北京市住房和城鄉建設委員會7月20日正式發佈《關於優化住房支持政策服務保障人才發展的意見》，並正式實施。《意見》堅持“房住不炒”定位，按照“租購併舉、以租為主；產城融合、職住平衡”原則，就近解決人才居住生活需求，聚焦符合條件人才的職住平衡，並實行嚴格的監督管理，沒有任何投機和投資空間。
此舉表明北京正在通過優化住房支持政策及服務保障人才發展。近年來，隨著人才成為越來越核心的城市發展資源，各地政府也在通過住房、落戶等優惠政策來吸引人才的加入，也力圖通過這一手段真正長時間留住人才。政府政策的優化，讓租房生活的人們看到了更多便利和實惠。
通過梳理，58同城發現：這份面向人才的住房政策主要分為三類——公租房、共有產權房、租房補貼及購房支持。《意見》明確，各園區優先利用園區規劃的居住用地建設公共租賃住房，在北京市無房，或在北京市有住房但距離工作單位超過一定距離的人才家庭均可申請。共有產權房將實行內部封閉管理，循環使用。配售除了通過搖號，還可以通過人才的急需程度、創新能力、影響力、發展潛力以及對所在行業領域的作用和貢獻、在京服務年限等因素綜合打分排隊確定。
其中包含一個更加實惠且亮眼的信息是：如果人才家庭沒有申請公租房和共有產權房，而是到市場上租房，也可以獲得相應的租房補貼。這項福利沒有戶口限制，無論是京籍還是非京籍的人才都可以享受同等待遇，再也不必擔心戶籍這一門檻了。看到實惠的網友們也算鬆了一口氣：“之前總擔心在北京‘混’不下去，沒有安身之所，現在好了，政府出政策保障非京籍人才的權益，總算可以安心地奮鬥，不用天天為房子發愁了。”
北京發佈“人才住房政策”的大招，也昭示著人才經濟帶來的房地產租賃市場的進一步規範，為租房服務平臺的精細化運營打開了一扇市場化的大門。隨著市場的規範和成熟，租房產品也不斷迭代升級，服務體驗也在被優化。58同城針對這一品質需求，推出了“安選”房源，專為追求安心和品質的租客們打造；品牌公寓館更是集中了海量精裝修公寓房源，除了享受品質之外，還能享受管家、保潔服務，且大部分可以滿足房租月付，不影響日常生活的現金靈活性。
隨著這一暖心政策的上線，相信 “逃離北上廣”將會成為過去， “北漂”們也能在北京住上更有保障的房子。
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