傻子有天赋
我觉得既然离职了，第一时间就删除群！抢红包我觉得老板说的是对的！你都不是人家公司的员工了！你抢红包干什么呀！至于挽救的话你可以发回群里一个红包比你这个抢的金额高一点呗！谢谢单位的所有员工的关照！就好了[灵光一闪]
轩辕雅丽a
一、君子爱财，取之有道
刚离职，应该是已经办好了离职手续，但还没有来得及退出公司群。不管于情于法，其实都建议再参与群里的活动，更何况是抢了一个红包。
所以最好的方式是，马上把抢来的红包，发回去，并告之：“不好意思，误点了红包，见谅。”，只需要把事实描述一下即可，不卑不亢。这时候反而显得老板太小气，你误点之后也马上补回了，老板却还在你之前就针对你发言，可见这个老板第一小气，第二没有耐心，第三缺乏思考。
正常一个老板会考虑周全，比如要维护自己大方的形象，对离职同事一视同仁。会耐心等待抢了红包的人会不会有进一步的动作，以判断是误点还是真心抢，虽然员工已经离职，但是老板需要时刻调整自己对员工的判断。可以通过这件小事进一步观察这个离职员工和自己心中对他的评价是否吻合。
二、道高一尺，魔高一丈
本来么不小心抢了一个红包，心理就有点不好意思了，这时候，老板还一句话怼过来。如果你会做人，更好的做法是，不但把抢来的金额发回，还自己补发一个红包，这个红包的金额大小，也不用特别大，比如28.54，多一分最有含义。
然后在群里说道：“感谢这段时间大家的照顾，因个人原因离开，各位江湖再见。”，先是把抢了老板的红包给退了，再是用自己的红包和大家做了一个告别，保持自己和同事们的关系，不要让大家觉得自己是一个爱财的人。
毕竟职场很多时候，需要朋友，赠人玫瑰手留余香，一个善意的结束，给你留下了一份善意的关系，万一以后需要帮助，就可能来自于此。
三、总结
这样的老板，其实做的不厚道，可以直接用第二种方式回击。让其他同事看看老板到底什么格局，是否有必要跟着这样的老板。这一招，老板一开始就处在了劣势，必输无疑。
ONE逍，资深互联网运营，专注个人成长和职场发展。欢迎点击关注我。
ONE逍
这老板也忒小气了。
一个小小的红包而已，还让你还回去……
恭喜你，离职是正确的选择。
这老板也不会有多么远大光明的前途。
大丰205065954
正巧自己之前也遇到了同样的情况，只能说当时怨自己没有离职后及时退群，又加上抢红包时有点冲动，所以才遇到了这样的尴尬情况。
下面说下我当时的遭遇以及最后的做法吧：
年前因为家庭个人原因选择辞职，离开了原来的公司，当时离职的时候考虑到自己退出工作群不太好，显得自己刚离开就退群啥的，毕竟群里还有一些同事平常相处的还可以，所以就一直在群里了。
三十那天，大家都互相发拜年信息，当时没多想看到手机提示有红包，一冲动就点开了，后知后觉才发现这是离职公司的工作群。
没过几分钟，公司的副经理就在群里艾特我说：找到新工作没有，这个是工作群，以后可能会发一些涉及到公司机密的信息，请自动退群。
副经理的一席话搞得我挺尴尬的，联想到刚刚又不小心抢了红包，于是发了个大红包在群里，委婉的说了几句话希望以后和大家保持联系，然后果断的退群了。
其实，既然已经离职了也就没必要再呆在之前的工作群里了，但是好多人总是碍于情面等着被群主主动“踢”，其实大可不必，毕竟很多时候工作同事之间也是利益关系，没必要想的太多，该退就退，不防潇洒一些。
至于题主的情况，我个人建议可以再回一个红包发到群里，然后委婉的说几句离开的话，再主动退群，这样既没有失了情分，也保持了自己的风度。
以上是我个人的一些看法，希望对你有所帮助。
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冯阿元
我们这有个同事年前离了职，所有的工资全部给他结算完了，但仍然没有退群，后来老板发信息说年底没时间请大家吃团年饭，就一个人发两百自己去吃，那个离职的也抢了，老板也没说什么。我觉得这个老板还是挺有义气的，不像别的老板那么抠门，但我觉得离了职真的不好意思再抢红包了，别人不说什么，但一定会瞧不起你的
剑阁拥政日记
老板说的很对，我在一个地方离职，办完离职手续，走出办公室，我立马就会退群，人要有自知之明一点，因为你在这个群已经没有任何价值了，而且人家发那些有关工作的事情，可能也不方便，让你知道，人要有自知之明一点，你不退群，别人早晚也会把你踢出来的，还不如自己给自己一个台阶下，自己退群多好
菁益贝贝
我一个老乡，做模具，给第一老板做了五年辞职，过几天把工作群给退了。老板来电话：你就这样无情无义，迫不及待啊！给第二个老板做了三年，辞职后因为新工作没有搞定，工作群没有及时退。老板在群里说：有些人放碗不放筷……哈哈哈😊
坂上草
离职了退群啊！当年我在某厂上班，管理3个车间。交辞工书后第一件事就是退群退一部分，虽然还在岗，前半个月工作照旧，后来来了接班人我就不管事了由管理岗走向辅导岗，最后就默默的一个群一个群全退完了。人贵在有自知之明，不是你的圈子不要留着里面，尴尬，就好比是夫妻之间的悄悄话他们只会关上门说，没有旁人听。
山边的眷念
那证明你离职没做好！有句话叫来得好不如去得好！！！我上一个工作离职，是因为我怀孕了，从知道怀孕，我就递交了辞职报告，也口头上跟上司提出了离职，因为是年底了，他们也不好招人，我就坚持到放年假了，期间同事也挺照顾我，让我留店，她们出去跑小区，到了放假那天，各部门很痛快的给我签了辞职报告同意书，她们还邀请我参加了年会，并且年会上还给我发了红包，到了年后发上月工资的时候，我发现工资多出很多，一问，老板居然把15天的带薪年假工资也算给我了，我一直觉得能算到放假那天就很满意了，这还把年假的都算给我，太惊喜了！所以吧，我觉得你替老板想了，老板就不会亏待你
Q小情调Q
刚离职就在群里抢了红包，然后又被老板说了，这肯定是很尴尬的，并且证明了你和你们老板关系不怎么样。怎样化解这种尴尬其实可以回，刚离职还没有来的急退群，看到有红包抢了，然后你可以再加点钱发回去说谢谢老板和各位同事以前在公司对你的照顾。
