委屈自己。

（图源网，告侵删）

吴琦大

但是现在是国家的特殊时期，发生了传染性的疫情。你可以和你家阿姨好好谈谈，现在主人们都无法出去工作，在家里防疫，让阿姨暂时回到自己家里，如果疫情过后，双方如果还想合作，可以请阿姨回来，再就是除了给阿姨结算了工资，另外在给阿姨一笔补偿金。在这个非常时期，阿姨们肯定都通情达理的，她们不会在这个时候和主家闹事的！

阿姨们在主家也不容易，有的是做家务，有的是照顾病人、老人和孩子，一直尽心尽力的，你突然的宣布辞退她，她们的心里可能会不舒服，所以要先和她们沟通交流一下，多说一些不舍的好话，她们一定会通情达理的，尽量让阿姨快快乐乐地离开你家！

快乐公主

我觉得真情实感，实话实说比较好。

1. 告诉他因为疫情，收入降低，想节省开支，现在不需要阿姨了，如果以后有需要第一个联系她
2. 感谢她之前的照顾，很喜欢她，对她的服务很满意

太婉转有时候阿姨没七窍玲珑心，更是云里雾里的，实话实说就好，如果是我，我会这么做

小灰灰6631866

这时候辞退，得看看阿姨是不是有地方住，家不是在哈市，要是家是本市的人，你们家里人，也都没有接触过武汉人，都正常的情况下，可以辞退，直接说就可以了，因为都在家里闲着，暂时不用阿姨也正常，工资给开了，条件允许的情况下，能多给点会更好，嘱咐她回家注意安全，别出去，咱们都在家里宅着，不做传染源！

风雨中不一样的的彩虹

首先建立良好的沟通，和阿姨说一下疫情的严重性，目前都闲着在家，公司也停工了，目前的经济条件负担这比费用很有压力，实在是不好意思，等疫情过后呢，经济条件也可以了，我们在继续合作，毕竟人都是有感情的，阿姨也会理解的！

希望疫情赶快过去，加油中国🇨🇳加油武汉，你们是最棒的，同时也谢谢中国的医护人员日以继夜的工作！你们很强大，你是我们的骄傲

我是小琦琦

话评良心说

不知道你的阿姨是怎么请的，假如是跟公司请的，就需要按合同来处理，是自己请的话，那可以大家双方商量。

首先要提醒的是，就算你不想辞退阿姨，现阶段阿姨可能也不能去你家工作，因为有的小区已经禁止这类服务了。

过年前放假到现在，很多人只能在家办公了，更不用接送小孩去学校，家里的事情都可以自己处理了。就现在的疫情来说，很快也会结束，估计3月上旬应该都可以复工，现在也只有半个月左右的时间了，辞退阿姨的话，最快半个月之后，可能又要到处找阿姨，找一个靠谱会干活的阿姨不容易，假如你想再这个时间点更换一个阿姨，那非常合适，如果阿姨本身工作没啥问题，你自己也满意，那可以跟他商量，适当减少疫情这段时间的工资，等你上班，或者小区开放复工以后，再恢复之前的工作待遇。

疫情很快会过去，符合你心意的阿姨建议不要辞退，双方商量好鼠年接着干。

夕美康成

疫情属于不可抗力事由，但如果困难要辞退员工，也要按照法律规定予以支付经济补偿金等其他费用，具体建议通过社保局下设的劳动监察大队或者找劳动争议仲裁委员会申请仲裁等途径维权。

關鍵字: 安全 疫情 职场