日前，省政府通報表彰“江蘇大工匠”、“江蘇工匠”大名單。我市丁崇政等6人榮膺“江蘇工匠”稱號，技工院校一線教職工、企業高技能人才、鄉土傳統技藝人才各有2人名列其中。
這是我市大力實施人才強市、創新驅動發展戰略的新碩果，“執著堅守、精益求精”的敬業精神和“尊重勞動、崇尚技能”的社會風尚必將在全市進一步弘揚和傳承，形成高技能人才發力助推“四新鹽城”高質量發展的新氣象。
東臺市天工發繡有限公司董事長丁崇政，已在發繡藝術的道路上奮鬥40多個春秋。他在擔任東臺市工藝品總廠廠長期間，使工廠當初發繡產值、銷售額、創利稅等各項指標兩年翻一番階段目標，一舉扭虧為盈。2010世博會上，他打破常規求突破，改變長、方、圓的傳統繡品模式，瞄準世博元素開拓進取，一舉奪得815萬元的發繡大訂單。他先後舉辦發繡新人培訓班16期，累計培養髮繡新人467人。
江蘇省鹽城技師學院電氣專業教師李建軍，培養的學生參加全省全國各級技能大賽，16人獲得省級技能大賽前三名，8人獲得全國前三名。他自2012年以來一直參與世界技能大賽選手培養工作，被聘為第42、43、44屆世界技能大賽電氣裝置項目中國教練和第45屆世界技能大賽電氣裝置項目教練組長，指導選手董武連、惠希奇、董輝和肖星星分別奪得世賽優勝獎、銀牌、銀牌和金牌。他在教學之餘，積極參與學校一體化教學改革和專業建設，近年參與機器人、PLC技術等實訓室建設，牽頭改造PLC伺服控制、高級工故障檢修等實訓室，為學校節約經費投入近50萬元。
大豐區瓷刻世家工藝廠總經理陳銀付，潛心鑽研瓷刻技藝，在長期的探索中，他把製作困難、不易把握的瓷刻技藝變得得心應手，能熟練地運用油畫、國畫、書法等各種技法與瓷刻工藝巧妙地融為一體，在選材和技法上都打破常規，摸索總結出點刻、影雕、單劃線等大豐瓷刻特色技藝，創作出了許多藝術珍品。他先後培養出四名區級非遺傳承人，使大豐瓷刻技藝得以傳承發展,並隨著鄉村振興的發展，日益成為當地傳統技藝融入現代生活的典範，年均銷售500餘萬元。
江蘇省鹽城技師學院質量控制辦公室主任徐國權，為學校培養了範為軍等13名全國冠軍、13名全國技術能手。2011年，負責第41屆世界技能大賽數控車數控銑項目中國集訓基地建設工作，指導的選手王澤民獲第41屆世界技能大賽數控銑項目第六名，第一次代表國家六個項目之一，參加在英國舉辦的41屆世界技能大賽。
江蘇科華醫療器械科技有限公司研發中心技術助理兼車間領班薛獻峰，多次參加省、市、縣組織的技能競賽屢獲佳績，參加公司新品研發並申報了“繫泊絞車恆張力控制系統”“被動式升沉補償系統”等專利；2018年參與科技計劃項目“自動密封尿液採集器的研發及其自動化生產”研發，產品生產過程實現了自動化、產業化，新增銷售額194.8萬元，新增利稅18萬元，項目驗收考核合格。
國網阜寧縣供電公司調控中心安全員的趙雲峰耗時兩年成功研製防電報警服並獲得國家專利證書，由此開始了他的科研人生。YDS型配電屏開發成功後當年投產，廣泛用於北京新客站、長江三峽工程等國家重點工程建設項目，現已為國家創造數十億元的經濟效益。 從市人社部門獲悉，今年鹽城獲評“江蘇工匠”數，列蘇北第一，涉及電工、加工中心、設計和裝裱、鉗工、工藝美術等職業（工種）。以職業技能競賽為抓手，近年來我市大力實施職業技能提升行動，積極構建高技能人才評價、選拔、使用和激勵機制，培養造就越來越多的“精工巧匠”資源。
2019年全市新增各類高技能人才11483人，各類高技能人才總數達30.76萬人，累計獲評“江蘇工匠”13人。 根據省相關政策，江蘇工匠獲得者，除每人將獲得獎金1萬元之外，可以直接認定為“江蘇技能大師”。原職業資格（職業技能）等級晉升一級，其中從事專業技術工作的，經省高層次和急需緊缺人才高級職稱考核認定委員會考核認定，可直接晉升正高或副高級職稱。
閱讀更多 我愛大鹽城 的文章
