如何看待2020年國家向47萬戶企業發放穩崗返還112億元?

網小白


個人認為,就業是民生之本。只有有充分的就業,一是能保證一個企業的正常運轉,確保企業現金流不斷檔,各個環節都能夠有效運轉,然後國家才能有稅收。再一個能夠保證勞動者有收入,這樣不僅是維護社會穩定的需要,也是下一步刺激消費、振興經濟的需要。

實際上,疫情的發生,對社會方方面面都產生了不利影響,有些企業生產經營困難,也有一些企業復工復產不夠順利,還有一些勞動者無法及時就業,國家出臺政策,一方面是向企業提供實實在在的支持,與企業共渡難關,進而有效提高職工收入;另一方面也是釋放一種信心,是一種穩預期的需要,向社會傳達,國家是我們堅強的後盾。無論從哪個角度說,這些政策都取得了理想的效果。

我們也堅信,在國家的大力支持下,我們一定能夠打贏這場疫情防控戰役。


奇話奇說


目前,全國已經向47萬戶企業發放穩崗返還112億元,這在一定程度上對企業紓困解難,促進人民穩就業有著重要作用。

中新網3月6日電 人社部失業保險司司長桂楨6日介紹,目前,全國向47萬戶企業發放穩崗返還112億元,惠及職工2426萬人。3月底前,力爭所有中小微企業穩崗返還基本發放到位,4月底前,全面鋪開困難企業穩崗返還工作。

6日,人社部就支持保障服務疫情防控和做好穩就業等工作舉行發佈會。會上,桂楨指出,人社部會同財政部出臺兩項新舉措,支持企業紓困解難。

一是放寬中小微企業裁員率標準。凡裁員率不高於上年度全國城鎮調查失業率控制目標,即5.5%;30人以下的企業裁員率不超過20%,都可以申請返還企業所繳上年度失業保險費的50%。

二是提高湖北等疫情嚴重地區重點企業的穩崗返還標準,對醫療物資、公共事業運行、群眾生活必需等物資供應保障企業,根據參保職工人數,按照6個月的失業保險金或者3個月應繳納社會保險費的標準予以返還。

桂楨介紹,人社部還公佈了全國208個城市的網上辦理平臺,大力推行不見面審批。各地人社部門急事急辦、特事特辦,變過去的“企業找政策”為現在的“政策找企業,資金找企業,服務找企業”,努力讓政策跑在受困企業前。目前,全國向47萬戶企業發放穩崗返還112億元,惠及職工2426萬人。

桂楨表示,人社部將深入開展“援企穩崗護航行動”,採取三項措施,加速穩崗返還落地見效。

——資金返還再提速。指導各地隨接隨辦,快審快批,即核即付,跑出穩崗返還“加速度”。3月底前,力爭所有中小微企業穩崗返還基本發放到位,4月底前,全面鋪開困難企業穩崗返還工作。

——網上經辦再加力。推動“網路”變“主路”,指導尚未實現網上申領的126個城市力爭在6月底之前全部實現網上經辦。

——主動服務再升級。推廣無形認證、容缺辦理、綠色通道等好做法,系統篩查符合條件企業,千方百計提供申報便利,主動挖潛、主動對接、主動跟進,早一點讓企業享受到穩崗返還資金。


高山上的小韭菜


穩崗補貼:

穩崗補貼是指為保障社會大局面的穩定,保障廣大企業職工的權益,國家政府鼓勵受國際金融危機影響的困難企業儘量不裁員或少裁員,穩定企業用工崗位,出臺了實施的困難企業穩崗補貼政策,對受國際金融危機影響的企業發放穩崗補貼。

簡單來說,穩崗補貼就是為了穩定企業崗位職工,減少裁員或不裁員而對企業發放補助性補貼。

穩崗補貼有的作用:

穩崗補貼可用於職工生活補助、繳納社會保險費、轉崗培訓、技能提升培訓等相關支出。

穩崗補貼:

各地區對符合上述政策範圍和基本條件的企業,在兼併重組、化解產能過剩以及淘汰落後產能期間,可按不超過該企業及其職工上年度實際繳納失業保險費總額的50%給予穩崗補貼,所需資金從失業保險基金中列支。

穩崗補貼申請:

穩崗補貼政策從2014年執行到2020年底,符合條件的企業可向人社部門申請。


一整本書


國家此次向全國47萬戶企業返還穩崗資金112億元的目的是為了緩解企業的資金壓力。

受疫情的影響,很多企業無法開展正常的經營活動,企業收入減少甚至沒有,但是員工工資以及房屋租賃等固定成本的支出,使得很多企業的現金流壓力很大。尤其是餐飲,服裝,旅遊業,製造業等勞動密集性企業現金流壓力非常大。西貝老闆賈國龍前一段時就說過貸款發工資也只能撐3個月,企業的經濟壓力可見一般。

國家採取的返還企業穩崗資金以及其他扶持政策可以在一定程度上緩解企業的壓力。這種直接給企業補貼的方式也算是一種定向降準。



夕陽看財經


2020年國家對企業補貼112億,這說明了企業的困難國家放在心上。也間接說明了祖國的強大。

我們應該為生在中國而感到自豪,同時也應該為了祖國的繁榮昌盛貢獻自己的力量。


天道總是酬勤


一方有難八方支援呢,更何況我們國家本來就是一個實體,今年的疫情對企業的影響很大,尤其是餐飲,電影,旅遊,交通運輸,培訓機構等,國家發放維崗補貼是一種人文關懷,更是一種對企事業的扶持,企業補裁員,少裁員,人民安居樂業,國家才能繁榮昌盛!



家有2棉襖


一是放寬中小微企業裁員率標準。凡裁員率不高於上年度全國城鎮調查失業率控制目標,即5.5%;30人以下的企業裁員率不超過20%,都可以申請返還企業所繳上年度失業保險費的50%。

二是提高湖北等疫情嚴重地區重點企業的穩崗返還標準,對醫療物資、公共事業運行、群眾生活必需等物資供應保障企業,根據參保職工人數,按照6個月的失業保險金或者3個月應繳納社會保險費的標準予以返還。

三是祖國政策好,疫情無情,國家有情。


用戶善上若水


此次發放穩崗補貼,是國家出手助力企業渡過難關,緩解企業壓力,也是為2020經濟健康增長的一劑強心劑。

當前疫情隨呈現下降趨勢,但是還沒有完全終結,還不是放鬆管控的時候,但是經濟還需要發展,人民需要生活,這個時候實體經濟是最困難的時候,員工難返崗,關鍵崗位缺人,生產不能正常,這是企業的生死存亡之際,在這種情況下國家層面出手,我們應當考慮國家的良苦用心,響應國家號召,團結起來共度難關,相信最後的勝利一定屬於我們全中國人民。


晚遇不見


這次我國對於抗擊新冠肺炎的決策部署和全體國民的強大凝聚力向全世界展示了新中國的實力,中國正在崛起,正慢慢躋身於世界強國之列,這是毋庸置疑的事實,我們應該為身在中國而感到驕傲和自豪。

而市場經濟的正常運行除需要市場自身的調控外,必要時刻還需要國家的宏觀調控,就像這次國家向47萬戶企業發放穩崗返還112億元,即特殊情況下國家對於經濟的一種干預政策,目的在於緩解企業資金壓力,維持企業運轉所需的資金流,幫助企業渡過這個難關,順利復產復工,以防止企業的破產,穩定國家經濟的正常運行,同時這一措施還可以穩定國民的就業,減少失業率,保證民生民祉,安定人民的生活,保證國家的正常發展,所以是一項利國利民的重大舉措。

國強則民安,祝願我們的祖國會日益強大。


李娜娜85


非常時期,當有非常手段。疫情對中小企業影響特別大,需要政府出面,政策扶持,政府資金進行救濟。現在的輸血可救活一大批企業,企業正常了稅收就正常了,對於穩定就業也有好處。


分享到:


相關文章: