03.05 小餐馆服务员,得知饭店开业好几天了。却没接到上班通知,咋办?

用户3676887619585


主动打电话问问,看看什么情况,如果餐馆不需要那么多服务员了,那就抓紧时间再找一份适合自己的工作,不能坐以待毙,珍重朋友。


古城老太


疫情期间,小餐馆开业了,没有喊你去。一个可能是老板想着刚刚复工,生意不一定好,安排最少的人上班,节约开支,等生意好一点了忙起来了再喊你去。

另一个可能就是不再喊你上班了,因为今年的餐饮行业打击大,一时半会好不了,所以老板不好意思给你说餐馆复工了。

还有一个可能就是安全因素,觉得大家的身体安全更重要,但愿这个是真的。

总之,既然老板开业了没有喊你,一个是你可以再等几天,另外一个是直接问老板,行不行用不用一句话,对于服务员的工作来说也是很好找的,所以就没有必要为此纠结。

祝你好运!




孙老师说餐饮


题主你多虑了,没通知你上班,并不代表老板就不要你了,因为这次疫情,对我们餐饮业影响是最大的,你说的小餐馆,即使开业了,相信也没什么生意,自然也用不着多的工人,所以,老板没通知你,一是为了节省点开支,二是证明现在的生意他自己就能忙过来。

如果,你实在不放心自己的工作,那就打电话或微信里问问,看老板的状况如何,行就等,不行就另谋出路,没什么好焦虑的。

我在一个上市公司里,有一个食堂档口,从年前停业至今还没复工,工人到现在还不是一直在家闲着没通知她,我自己都闲着的,能有什么办法呢!等呗!等到疫情解封了,就好了,餐饮界——难过的2020。


嫦娥姐姐61


  • 因为今年特殊的缘故,今年的餐饮收到很大的打击,从春节开始一直处于关闭状态,随着情况的好转,有些餐饮也陆续开了,但是只能带走或者外卖。
  • 在这样的情况下,餐馆用人的数量可能就要减少了,再原来的服务员数量上可能要减半了。一些小的餐馆,比如夫妻店,原来可能还要雇佣一两个服务员,但是现在这种情况只能夫妻两个人营业就可以了,毕竟现在就算开的餐馆生意也不太好,这样餐馆老板可以减少开支。
  • 虽然这种情况下餐馆老板的损失也很大,但是不管怎么样,还是要给你们说明情况,让你们知道,不能不通知你们,让服务员一直干等,我个人认为老板不通知主要考虑不想彻底放服务员,现在生意不好,就让在家待着,可以减少自己很多费用,有些甚至不承担工资,一旦生意好转,可以立马通知服务员回来上班,这样餐馆老板不至于再去招人。
  • 我相信不是所有的老板都是这样的,但是肯定也有。如果真的遇到了,服务员应该主动和老板联系,问清楚什么情况,明确说法,让自己早做准备,不至于给自己来个措手不及。

曲折人生重新开始


疫情还没过去,刚开业估计也没有什么生意,老板叫你去,就得给你一天的工资,尤其是小餐馆,疫情影响举步维艰。生意一时不会有起色的,还是都彼此宽容理解下,如果真的不行了你还可以跟老板商量,另谋职业,也不能一直等着老板通知你。疫情期间对餐饮业的打击是最大的,全国大部分地区现在是不允许开业的,尤其是小餐馆,第一,消毒,卫生情况,第二人员流动性太大,第三达到开业标准的也不允许在饭店内吃饭都是带走,出了问题不好解决。现在基本都是在家里,不能外出,就算是开业了,也一定不忙,老板不可能让大家都去上班,最好和老板沟通一下,实在不行就好换个工作吗。





杜总65318193


哈喽,大家好,我是创业大哥泉塘创客,很高兴来回答网友,提出的小餐馆服务员得知饭店开业好几天了,却没接到上班的通知咋办这个问题。我分三个方面来回答。

第一点,因为这次疫情影响最大的就是餐饮行业。很多餐馆现在就算开业了也只能做一点线上的生意,这样现在的生意都非常的惨淡。所以暂时可能不需要那么多人手,可能小餐馆就那个老板老板娘两个人可能就够了,所以暂时没有通知你复工。

第二个原因,这次疫情吧,对餐饮业的影响确实很大,有的餐饮业老板可能左右为难,坚不坚持得下去,心里都还是个疑问。心里面可能是这样想的吧,自己先顶顶看啦,实在不行的话就准备关门呐。所以他考虑如果叫你过来做几天的话,过一段时间又叫你不干了,这样对你也不公平,所以现在就干脆不通知你去复工上班。但是如果聪明的老板肯定会跟你微信或者电话跟你说明原因,给你一个交代。

第三,可能老板考虑到这次疫情吧,嗯,为了你的安全着想,因为一个店里面的人太多了,加大这种疾病感染的风险。也是响应国家号召吧,减少人员的聚集。总之一句话,如果真的他已经开工有好几天啦,你没有通知你的话,你可以给老板打电话或者微信咨询一下,现在心里也有底,可以再另谋打算吧!

好啦,我是创业大哥泉塘创客,这就是我对这个问题的理解,希望对你有帮助,谢谢!





泉塘创客


虽然现在开业了,但是不能堂食,只能外卖,太多员工回去只能增加费用,加大老板压力,何况现在外地人员复工还要自觉的自我隔离,生意还不知道怎么样,要么你打电话问问人够不够用,要么继续等待,我觉得与其在这猜测,不如主动寻找答案,知道具体情况了,也好安排以后得生活。



默默蕴秀


很简单呀,直接打电话问问就行了.这是一个在职员工的基本权利.

一般来说只要没得到饭店管理人员的正式通知就不需要太纠结.如果您因为种种原因急于复工,就去看看或者电话联系问问情况.

现在周围好多餐馆都没有正式启动复工.

因为销售情况的改变进行了内部调整也很正常.万一失工,你要有思想准备.但争取尽快了清你们的工作关系,尤其是及时讨回应得工资.

有正常工作就有正常收入,疫情期间国家也出了一些相关的政策.你可以多关注一下这些方面的知识点.如果与老板有约定,你完全可以要求他这么执行.比如我家门口,这几个小店的员工,在家过年期间,每天有三十块钱的补偿安心等待方案.

建议您赶紧主动电话咨询一下老板,毕竟对我们普通老百姓来说时间也是金钱.





蜜思特老田


换一份工作吧。

这次疫情,冲击最大的就是餐饮,尤其是小餐饮,大部分都关门了,即使有几家勉强开业的,也是勉强维持,你工作的小餐馆开业了,估计也是经营惨淡,还能在雇人吗?马上换分别的工作吧,反正也是打工。

疫情对各行各业都是个冲击,好多行业重新洗牌,面对新的机遇和挑战,勇敢的出发吧




兴宇1


这个问题需要理性思考,因为不明就理,我们只是推测,有好也有坏。如果饭店开业好几天没接到通知上班,也不要太急。考虑一下都有几种可能,疫情期间,生意清淡,店里不需要太多人,老板想要节约成本,另一方面刚复工,政府有规定必须达标,人越少越好。各种可能都会有,也不要急,等等看,如果疫情过去了,生意恢复正常了,老板还不通知上班,那就需要考虑另谋生路了。


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