03.03 公司老板生孙子,我给了600红包,年底她以看我父母为由给了我888元,我该不该收?

傲雪203359697


你送的老板收了,他不是生硬的退给你,而是另找机会还给你,还加了码。说明这老板不错懂人情。你提出收不收?你是什么心态?我感到你有自悲感,也暴露你给老板送礼动机不纯。如果是正常往来,既然你送他收了,为什么他送你不能泰然收下呢?


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单位老板得了个大胖孙子,过满月的时候,老婆说:“咱们虽然不宽裕,也别让别人小看,给老板搭六佰块钱的礼吧!”我和父母在一起生活,两个老人又常年病恙恙的,这六佰元都是省吃俭用,抠抠塞塞出来的啊!

后来听同事们说,有搭伍佰元六佰元捌佰元的,还有搭壹仟元的!我私下里对老婆说:“单位有100人,按平均每人六佰元礼钱,老板到手就有六万块钱呢!”老婆说:“这不是明摆的吗?那些大领导的孩子结婚老妈过生日,一次就收好几十万呢!”

那天在家休息,同事小黄来家里玩,他说:“我老婆住院了,老板昨天去放下了捌佰块钱。”他想了想说:“如果老板照钱送礼,她的孙子过满月,我只搭了伍佰块钱的礼呀!”年底的时候,老板说要来家里看望我父母,她买了很多老人吃的东西,临走时又放下了捌佰捌十捌元。

我说:“老板,我不能收……”她摆摆手说:“大家都在一个单位,不要分老板和工人的等级,我和你们是平等的。你们能为我着想,我更应该为你们着想啊!”老婆私下里说:“这个老板两袖清风,说不定要把大家送的礼钱,全部要高价退回去呢!真是个有格局的领导啊!”





一蝶咏


礼尚往来嘛,正常的,办公司的几年,我过年都给自己的员工一个特别的红包,有双亲的,给每一个老人五百,单亲的就一千。员工特别感激,每年他们父母也都会打电话给我拜年,过年后都叫员工带土特产给我,钱不多,效果却非常好


被风啄过的丰碑


证明你老板是个很重情义的人,你也懂得人情世故做的都不错。老板知道员工的不易,你的心意他已经收下了,年底他以看望你父亲为由给你888元你当然要收下啦!否则你就无礼了。因为重情义的人相交都能走的很远,人和人的交情就是这样建立起来的,这叫礼上往来。不要作那种一锤子买卖的人,我老公两个弟弟就是这种德性的人,有事情了他大哥就是亲人,钱物到手了就消失的无影无踪,三十八年来我们深受其害,这种玩意儿谁都不稀罕,当然离得越远越好。但是我感谢他家两个最小的弟弟,虽然离开父母亲时还小,但他们懂得感恩,也懂适可而止。


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老板生孙子你送了600元红包红包。年底,老板以看你父母为名给你888元红包。证明这老板没把自己当老板,没把你当员工,老板把与你的关系看着了礼尚往来的朋友关系,你这老板还蛮可以的,如果是我,我就会收下。收下老板的红包,记住这份情谊,工作勤劳一点,为老板多出一点力,把老板的事情当做自己的做!老板再有什么红白喜事,再去给过礼钱,你与老板之间的亲密关系就这样保持下来了。多个朋友多条路,祝贺你,有了自己的老板朋友,今后能更好开展工作了!


心如莲花173349538


老板既然给了.就是不想占员工便宜.因为他是老板.给你是真心的.你多想了反而伤了老板的心!这是个好老板.你应该更努力的做好自己的本分!


蓝贝壳37


有来无往非礼也!老板懂礼尚往来。是一个心思缜密的人。非常平易近人的人。没有因为自己是老板,收了下手的礼物理所当然的吝啬和抠门。不要太多想啦!只要好好的工作,一切都在情理之中。人就怕恭敬!你敬我一尺,我敬你一丈。


慈音1


该收一定要转交给你父母,说明你老板是个好人也是个孝顺的人,这样的老板人品没问题生意一定也不会差跟着好好干吧。


骑白马蓝白黄蜂


收!显然这是你老板的“礼尚往来”,他是不想欠你这份“人情”,更是其作为“老板”体恤理解“打工者”挣钱不易,用这种方式恰到好处地回谢你,所以你应该收下,拒收反倒令人尴尬了。


赵广州156130073


礼来尚往,以情义为重,你看得起老板,老板敬重你的父母。你把老板的礼收下,在公司里好好工作,就是对老板最好的答谢。


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