高爾夫的基80277422
首先要找到問題關鍵點，才能去解決它。這個事故是哪方面的都要分析清楚，原因多種引起的：
1.是來自外力意外的事故，是否對自己身體有傷害？
2.還是自己的原因所造成的？
3.還有很多方面的等等…？
就1問題舉例交通事故來說吧：開著車去準備入職就在路上發生了事故，正常行駛沒有違反交通規則，被別人撞上了，而且是受傷程度中度，同時了錯過了入職…如果是這樣的話，那責任就是全責撞你一方，而且根據《道路行駛交通法》，先打120急救把你送到醫院進行救治，並及時受傷者家屬到醫院，接下來等候交警到場再處理交通事故的事情，保險公司也要及時電話聯繫到場…同時責任方及時墊付醫藥費，為保證事故受傷者的生命安全，這是最理想的處理方法了，在治療的同時責任方及時看望受傷者並向傷者家屬誠懇道歉，徵得傷者及家屬諒解與寬容，這也是一種良心道義的彌補，同時及時對傷者進行理賠程序，做好對傷者及家屬安撫。
如果是其它的原因那就要根據當時的情況，或者兩方的責任，結合交警處理的意見而定，同時積極電話保險公司到場進行勘查拍照，事故責任不逃避不迴避這是每個公民應有盡義務，社會秩序井然有條，做一個遵守規則公民。
流浪二毛
分為兩種情況
1.在公司上班還沒辦入職手續，出工傷了，如果已經開始工作了，出了工傷，用人單位仍要承擔工傷賠償責任的
2.如果單位不給你解決，就到單位所在地，區級勞動仲裁委員會申請仲裁，提出你的所有主張與訴求
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小甜甜的日常生活
爭取工傷認定。如與單位有糾紛不能解決，先勞動仲裁後起訴。
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小蝦說2018
這個問題比較籠統，沒有辦理入職手續就等於沒有入職。你後面的找誰不知道你指的是什麼。
歸然堂大寬子聊養生
諮詢一下勞動局那邊，他們會為你詳細解答的
