精神不神经
你刚刚走上工作岗位，不可挑剔工作，领导分配什么就干什么。因为，这是你的起点，而不是你的工作终点。无论做什么只要你经历了都是你的财富。
现在所有的一切都不是永远不变的，越艰苦对你未来越有好处，你要争取干遍医院所有的科室。熟悉各科业务，如果你有能力的话，就是未来的院长。
即使你不想当院长，也可能永远换不了科室，那你也要安心工作。无论什么样的岗位，都可以发光的。你刚参加工作就和领导提要求，不利于你今后发展，想要有话语权，就要靠自己干出来。
用户临江楼主
这个问题比较难回答。在过去计划分配时代，医学生进入医院后都是领导将其分配到科室，分到哪就是哪，鲜有更改的。即使不愿意去，也没有太多办法。否则，会冠以不服从分配之罪名。但现在又一样了，医院招聘人才一般会公开发布信息，明确宣示需要的专业，如果招聘研究生，医院一般都会尊重受聘者的专业方向和特长，领导强行改派到其他专业的情况较少。如果医院根据需要将受聘者改派到其他专业，按理应该先与受聘者沟通。受聘者如不愿意，应向院方说明理由，坦承自己想法和今后的业务发展设想，如果院方接受其想法，则皆大欢喜。如不能如愿，受聘者则需要考虑是屈从还是坚持，如实在不愿意又沟通无果，那么就只有辞职另谋高就了。
liyulong55395576
我的经历给你参考吧，毕业后进了单位，轮科后被分配去儿科，在儿科工作两年。实在受不了，找人找关系，调走了。那么大的医院，儿科一个月2700块钱奖金，鬼才去儿科上班，当初就是抱着不能调动就辞职的心态。。
93258845
医生都买不起房！四线城市国企二甲医院工作16年的一线医生了，工资加奖金三四千元，房价破万，已经成为社会底层，可怜孩子跟我受罪，中国性价比最低的职业，别给我戴高帽，也别道德绑架，医生的孩子也不想成为社会底层，医生也不想被同学看不起，学医很多年给很少钱
欣然40596389
送礼，不行就辞职
香约
不要强迫自己，不喜欢就不去！
哇哈哈健康第一
在哪里都需要好好学习
时间煮yu
这个就回答不了了😊，努力去跟上头争取调岗吧
Ami乐筱
没关系的进急诊儿科，操蛋的操作。先来软的，花钱送礼，直接告诉领导自己希望进哪个科室，如果还是不能解决，跳槽吧。急儿是深坑，跳不出来的。
sunyizhao
考研究生啊，研究生毕业后一般就会按照你的方向来安排了。
