发展环境是影响一个区域发展的关键因素，其中，对群众的服务做得如何，则是发展环境的一个重要方面；多为“行”找方法，多为“好”寻缘由，你就会在山重水复的时候再现柳岸花明———6月26日，临猗县召开挂职干部工作汇报暨经验交流座谈会，112名挂职干部结合自己的挂职感触体会互晒收获，大家通过谈体会、说感触互相取长补短，交流学习，进一步增长工作历练。
为进一步做好优秀年轻干部培养锻炼工作，促进年轻干部快速成长，2017年年底，临猗县选派112名优秀年轻干部奔赴全县各乡镇挂职锻练。到乡镇一线挂职几个月来，县委组织部门和各派出接收单位对挂职干部进行全方位的支持和严格管理，切实做到让挂职干部“挂实职、实挂职”。各挂职干部充分利用派出单位的丰富资源和有利条件，发挥各自专业所长、业务所精，在挂职岗位上真挂实干，在各个方面都有不同的体会和收获。在当天的工作汇报暨经验交流座谈会上，大家结合各自工作实际，围绕扶贫脱贫、社会管理、服务基层群众等10余个方面互相交流汇报了自己的收获和感悟，取长补短，借鉴共进。当天，该县县委书记于鹏飞和大家面对面进行了交流，他从扑下“身子”，开动“脑子”，甩开“膀子”三个方面对大家进行了勉励。希望大家紧紧围绕开展“思想再解放、改革再出发、开放再扩大”大讨论大实践大学习活动，深入学习借鉴“长三角”的先进经验和做法，找到工作中的结合点和突破口，思想再解放、能力再提升、作风再改进、工作再抓实。在履职尽责上求突破，在服务民生上求实效，在转变作风上下功夫，以实际行动向党组织和全县人民交一份满意的答卷。
“以前总认为自己对基层情况比较熟，对调查研究重视不够，镇上这种高度重视调查研究，在调查研究的基础上解决突出矛盾和问题的方式方法，非常值得我在今后的工作中学习借鉴。”挂职该县牛杜镇扶贫站副站长的赵鹏这样说。
策划：贾海洁
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