02.28 有人竟然建議疫情結束後取消每週雙休改單休,你願意嗎?怎麼看?

歷史的影


原來雙休的人大多平時下班大多不準時 保證準時下班的前提下可以考慮。並且加一天的工資


蘭藍朋友


我贊成改成單休!國家好不容易發展到這一步,不能因為一個病毒就將改革成果毀於一旦!只有每個人都拼搏進取,國家才能繁榮昌盛!


旭日東昇普照萬物


不願意。雙休是一種法定休息日,不會也沒必要簡單地因為一個疫情,而改成單休。

我猜測提議改雙休為單休,其用意無非是彌補被疫情耽誤的工作時間。這樣想其實錯了。這是一種傳統過時的用工方式、勞動方式;是一種沒有搞清相對工作時間效率與絕對工作時間效率的方式。這樣,反而會造成勞動力市場與用工市場的無序竟爭,也會影響消費拉動經濟發展的作用,不只是不能促進經濟社會的發展,還會拖發展的後腿。

當然,雙休在實際運用中,存在著行業、崗位等方面的差異,有的人享受了雙休,有的人沒有享受,這需要用法律、條規手段來調節,也需要用經濟手段來調節,但這不能成為改變雙休制的理由。


崇陽37


這樣經濟恢復太慢了,建議改為一天工作16小時,一週7天全上,工資不加。


張青雲


隨著高科技迅猛發展,現化步伐加速,部分機器人取代人工,而且效率很高,手工操作逐漸退出歷史舞臺,無論在什麼歷史背景下,恢復每週單休日不可能,只朝著每週休三天,或每個工作日6小時方向挺進。單休日絕不會實現,以成為歷史。


念戰友情


對於某些人提出的疫情結束後雙休變單休的建議,我的回答很簡單:不願意!不接受!不贊同!不執行!


如果非要給一個理由的話,我可以從專業的角度來進行分析。想要雙休變單休的終極目的,無外乎就是想提升最終的工作績效。可從人力資源管理的角度,單純工作時間的延長並不一定會提升工作績效,在某種程度上,甚至還會起副作用!


舉個例子:

一位員工按照正常狀態進行工作,每天產生的工作績效折算以後(有些員工是進行腦力勞動或者日常行政工作的,這樣的工作類型需要進行折算),假設記為80;那麼一週工作5天,所帶來的工作成果是80*5=400。


假設雙休變成了單休,由於員工休息時間減少,家庭瑣事所帶來的負能量增多,工作效率必然下降,每天的工作績效折算過來以後,可能就會變成65,那麼一週工作6天,所帶來的工作成果是65*6=390。


可以清晰的看出來,如果由雙休變成單休,表面上員工工作時間延長了,其實所帶來的工作績效和工作成果反而下降了。這還僅僅是從工作績效的角度來考慮的,如果再加上員工因為單休所帶來的負面情緒和產生的不滿意度,對公司而言,是非常不划算的!


因此,想要靠延長員工的勞動時間,來獲得更高的工作績效,就必須採取一些額外的措施,來保障員工的工作效率不下降,但這是很難做到的!通常有兩種方法:


1、嚴格定額制

比如一些生產型企業的基層工人,即採取這種方法。企業直接規定員工每天的具體工作量,絕對不能少,比如每天必須是80,少一個也不行!這樣工作6天自然是比工作5天的績效高。


但嚴格定額制的方法,僅適用於那些沒有技術含量,其能夠明確進行定額的企業。否則你即使規定了定額,員工也可以用各種方法來應對的!


比如我管理的培訓部門吧,開發課程是一項技術性很高的工作,如果給培訓師規定這個定額,培訓師必然會“利用降低質量的方式”來完成。認真工作,累死累活幾個周才開發出來一門課;如果你規定他必須完成5門,他只好用一晚上東拼西湊來給你完成了!


2、嚴格保障制

比如一些互聯網企業,為了保證員工在長時間的工作下,依然能夠保持高績效,都是進行嚴格的保障制的。基本上員工要什麼,立即就給配備什麼,什麼班車、打車費、餐飲、水果、健身房、游泳池、夜宵、公寓、高工資等等。


目的只有一個,你就放心的、賣力的、認真的、長時間的工作就行,其他的一切事情我都給你安排的妥妥的。


普通企業是無法做到這種嚴格保障制的,因為他們的利潤率太低,與其嚴格保障制還不如讓員工雙休。


總之,某些人提出的疫情結束後雙休變單休的建議,是明顯的一種極其不專業的論調,是一種非常滑稽的思維。靠延長勞動時間來獲得高績效,只有在某些特殊的情況下才可以,否則的話,看著員工工作時間變長了,企業的效益反而會變差!


勞動生產力,關鍵在於“生產”兩個字,而週末正是員工恢復元氣,進行勞動力再生產的過程。就像你每天睡8個小時,白天才精力充沛;非要熬夜,看著多出來2小時,其實第二天整天就暈暈乎乎的,得不償失!

-END-

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容我替全中國在此次疫情中奮戰在一線的醫生、護士、警察、社工、基層幹部等等等等說一句不願意,我們真的太需要休息了……可能我的情況比較片面,我們從大年三十到現在為止都沒有正經休息過,所有人員接到上級通知要求全部上崗,同時執行每天12小時的工作制,做兩班輪休一次。就我工作的地方已經超過30%的基層幹部在帶病堅持工作,長時間戴著口罩一天下來都喝不了一口水,有的同事得了腎結石,疼的在地上打滾,有的同事因為睡眠時間不足得了帶狀皰疹身上一片一片的發小水泡,還有的同事上呼吸道感染沒時間休息也顧不上看醫生,脖子上的淋巴都腫的像小核桃大小……現在大家都提著一口氣硬撐著,疫情不結束誰也不敢下火線。但是一旦疫情結束希望國家能給我們一些休整的時間,今年還有人口普查的重要工作需要完成,在這之前我們真的太需要休息了……[祈禱][祈禱][祈禱]


寂靜之嵐


我反對只休一天,根本麼有考慮人家的感受!!!

應該一個月只休一天!!!



平淡的羅傑


自已不願雙休可以找其單位或其老闆申請,不要動不動要求取消這取消那,綁架其他公眾,不厚道!


千里目84315165


如果是國家倡導,且這個措施對彌補這次國家層面的經濟損失有利,我絕對支持與贊成。我已經休息太久了,該發奮圖強了


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