临沭县：打造抓党建促脱贫的“赵窝模式”

赵窝村位于临沭县青云镇驻地北3公里，现有村民1716人、党员77人。近年来，该村通过建强基层战斗堡垒，巧用“支部+强社”支点，强势撬开发展大门，开启赵窝村抓党建促脱贫的全新模式，从村集体长期无人管事、村务运转完全瘫痪、干群关系十分紧张的“后进村”蜕变为班子强、村庄富、民风正的乡村振兴“模范村”。

建强班子，固本强基抓党建。“村子富不富，关键看支部”。实现村强民富，必须有一个“想干事、能干事、会干事”的坚强村级班子。该村以村“两委”换届选举为契机，进一步优化班子结构，选举产生了老中青结合的新一届班子成员，新班子上任之初便承诺办好道路整治、移风易俗等12项民生实事。抓实“三会一课”“固定学习日”“主题党日”等组织生活制度，规范党内组织生活，通过举办“新时代讲习所”等活动，邀请有关领导、第一书记、优秀党员代表等为全体党员、村民代表进行“菜单式”授课培训，今年来共举办5期讲习活动，累计培训党员群众600余人次。以执行村级事务规范化管理和农村党员年度记实工作为主要抓手，狠抓村级事务议事规范和党员队伍管理。近年来，该村累计教育转化不合格党员22名，规范民主议事1270余件，村务账目实现公开透明，村风民风得到明显转变。

找准路子，村社共建助发展。“有了好支部，发展加速度”。赵窝村在发展集体经济、增加集体收入的实践中，探索出“支部+强社”的发展模式，积极与金丰公社开展合作，为村级集体经济注入一股强大动力。金丰公社作为一家提供专业化规模化土地托管服务的农业平台组织，赵窝村巧抓机遇，通过召开党员大会、村民代表会议、分组入户动员等方式，积极宣传发动，鼓励党员群众将土地交由公社全过程管理，让村民彻底从繁重琐碎的农活中解脱出来，仅一周的时间，该村整合土地700余亩。由金丰公社与村集体、农户按季签订托管协议，公社负责提供种子、肥料、农药等农资产品打包服务，从种植到收获的全程机械化服务以及生长全程的植保服务，收获后按亩数向农户分配粮食或以保护价进行收购。目前，仅此一项农户便实现增收500余万元，村集体则从土地托管服务费中，按小麦每亩35元、花生每亩50元的标准收取提成，还可以自行联系农机设备，并从机播费、收割费中提取一定数额的服务费，可实现村集体增收5万余元。

做出样子，改善民生促和谐。“民生搞得好，百姓才说好”。赵窝村把党建工作的落脚点落到民生实事，为支部赢得党员群众的支持，进一步凝聚了党心、民心。几年来，该村在做强村集体经济的基础上，加大民生实事资金投入力度，民生工程、村容村貌有了较大提升。投资40万元建成占地面积192平方米、可同时容纳近200人的议事礼堂，配备演艺舞台、会议桌椅、电脑、投影仪、音箱等设备，具备开会议事、党员学习、金丰培训、道德讲堂、礼仪活动、文艺演出等多种功能，现已累计召开党员大会、村民代表会议10余次，举办金丰培训12期，举办道德讲堂、文艺演出4次；投资30余万元，改造提升小区文化公园，硬化路面1万平方米，新安装路灯40盏，栽植冬青、小叶女贞等绿化苗木近千株，成为村民休闲娱乐的“最美乐园”；投资20万元建设光伏发电项目，年收益4.5万元，全部用于贫困群众脱贫兜底；争取上级帮扶资金20万元，建成标准化卫生室，诊断室、治疗室、药房、观察室等一应俱全，新增心理咨询室和康复保健室，可为村民提供基本公共卫生服务以及常见病、多发病的一般诊治和转诊服务，初步实现了医院开到家门口，村民看病不出村。