一枝一叶总关情
取消学校老师寒暑假不是势在必行而是决不可行！其一，学生寒暑放假，老师无工作对象不放假干什么？其实反对老师放假的人不过是反对老师放假“带薪”而已。 国家要发展靠的是人才，人才的培养靠教育。尊师重教既是我们的优良传统也是基本国策，老师带薪休假已纳入《教师法》等，是受法律保护的。其二，老师每日的工作时间和工作量都是超过国家规定标准的，公务员8.30上班老师7点钟都到岗了。本人是公务员，因送孩子上学每日都要比其它同志早到岗一个多小时，这种现象全国都很普遍。再说，又有多少老师要把学生作业拿到家批改，日复一日长年累月的劳累，大多数老师身体都处在亚健康状态，利用学生寒暑假老师休生养息、恢复身心健康是非常必要的。其三，老师放寒暑假与学生不是同步的，而是迟放早开，学生离校了老师要对学期工作进行总结、处理学期中未完之事，放假就要推迟几天；开学前最低是一周老师要提前集中备课，因此，老师寒暑期休假要比学生少的多。总之，取消老师寒暑假的想法是荒谬的，提法是错误的，决不可行！
姜尚古月
取消教师的寒暑假我也支持，理由去下：
1.我们不必每天在七点多点就得到学校，不用下午五六点钟离开学校。中午不必在食堂教室看着学生，到时候我们会有午休时间，多么幸福。
2.不必大晚上还要经常接家长电话，能够过个清净自在的晚上。
3.我们再也不用在周末假期来担心学生们的安危，提醒他们注意安全。少了很多烦心事。
这里肯定很多杠精说干不了可以辞职啊，都辞职的你能得了这群熊孩子吗？要不你来当老师，可以吗？
在这里像每一个辛苦工作的老师致敬！
团团的闲心
还势在必行…虽然我一直很反感老师，但也认为老师的工作确实特殊，寒暑假老师放假也是一种平时高压力的补偿，至于说工作八小时，很多老师上班的时候都是超时上班，那这么一平均也就差不多了…至于说寒暑假如果不放假，那孩子都不在学校了，老师去学校干嘛？大眼瞪小眼？真没那个必要
晒腩侠
一，社会上相当一部分人要求取消暑假，大家认为暑假对学生对家庭都没有好处。
社会上一部分人之所以要求取消暑假，是因为暑假给他们带来苦恼，甚至是灾难。暑假期间，有的老师组织补习班，社会上到补习班也到处都是。大多数孩子都去补课，一部分家长不愿意去，在攀比心理的作用下，他们也不得不参加补课。参加补课是要钱的，补课费增加了家长的负担，甚至给他们的生活带来困难。所以，一到放暑假，一部分家长就苦恼，就忧愁。苦恼的是要不要自家的孩子去补课？忧愁的是补课费从哪儿来？天底下不是所有人都有钱，生活捉襟见肘的家庭也很多。
学生放假了，学校对学生基本上没有管理责任，学生们安全完全有家庭负责。家长白天要上班，没时间管学生。学生就四处乱跑，没有节制，或许生出许多祸端。比如交通事故，洗澡时的溺水事故，触电等等。学生出现伤亡事故，给家庭带来灾难，给学生的父母带来灾难。
面对这样的情况，绝大多数家长都要求取消暑假，哪怕暑假里学生在学校玩儿，他们心里也高兴。
二，取消暑假，老师难以接受。老师说，暑假是最科学的安排， 违背科学， 为伤害学生，伤害老师。
有很多人认为老师的工作很轻松，一天就几节课，如果真和老师接触一段时间，老师工作最重，最繁忙。备课，改作业，上课，教育学生，管理学生，各项与教学无关的烦恼事儿，各种评比，各种学习。老师的一天总是安排得满满的，早晨起床，晚上睡觉，中间时间老师很难闲下来，一忙一个学期，可以说心力交瘁。他们盼望暑假里调整自己，给自己加油充电。如果把暑假给占了，老师常年处于紧张状态，对身体对工作都不利。
学生也是这样。老师工作累，学生学习更苦累，更辛苦。一个班的学生，最少有三个老师去要求完成学习任务。语文老师要作业，数学老师要作业，英语老师要作业。各种作业在学校完成了，他们还有家庭作业……可以这样说，天下最辛苦的人是学生，最累的人也是学生。暑假是学生最喜爱的一段时间，是最轻松的一段时间，那么，在这段时间里再把学生撵到学校去学习，他们的心脏一定会崩溃。
三，暑假是国家规定的，是经过许多教育专家论证的，它具有科学性，对学生的身心发展大有好处，所以，暑假绝对不会取消。
暑假不会取消，一部分精力旺盛的老师就不安分守己，顶着政策制度压力，冒着风险去办班补课，收取钱财。社会教育机构也看到了商机，也办班补课。因为这两个月的时间，让家长感到苦恼，让学生感到痛苦。国家放假的初衷是好的，就是让休息，让充电，有的老师却精力旺盛闲不下来，倒不如不放假好。
如果社会上取消所有补课，还学生一片清新的天空，我想，社会上的人98%会赞成暑假的，社会上要求取消暑假，都是补课惹的祸。
寒韩寒
今年，确实有必要取消寒假，暑假了！！看好好多人都是不同意取消得！！变着法得吐口水！！说老师难当！说老师辛苦！！我想问一下，你配得上老师这个称呼吗？自古以来，都是尊师重道！为什么？？为什么老师值得我们去尊重？就只是按部就班得上下班？教教课？为什么现在得学校暴力事件，青少年犯罪问题越来越多？这真的和你们这些自己以为自己是老师得人，一点责任都没有？疫情还没有结束，你就是眼瞎，你也能听到了吧？那些拿着生命危险，和病毒抗战得医生，护士！！和你换一下？你们就在这里，为了多上几天课而哭诉？？不觉得脸红？还是根本就没有脸？？
当然，大部分老师确实是值得尊重得！！
向往美好得未来
首先说取消寒暑假确实不靠谱，由于疫情防控耽搁，压缩暑假倒是可以的！你以为孩子和老师都是机器？只要通电就可以一直运转下去？
寒暑假是多少专家教授根据教育规律商讨、论证过了的，对孩子的身心健康成长的科学性不言而喻。一张一弛，劳逸结合的简单道理大家都懂吧。你是不知道盛夏七月教室里老师上完一节课浑身是汗、下面坐的学生也是大汗淋漓！你没有过数九寒天打哆嗦的经历吗？试问这三伏天、三九天适合学习吗？效果又它有多好！
所以教育部门会根据实际情况合理安排妥当方案的，比如推后到七月下旬放假，八月中旬收假等，躲过最热的三伏天等等，以保证正常的学期内学时为准！
数学仁德
题主，你这简直就是在哗众取宠，甚至是散布谣言嘛。你哪来的势在必行？谁跟你说的势在必行？
学校实行寒暑假制度，这是国家教育体制的安排，涉及到国家、社会的方方面面，影响到我们每一个家庭，是一个非常复杂的系统工程。经过几十年来的实践，这一制度并没有什么不妥之处，无论是国家层面还是社会层面，对此也没有什么不良的反映。
你凭什么在这里鼓吹、胡说什么“取消学校老师寒暑假势在必行”？你这样不负责任地妖言惑众，是要承担责任的啊。
老师的寒暑假，看上去的确是不短，差不多两个半月到三个月。可是，你有没有想过，老师们，尤其是中小学的老师们，每天五、六点起床，七点半甚至七点前赶到学校，晚上回到家，还有一大堆的作业需要一份份地批改，然后，还要备好第二天的课。
你有去好好计算过老师每天花在工作上、花在学生身上的总时间吗？如果你把老师们每天花在与教学有关的时间都累积起来，然后按照每天工作八小时计算，对老师们超时加班加点的时间进行补休，或许早已超过寒暑假的总时间了。
扪心自问，看看老师的作息表，假如题主你不是老师的话，当老师们起身、出门、到了学校，你可能还在呼呼大睡；当老师每天晚饭后在批改作业时，你可能已经在公园里休闲散步；当老师晚上十点、十二点还在挑灯备课时，你可能早已酣睡入梦。
老师一年就这么两个特殊的假期，可以让他们在几个月身心疲惫的连续工作后，可以有一小段时间好好休整、调理，以备接下来的时间里继续奋战。就这么点假期，你居然觉得取消是势在必行，真不知道题主你到底是何居心？
题主，真不是想教育你，实话实说，也轮不到我来教育你。不过，对你提出这个问题，我还是想跟你说，任何时候、任何地方，面对任何问题时，我们都应该用动态的眼光、综合的思维，去思考和分析问题，绝对不能孤立地、片面地、一成不变地去看问题。那样会误导别人，也容易害了自己。
就你提出的“取消学校老师寒暑假势在必行”的这一问题，显然就是没有经过思考、胡诌出来的问题。依我看，现在不是取消学校老师寒暑假势在必行，而是题主你删除你提出的这个问题已经势在必行。你赶快去行动吧。
深秋曲豆
可以，那就让支持这一决定的人来当这个老师吧，社会上总有那么一些人，只盯着别人的好处，从不会考虑别人的难处～
寒暑假不仅是学生们的调节剂，也是老师们的缓解工作压力的良方，当然，每一次假期也能让他们有充足的时间梳理阶段教学的心得，总结更加实用的教学方法，并且可以在这段时间进行自我充电，提高知识储备～
每一次开学，他们都要面对一群崭新的面孔，除了备课上课批改作业考卷以及其他教学任务外，一个称职的老师还要了解每个学生的学习情况并加以指导，作为班主任还得了解学生的家庭情况，这也是老师最基本的责任，这些工作有的是要做在前头的，没有寒暑假，哪个老师如此连轴转能受得了，他们是人，有自己的家庭父母孩子，平时熬油点灯备课，遇有考试通宵达旦也很正常，有个寒暑假我觉得不过分～
老师教书为先，育人为重，平时的言传身教都会影响到每一个学生，这就要求他们需要时间和精力提升能力，不仅需要查找教学上的遗漏，还要不断的审视自己的言行，以身作则率先垂范，当老师不容易，当好老师更难，我们既知这份职业重要和艰难，那就应该充分尊重这份职业享有的权利～
溪云丶初起
回答这个问题之前，我们先想下，是谁希望取消学校老师的寒暑假呢？小编觉得，无非是一些红眼病罢了。
其实这个问题很好理解。
首先，放寒暑假不是老师想放的，而是遵循气候、学生健康成长和学习规律由行政部门综合考虑的，简单说，这事老师也决定不了。
其次，老师的工作时长，并不比一般的上班族短。简单来说，初高中大家都读过，早上6、7点能看到老师，晚上9、10点还是能看到老师，一个负责任的老师，根本没有朝九晚五，除了备课、上课、批改作业，老师还要督促孩子们学习，解决学生日常遇到的各种问题，实际上，老师的平均日工作时长往往超过10个小时（部分幼儿园、小学老师工作时长短点，但是对比老师的文化程度及回报与其他行业比较，还有什么不平衡呢？），另外，很多老师寒暑假还有各种会议、评比等非教学工作。
再次，孩子们放假了，老师不发工资，吃亏的是谁呢？看看课余时间孩子们的培训费、辅导费你就明白了，正是因为国家的带薪休假和工资补贴制度，降低了普通家庭的教育开支，如果真的市场化了，家境贫困点的家长们，可真的要哭了（同理，当教师的收入及福利低于社会培训教师的收入，你想想会怎样？）。
最后，别只盯着别人的那点福利叫了，有这个时间，不如多想想，怎么提升自己，让自己的收入提高，真的！
上海校外
在美国，这个问题有很多人讨论，并已经有学校改变学年制了。
秋季开学，第二年夏季放假的这种学年制称为“传统学年制”，它的初衷是为了适应农业社会的需要。夏季是冬小麦、玉米等作物成熟的季节，过去没有机械，一家老小都要去田里抢收粮食，还要对粮食进行加工、储存，放学生回家可以帮家里干活。并且夏季天气炎热，学生学习效果不好，干脆放假。
然而随着社会的发展，从事农业生产的人越来越少，而且有了机械，也不再需要小孩回家帮忙干活了。在有了空调之后，夏季也可以在学校学习，于是有人认为，学校的学年制应该改为“全年学年制”，又叫“平衡学年制”，即不长时间的放暑假，而是全年上课，每上一个月左右课，放一两个星期假。
全年学年制有很多好处：
1.解决了暑假期间孩子看护的问题。
2.孩子学习的时间更多，并且没有长假不容易忘，有利于孩子的教育。
3.每一个月左右放一两个星期假，学生和老师不至于太劳累，可以得到及时的休息。
4.家庭可以灵活选择旅游度假时间，错峰出行，更可以在不同季节出行，体验一年四季的各种活动。
5.对于贫困家庭的孩子来说还有一个好处，那就是在学校上学可以享受免费的早餐和午餐。
由于以上的种种好处，在美国已经有不少学校改为全年学年制。然而这部分学校仍处于少数。改变学年制主要的阻力来自社会习惯，几百年形成的传统不是一朝一夕能够改变的。
