眾所周知，中國樓市的熱度已經持續了很多年，房子對於中國老百姓的重要性更是無需贅言。多年來，房子從最初的“居住功能”不斷進化，如今可以象徵財富、象徵地位，甚至與更好的資源配套劃等號……這種情況下，人們對於房子自然越來越看重——要麼是花大價錢買過了房子，要麼是正在努力攢錢準備買房；隨之而來的，很多問題也逐漸產生，“幸福感缺失”就是人們經常討論的一個。

根據之前機構的調研數據顯示，我國家庭資產中的房產佔比超過77%；也就是說，老百姓手裡近8成的錢都花在了房子上。於是很多人都成了“表面富有”：住著幾百萬的房子，消費起來卻畏手畏腳，因為房產不能隨時變現，而且每月還有高昂的房貸要還。這種情況下，即便人們的收入並不算低，但是卻毫無“幸福感”可言，畢竟想花錢的時候瞻前顧後，任誰心裡也不是滋味。

除此之外，去年中國社科院還發布過一份《中國城市競爭力報告》，其中的一項數據引起了人們的熱議。《報告》指出，2018年我國的房價收入比高達9.3，超過了臨界點。
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不僅如此，《報告》還列出了房價收入比排名前50的城市：第一名深圳34.2，第二名三亞29.8，第三名上海26.1，第四名北京25.4……要知道，世界銀行之前給出的標準“房價收入比”是5，也就是說如果超過這一數字，老百姓就會壓力倍增，甚至毫無幸福感可言——從上面的數據來看，顯然大部分城市離“幸福感”差距不小。

對於這種情況，很多財富驚人的企業家也深有感觸：格力董事長董明珠就曾經表示，自己擁有8萬多名員工，他們都是“最可愛的人”，也是她最大的“幸福感”。然而董明珠追求的幸福感，卻頻頻因樓市缺失：因為即便格力的工資待遇不錯，還是有一部分員工沒有足夠能力買房——員工不幸福，董明珠自然也放心不下，她甚至還“怒批”樓市：年輕人逐漸成為社會主力軍，但是卻面臨養老、養小還要為房子發愁的問題——天天想著房貸，怎麼創造價值？幸福感從何而來？於是董明珠花重金自己蓋房子，希望自己的8萬員工都有房子住。據媒體報道，目前格力的員工樓已經有一部分交房，全是精裝修拎包入住，而且都配上了格力生產的各種電器，確實是造福員工的好方式。

董明珠對樓市的態度，其好友雷軍表示力挺。作為小米的創始人，雷軍經過多年打拼，已經將公司打造成為千億巨頭，更是擁有了2萬員工。正因如此，雷軍對於如此多員工的買房問題也十分關心，甚至聯合地產巨頭——華潤置地，砸下超26億元重金買地，據說就是為了蓋房子供小米員工居住。

按照雷軍的說法，他希望這些房子能夠比市場價便宜一半以上——雖然只有小米員工受益，但是對於所有購房者來說也是一種鼓舞。
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