桃夭桃之夭夭灼灼其華592
樓主您好，70後的下崗職工沒有技術，憑體力幹活交不起社保和醫保，以後怎麼樣生活？首先作為下崗工人來說，他一定是在企業在職期間，曾經交納了相應的社保待遇，這種情況下對於自己來講就會擁有一定的繳費年限，也就是說自己曾經擁有的繳費年限，這一部分繳費年限是可以正常累計計算的。
那麼在下崗以後，只要是能夠保證養老保險累計繳費年限在15年以上，那麼都可以正常的辦理退休享受養老金的待遇，如果說你的累計繳費年限不足15年，那麼我們就要保證養老保險達到15年的一個最低要求。按照靈活就業的形式。繳納自己的養老保險，那麼在快退休5年的時間段內，是可以享受到社保補貼待遇的。
所以說，我們可以去申請一個社保補貼，也就是在自己快退休5年的時候，一定要交納自己的社保待遇，那麼參加職工養老保險和參加職工醫療保險，交費總額比如說是1萬塊錢，那麼在享受社保待遇補貼的同時，是可以享受到70%的一個返還，大約就是7000塊左右的一個補貼比例。
社保小達人
不敢想丶不能想丶想了也沒用，只能走一步算一步，實在不行，自行了斷。
生命是個不斷衰落的過程，既然是殘燈剩油丶枯枝敗葉，那就燃盡最後的能量，能燒多久算多久，能照多遠算多遠！
“車到山前必有路"，太悲觀也許無窮，反正保證自己有個健康的身體，有個還不算太笨的腦袋，適當降低生活水準，儘量去工作，不挑三揀四，不斤斤計較，養活自已甚至老婆也應該沒問題的！
想太多沒什麼用的，也無須太懼怕未來，我們的前輩也是這樣深一腳淺一腳走過來的，甚至於現在很多的老人也是沒有什麼社保一類，還不是笑臉應對！
這個社會，管你是幾零後，都得趕鴨子過河，都得認真工作，真正到了這一天再說！
這個時代變化太快，70後們也要跟上變化，別怕，路還是有個千萬條的，除非你異想天開日進斗金，工作還是有的，當然實在不行了，那就只能相忘於江湖，悄無聲息地自行了斷，走到這一步，那該是何等的無奈啊！
別怕，70後，跟上步伐，開始長征！
泯然眾人焉
樓主你好，70後的下崗職工沒有技術，憑體力幹活交不起社保和醫保，以後怎麼樣生活呢？這種情況如果說作為下崗職工來講，那麼他一定會在下崗之前所在的工作單位擁有一部分的繳費年限，所以說我們就要保證自己在法定退休年齡之前，養老保險的累計繳費年限達到15週年以上，那麼就可以正常的辦理退休，享受按月領取基本養老金的待遇了。
而且在最終快退休5年的時間內。自己按照靈活就業的形式來交納基本養老保險和基本醫療保險，是可以享受到社保補貼待遇的，所以說在這5年時間段內，自己一定要嚴格的來交納社保的待遇，因為可以享受到部分社保補貼的比例，所以說能夠有效的減輕自己的經濟壓力，奠定一個非常好的基礎。
如果說自身比如說在企業單位曾經擁有10年以上的一個參保年限，那麼在快退休5年的時間段內，再參保5年的養老保險就可以滿足，退休之前15年的一個累計繳費年限，這樣的話，一方面可以有效的減輕自己的經濟壓力，另一方面也滿足了最低養老保險的繳費要求，也是可以正常的辦理退休，按月領取基本養老金待遇等。
懂社保
我想了一圈，沒給你想到辦法，以前只要有體力工地上工資還是可以的，現在都不景氣不太好辦，你可以嘗試下做點特色小吃我覺得只要努力，應該還是能生活的。
老蔫兒看視頻
別急 80後馬上就下崗了
該死的老師
挺難的，猶如我們的父輩，當年在糧油所工作的，退休後一年可以去旅遊幾次，而沒技術的農民工還要天天干農活
湊熱鬧的小丑
70後車鉗洗刨，電焊、噴漆、修機工、電工，多了去了，只要在工廠幹過，不應該沒一技之長呀。70後，最大的49歲，最小的也40歲了，怎麼可能沒學一門技術呢？
青春大男孩作家
60後更可憐
用戶58646192813
根據你的描述，我推斷你應該是國企下崗職工，城鎮戶口。很遺憾，我要告訴你，對60後和70後來說,不交社保，到法定退休年齡，是沒有退休待遇的，沒有養老金拿，包括下崗職工。多繳多得，長繳多得，繳不夠不得。
有例外情況嗎？有的。除非你下崗前的工齡（也就是社保視同繳費年限）已滿15年，除非你是因工緻殘，完全喪失勞動能力，可以不受限制，隨時辦理手續，享受退休待遇。
政策規定：一般情況下，城鎮職工辦退休，領取養老金，必須同時滿足兩個法定條件：
1.達到法定退休年齡
目前的規定是女工人50歲，女幹部55歲，男同志60歲。靈活就業人員女55歲，男60歲。
2.社保繳費年限滿15年（含視同繳費年限和實際繳費年限）
對於60後，70後下崗工人來說，下崗前的工齡應該算為視同繳費年齡。但需要有社保機構認可的檔案材料證明才行。
那麼如果下崗前的工齡不夠15年，想順利辦理退休，那該怎麼辦呢？只有繼續繳費，只要實際繳費年限和之前的視同繳費年限加起來夠15年，等到了退休年齡，達到退休的條件了。就可以到社保部門，辦理退休手續，按月領取養老金了。
對於視同繳費年限不夠15年，經濟有困難的60,70後，怎樣繼續交15年-視同繳費年限這幾年的社保呢？
我說一下自己的建議，希望能對你有所啟發和幫助。
1.首選繼續參加城鎮職工社會保險，將來和下崗前的視同工齡合併，爭取湊夠15年，正常退休，按月領取養老金。
先去辦理靈活就業人員手續，以個人存檔身份在職介，社保所之類的機構（各地辦理部門名稱不同，以實際情況為準）參加社保，再申請40，50社保補貼。這樣每個月只交很少的錢，就行了。
以北京為例。
以靈活就業，個人存檔身份參加社保，只需繳納養老，醫療和失業三險。其中40,50人員可以享受政府的社保補貼，目前月繳費最低標準為225.31元。其中養老170.04元，醫療49.60元，失業5.67元。這樣算下來負擔是不是輕多了？克服一下困難，有可能完成15年最低繳費年限的，而且你還有下崗之前的視同繳費年限打底呢。
2.如果達到法定退休年齡時，一直沒有錢繳費，那就轉成城鄉居民社會保險，按最低檔交費吧。60歲時也可以辦理退休，按月領取養老金，只是養老金的金額比城鎮的少多了。是無論如何都沒有能力交城鎮職工社保費時的選擇，是無奈之舉。
繳費標準各地不同，定檔定額，按年繳費。目前全國最低的標準是每年交一百元，你問一下自己所在的地區，看看最低標準是多少，堅持交下去。將來退休了，好歹有一份保障。當然，城鄉居民退休後的養老金和城鎮職工的養老金相比，少多了。但有總比沒有強不是？
城鄉居民養老保險的退休條件是：
1.達到60歲法定退休年齡
不分性別，一律60歲。
2.養老保險繳費年限滿15年
符合以上兩條，可以辦理退休，領取養老金。
最後想對你說，無論多麼困難，也要想辦法湊夠這15年。老來難，老來難！人老了以後，最無助，有一份基本的養老金做保障，好比多了半個兒女。所以咬牙也要交。
各地政策不同，請以實際情況為準。以上建議，僅供參考。
用戶4566164552280
現在有很多人是這種情況，年紀越來越大，找工作越來越難。對於這種情況我有設想過幾種辦法，當然純粹是個人胡思亂想，若是想法太幼稚，還望大家筆下留情。第一，小生意，本人媽媽五十幾歲，五線小城市，我給她弄了個流動車做小吃，不求她賺大錢，給她打發時間用，一個月她也能賺回來自己的生活費；第二，近幾天國家在推動退地還耕，個人覺得以後農業的大方向應該是承包農田，機械化種田，城市找工作困難的夥伴可以試試看回家承包農田。
