官僚主義和形式主義是工作的大敵，黨和國家近些年來也進行了多次整治，公開透明、清正廉潔、高效運行是行政工作的基本要求。
但在一些層面一定程度上卻存在著陽奉陰違、表裡不一不承擔責任、推諉、漠視等情況，看到了問題裝不知道，出頭椽子先爛、多一事不如少一事的狀況，所謂的官場潛規則，這種消極的東西，也越來越被更多的人認為是官方的態度，這是大錯特錯的，太平官、無為官是黨和國家事業的發展障礙。
敢不敢擔責，能不能擔責成為檢測政府部門和幹部一把尺子，當大任來臨的時候能夠有能力解決好，還是消極應對任由事件發展，關係到整個國家和民族的利益和人民的生命財產。
用真正有才幹做實事的人，將那些玩花活做表面文章混官場的人清除幹部隊伍。
培養政治堅定、業務精幹的專業幹部隊伍是今後事業發展的保證。
非常時期採用非常手段，非常辦法解決非常問題考驗管理部門和領導的能力。
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