谷月12138
首先專升本的的待遇是和本科一樣享受同等學歷認可，但是不排斥一些企業的特殊要求。目前來說提升學歷的方式除了專升本外，還有這五種。
高職擴招
針對社會人員，主要是國家政策的支持，學歷文憑是全日制統招專科學歷。
自考
在職提升學歷；最快1.5年拿本科證，一般考試科目十幾門，考驗考生意志力
成考
參加全國統一考試，擇優錄取高校，一般2.5-3年拿證
網絡教育
985/211名校選擇多，通過率高，很多在職考生的選擇
國家開放大學
入學門檻低，名師教育資源，通過率高
總之，我個人認為，以上學歷都是國家認可的學歷，在一定程度上都能幫助你更上一層。改變自己不吃空話，而是行動。
獵學網
1.首先是社會中固有等級觀念的遷移效因。如目前還有些單位在招聘時，已在實際操作中分了三六九等，造成了人為的不公平。
2.其次是人們對教育的時效性有認識的侷限。如目前許多人還是認為學歷就是能力，其實學習是終生的，學習力才是未來個體立於不敗之處的法寶。知識的更新速度隨著科技的進步發生了許多變動，如果不與時俱進，不管何種方式取得的學歷都會落伍。
總之，我個人認為，既然國家層面已承認的學歷認證。社會風氣與用人單位都應一視同仁，選適合自身的人才，不要在選人上預設立場，讓相等學歷的人喪失了面試的機會。這既是文明進步的體現，也是讓人才的受教育機會更多樣化，終身化，不要因咽廢食，讓想要改變自己，提升自己的社會人更多選擇。這也符合時代發展，為自己，為國家添翼。
冬天的塵土
一般沒什麼區別
一看就是個白麵娃娃
喜歡走路
按照我國現階段的國策來講，專升本畢業的本科生第一學歷也是本科。總的來講，和普通本科並無太大區別。
但是也會有例外的情況，就是如果是自考專升本的話就是第二學歷了，雖說在國家政策層面上來講，效力是相同的了，但是在社會招聘上卻會有歧視來講。所以說，專升本的學生就業與普通本科待遇是否一致與該單位的招聘公告相符！
籃壇見習生
具體還是要看進入公司的規定，有的公司在工資待遇上是有差別的，有的也沒有差別，進入門檻一樣，以後有多大能力就拿多少工資，如果進入時有差別，也別抱怨，以後不一定會比別人差。
楚雄中公教育
只要你能進去，基本都是一樣，沒啥差別！
