光影漫步非凡忆
可能有20%的公司招聘的学历要求都是全日制的本科；但有80%的公司岗位要求必须是大专及以上学历，不限制是全日制还是自考。
如果你只有中专学历，你还会因为20%的公司招聘要求是全日制的本科，就认为参加自考拿本科学历毫无意义吗？你没有大专以上的学历，连简历在人事搜索时出现在人事面前的机会都没有，更别说进入面试，获得最后的OFFER了。
除了就业求职，在婚恋市场，学历也是一个重要的指标，在高校年年扩招的背景下，如果别人问你的学历，你说是中专，估计就这一条就能直接把你PASS掉。
从个人发展而言，虽然说学历不代表能力，但你读过的书，了解的知识，阅读的视野都能体现在你的言行当中，在自考过程中，对个人的知识的拓展、思维的磨练还是很有好处的。
所以无论从哪个角度来说，趁着年轻，通过自考提升一下自己的学历总是一本万利的事，这总比你把时间耗在刷剧、打游戏、看直播有意义得多。
红尘笑笑生
我之前有一个朋友就是自考的，他在中国农业银行里面的柜员，刚开始也感觉没有什么作用。但是，很多事情就是这样的，你感觉没有用的时候，恰恰就是有用的时候，两年后在提薪资时，由于她是本科学历所以多了五百块钱，这就是本科的作用吧
蜗牛的小笔记
您好，很高兴能够回答你的问题。 首先，成人高考的文凭是各大学的成教学院发的，你考上了哪个大学的成教，毕业时就会盖有哪个大学的章。含金量这个是肯定的，与其他形式一样，都是国家认可。 其次，如果在非全日制里面来看，首先学历分为全日制、自考、成考、网络和电大，这五类，除了全日制学历含金量最大，剩下的四种形式都是属于非全日制的，以后都是统称为继续教育，含金量都是仅次于全日制，含金量从高到底依次自学考试－成人高考－网络教育－电大。在目前这个看重学历的社会，竞争还是挺大的。 学历是您入职的敲门砖，很多公司很重视学历。尽量要好好学习，但是学历不代表你的能力，提升自己的专业能力更能体现出优势。 我本人也是高中毕业后找工作四处碰壁，深有体会这种看学历的社会，我后来通过参加自学考试在当地自考办报名开始了我的自考生涯。 2009年5月25日星期一，当时的我怀揣着忐忑、激动的心情第一次去了德阳市教育局自考办进行了自学考试的报名。 最后，不管怎么样多一个学历证书对以后都是很好的，[微笑][微笑]希望对您有帮助。
政务小张
（很多公司招聘的学历要求都是全日制的本科，那通过成人高考拿到的本科学历有什么用呢？）首先要明确的是，很多公司招聘的学历要求都是全日制的本科。那么就还有一部分公司或用人单位招聘员工的要求是本科或专科，而且并没有做全日制学历的要求。
其次，通过成人高考或者其他成人继续教育方式所取得的本科学历证书国家承认，很多用人单位也承认。尤其是对于已就业的人员而言，通过成人高考所取得的本科证书有利于员工评职晋级，评优和干部选拔。
第三，学员拥有了本科学历证书有利于进一步提升学历，考研。
现实中，高学历的确是就业时很好用的一块敲门砖（而且很多单位很看重应聘者的第一学历）。但是很多单位依然很看重学员的工作能力，会要求应聘者具有n年的工作经历。因此，没有取得全日制本科学历的员工，完全可以在自己平凡的工作岗位上努力工作，刻苦钻研，尽量提升自己的业务水平和工作能力。让自己成为一个经验丰富，或者优秀的员工。同时通过参加成人继续教育来提升自己的学历，取得本科学历证书。如果有一天，员工想要跳槽到更好的工作单位，或许用人单位会根据应聘者的工作实力而改变对非全日制学历的偏见。
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首先你要明确，用人单位需要的是人才，而不是普通本科毕业生（当然，二者有交集）。
因此，用人单位岗位空缺，首先会采用内招+猎头的形式，这样揽收到的基本都是有能力的人，而在这种招聘形式下，学历只要满足岗位的最低需求即可，成人学历这时候就有用了。甚至，能力突出者无学历也可以破格录取，比如微软中国前总裁吴士宏就是只有初中学历的微软中国办公室保洁女工。
只有在内招+猎头无法满足需求时，用人单位才会社招。而在社招形式下，应聘人数众多，可以说是鱼目混珠，而且鱼目的数量远多于珠，所以设置一个门槛，比如限定普通本科生，甚至限定985、211，都是为了缩小筛选范围增大发现人才概率的权宜之计，其目的是为了唰人而不是唰人才。如果你是成人本科但身怀真本事，直接叩开用人单位boss办公室的门就可以了。
译路若扬
通过成人高考拿到的本科学历就是国家承认的文凭，学信网上可查，在考研、考公务员、出国留学、评职称等方面都具有报考资格。而且也不是所有公司都要求必须是全日制本科，可以去春华看看。
浙江省教师考编
这就是中国现在的社会现实，不要认为不公平，人生有不同阶层，本身就存在很多不公平，关键看我们是不是很在意自己的学历，现在中国也慢慢开始从重学历向重能力发展，中国的大多数高校培养出来的全是考试机器，有创造力的学生没几个，国家给了每个人向上求学的机会，但你没有在高考中获胜，本身就输了第一次竞争，但你还有第二次乃至无数次后续的机会，如果你有能力，把某一学科搞透，成为专家，那哪个企业有敢小看你呢？什么985，什么211，都靠边站，因为他们都不如你，企业不选择你选择谁？之所以现在好多招聘还以全日制学校作为一个选拔人才的标准，主要是在招聘的时候，看不到你的能力，只能把全日制，985，211，等等作为门槛，毕竟凡人多，仙人少，毕竟用人单位少，毕业生多，能干同一工作的人和拿同一薪酬的人很多，为什么不选择一下呢？每个单位都想物有所值，不想要滥竽充数的人，话说到这里，咱们也知道，大部分全日制培养的学生毕竟比业余深造的学生功底扎实的多，因为这些学生是高考选拔出来的。
随日
有的人认为，社会是公平的，更多的人认为公平需要自己争取。回到这个问题上面，这就好比破饭碗总比没饭碗强，这个比喻可能不是很贴切恰当。正规事业单位和好的大型私人企业招聘学历都要求全日制统招目的是相信高考选拔人才的的能力，但是有很多人由于种种原因，进入社会比较早，没接受过正规的高等教育，所以才会有成人、自考、电教等等学历的存在。包括现在的非全日制研究生（以前的在职研究生），国家之所以设立这些不同种类的教育形式存在就是为了满足不同层次人群对教育的寻求。存在即是合理，所以如果你是成人高考拿到的本科，别灰心，期待国家政策的继续深入改革，同时要不断的提高自身的综合能力和素质，相信天生我材必有用。另外成考本科最好要取得学士学位，会大大提升含金量。
希望我的回答可以帮到你。
朝花夕拾却已晚
成人高考的本科，废纸一张，找工作是没用的，只能说你先找到工作，然后用这个提升学历，将来晋升职称可能有点作用，这个证大多是买来的，一两千而已，你还指望有多大用处
我是恁血哥
告诉你们一个事实 说本科学历没用都是已经拿到了本科学历 说专科学历没用都是已经拿到专科学历的 你细品 如果你是高中学历 甚至是初中学历的就不要被上面的人忽悠了 因为他们早就拿到学历了
