家长点评
因为这场疫情，我们初三就开始上班了，白天上班晚上加班，周末不休。大家延长假期的时候我们一直在一线。像我们一样的还有很多，医护人员公安市场监管社区服务等等都是。不但连轴转很累，我们也很担心整天出去工作会传染家人孩子。而您在这建议搞一刀切，全国全年单休？实际吗？有人文关怀吗？按您的建议的话援鄂回来的医护是不是也应该这样？
门口问问
这建议很好，应当实行！为了把2020年的经济损失减得最低，把失去的时间补上来，一周休息一天，这是指全国的国有企业和事业单位，执法单位全天候服务单位和民众，民营企业会根据市场调整工作时间。今年一周只休息一天是正确的。让那围堵我国经济发展的美国，让他们知道遏制也档不住我们大步前进的步划，我们更加团结把一切短板补齐，让世界人民看到我们的制度优越，经济和社会快速全面发展。
顺其自然73481803
我们单位是不停产的，长白班多休息的5天要么扣钱要么用调休抵扣，可笑的的年前单位还让我奉献了200小时调休！部门通知在家隔离的要让个人出具所在社区的盖章隔离文件，问题是单位通知隔离不是社区通知隔离啊，而且事后社区根部不会出证明！我们还是世界五百强
gatecn
提这个问题的人，是在搞事
用户1974098996007
对于新春建议疫情后全年取消双休、暂时恢复单休，我的看法是认为不妥。
应该说，此次疫情来势之猛，时间之长，不论对广大民众个人，或还是私有企业单位，以及国家整个宏观经济所造成的生命和财产的损失是非常慘重而巨大的。对其损失的严重程度所带来对民众个人和国家的后果来说当然不言而喻的，这笔经济帐应该算。但是事情的利弊得失，我们不应该如此单纯对待，而更应该从更高和更深的国家的层面上来判断，从维护国家政治形象和国际影响的大局来分析，是否真正有利于中国宏观经济发展的长远利益来决策，因为这决不是涉及疫情后简单的全年取消双休、暂时恢复单休问题。
根据我国《劳动法》中的有关节假日休息的问题都是有明确的具体规定。《劳动法》中关于工作时间和休息休假的相关规定，即，在其“(二)休息休假”中明文规定“公休假日，又称周休息日，是劳动者在1周(7日)内享有的休息日，公休假日一般为每周2日，一般安排在周六和周日休息。”
大家知道，这是法律付于广大劳动者的应有权利，不管是企业还是政府部门，都无权随意剥夺劳动者按法律规定每周休息2天的合法权益。因此，坚决执行我国广大劳动者每周工作日5天和休息2日的有关法律规定，这既是维护我国的法律尊严，保障广大劳动者的身体健康的需要；同时这也是符合相关国际组织的有关要求的。并且我们还应该懂得：只有坚决维护法律尊严，真正爱护广大劳动者的身体健康，才能够有效的调动和发挥全国广大民众建设国家的热情和积极性，这才是加快发展国民经济步伐的根本所在！
老刘
因为疫情，今年各行各业、各单位部门耽误了一个多月的开业上班时间，损失比较大，需要抢时间争速度赶进度把损失夺回来，改双休为单休，是一个不错的建议。
由于双休是法定假日，要改变的话，需要走一个法定程序，由国家倡议，肯定今年内双休改单收，是员工爱国家的一种体现，是对国家的一种奉献精神。相信广大同胞大多数还是有这个爱国情怀的，愿意响应国家号召，通过牺牲个人休息时间，加班加点，把国民经济损失夺回来，毕竟大河有水小河才能满，大河无水小河就要干。大道理大家都懂，说清楚，解释了，人民群众会理解。
祖强
公务员、医生、老师是享受双休的，而这些人是没有休假的，包括春节假期这部分人都没有休，而且每一天都是奋战在第一线，这些冲锋在前的人难道还要让他们取消双休吗，很显然是不合适的！
从消费角度讲，这一段时间经济按下了暂停键，对餐饮旅游等的影响最大，如果再取消双休，那么全年对餐饮旅游的影响都比较大，这样不利于经济发展，还要靠双休日刺激民众去消费！
