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你們身邊，是否有類似的朋友：
他們智商超群，不僅有光鮮的學位，頭腦非常聰明，似乎什麼學習的問題，他面前都是小菜一碟；
但是性格比較木訥，想要靠近他的內心，幾乎比登天還難，他們的內心無人知曉，但是除了本身性格緣故，還有一部分期待獲得更多的認可，患得患失，後漸漸壓抑內心，漸漸感覺一無是處。
他們更多層次會成為職場的隱形人 ，儘管獲得光鮮的職位，但是他內心依舊無法感受成就感，不斷與 自己較勁，內心產生失衡，漸漸生涯也會走向滑坡。
1.
前段時間，我們接診的一位來訪朋友，遇到類似的困境。
劉芳，36歲，8年前一本研究生，當下是三線城市的國企辦公室主任， 工作穩定 ，可是近半年想要離開，我發覺內有隱情。
經過詳細的瞭解後，她告訴我：“趙老師，我性格敏感膽怯，8年前我工作非常積極，剛開始還不錯，可是不善溝通的我，得罪了領導，我小心謹慎的工作，但仍然長期的排擠，讓我一度抑鬱症復發，上班感覺度日如年，對工作的熱情也一點點被磨滅，我想辭職 ，可是不知道未來去哪裡。
她的工作激情被長期的排擠給替代，我深深理解她被排擠的痛苦，想要發展，卻被緊箍咒給壓 ，於是我們系統的給予排除，梳理她當下糾結的源頭。
2.
從她過往的經歷來看，我覺得她內心的失衡有著深刻的歷史原因，於是從過去尋求源頭的影子 ，我發覺2個不為人知的真相：
1）.過往的家庭成長環境：
經過探索後，她從小和母親生活爺爺家，強勢的爺爺，幼小的她，不得不從小學會了察言觀色，相對壓抑的成長環境，寄人籬下的遷就，幼時的她不自覺學會討好，來獲得人格的獨立，對於外界相處的方式也是不對等付出，希望獲得一點關愛，內心極度渴望溫暖，對於世界的看法，缺乏積極的引導，比較悲觀。
2）.後期的打擊較多，加劇了內心的挫敗感：
原生家庭的傷害，是一部分，後面他幼時和父親關係甚好，因為一場車禍，突發的離世，以及工作的不順，加劇了內心的挫敗感，感覺一無是處。
3.
所以她當下的困境，不是單純的定位困惑，更多要從性格層次，激發內心的動力，獲得平衡，恢復信心，與此同時，確定未來的方向。
根據她的過往成長特殊性，我給她定製了詳細的方案，進行了為期一年的賦能諮詢，同時告訴她要從兩個方向去努力：
1）.修復性格里的弱點，重樹未來的信心：
她過往有抑鬱的傾向，我告訴她，很多程度是和自己較勁，慢慢去修復性格里的弱點，悲觀，膽怯，敏感，挖掘你隱藏的優點，去重樹未來的信心，相信每個個體其實都是獨一無二的。
2） .梳理職業裡的優勢，彌補溝通短板，明確定位：
工作裡溝通固然重要，但是很重要的一個前提，是梳理你的優勢是什麼，未來有沒有一生想要從事的事業？一方面彌補溝通的短板，同時明確什麼方向，才是你未來一生正確的選擇。
但是，修復平衡的道路還很漫長，滲透骨子的性格模式很難迅速恢復，需要慢慢療愈內心的痛苦，挖掘優勢，建立起 正向的與人 相處的模式，同時盤點未來的方向，一步步練習，一步步行動，不久將會看到前行的曙光。
後記：成年人的世界，本就不易，但是即使破碎不堪，你也改變不了世界，唯有改變你對世界的關係，你的未來才會出現曙光。
作者簡介：趙默，前500強公司十年HRD,資深職業瓶頸導師，BBC職業規劃教練，企業瓶頸賦能教練，NLP執行師，國家二級心理諮詢師，用文字和聲音的力量幫助職場人士突破自我設限，找回自我，尋找職業新可能。
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