大学生在学校参加社团在找工作的时候会占优势吗?

~唯の嗳倪~


选调生。大学生如果在大学里有做过班长团支书,在学生会、社团里面有做过主要学生干部,并且大学生在大学里面入了党、学习成绩也很不错的话,在大学毕业的那一年可以参加选调生考试。选调生考试一般是选择那些在大学里面成绩很优秀、能力很强的大学生当选调生,选调生的身份要比那些通过省考入职的普通公务员有优势,因为这些选调生考核合格以后就是正式公务员,而且晋升途径也比较宽。

管理能力。大学生在大学里面有参加过学生会、社团,并且通过自身的努力当上了这些学生组织的主要干部,这本身就代表了大学生身上的一种特殊能力,是学生之中的佼佼者。大学生在找工作的时候,如果突出自己做学生干部这件事情,并且展现出自己在做学生干部时候的一些成绩,对大学生找工作是有一定帮助的。有些企业在招聘大学生的时候是招聘管培生的,也就是为企业招募未来的管理人才,而那些学生干部就代表了大学毕业生的一种管理能力。


专业知识。当然大学生在找工作的时候,自己对本专业所学专业知识的理解是一个重要的被招聘条件,特别是一些工科专业毕业生。所以对一个大学生来说,平时学好自己的专业课是很重要的,因为这不仅关系到将来获得奖学金保研资格,更是能够影响自己找工作。

院校、专业。企业在招聘大学毕业生的时候,也是比较看重大学生所在的院校、专业的。就比如说华为在招聘程序员的时候,就比较看重那些从电子科技大学、西安电子科技大学相关专业毕业的学生。


综合能力。大学生身上的综合能力,对将来找工作也是很有帮助的。比如说一个大学生在大学期间不仅把专业课学习得很好,而且有当过班干部,在学院学生会里面也有做学生干部,企业招聘人员通过学生的简历了解到一个大学生这样的情况,就能够知道这个大学生的综合能力很强,也就更加器重这名大学生。


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有温度有灵感的高校人才真经为你解答。

大学生在学校期间参加社团活动,对个人的成长是有帮助的,主要体现在三个方面。而这三个方面的提升,将从不同程度上反映在求职上。

一是兴趣特长的锻炼提升

每个大学生应该有至少一个兴趣特长,即便不为找工作,也可以充实自己的精神世界,而社团就是培养兴趣特长的最好场所。我大学里的一个好朋友,大一进校后决定学吉他,于是加入音乐社团,从简单的《那些花儿》开始上台演奏,到毕业晚会上演奏自己作词作曲的民谣,自己写的歌大概能凑一个专辑,现在在网易云音乐上还能听到。后来他研究生毕业时求职某事业单位,他的文体特长(他足球也踢得很棒,院队队长)帮助他一锤定音。这里可以告诉大家,很多事业单位、大国企,在招聘毕业生时对学习成绩不是很看重,反倒是更看重文体特长,因为这些单位里每年都有很多工会活动,需要有人去争夺荣誉。

除了音乐体育之类的特长外,像新闻、传媒等特长,甚至可能成为学生就业时的决定性条件。几乎所有高校都有学生记者团或者媒体中心这样的官方社团组织,负责新闻宣传、官方新媒体制作等,有的学生甚至擅长视频制作。这样的人才现在在市场上是奇缺的,这些学生毕业后,可以完全不在本专业就业,而是去做新闻或新媒体。

二是组织协调能力的培养

社团的组织是一件颇有难度的事情,因此,社团的主要负责人,比如会长、副会长,在求职时的分量可以与学生会主席副主席相媲美。如果简历中,或者在面试中,能够展现出自己在组织社团活动时的情况,那会更有说服力。当年学校有一个骑行协会,因为当年自行车运动并不流行,所以协会其实人很少,但当时的会长非常会运作,组织了好几次公益骑行活动,造成了很大的影响,上了报纸,甚至上了地方新闻。这位会长学的是物理专业,就业相对困难,但他拿出一叠报纸摆在HR面前,和HR聊了半个小时,就签了。

不过总的来说,在社团里培养的能力,大多都无法对求职有具体的帮助,还是要看你是否真的有能力。

三是人脉的形成

在大学时代进入社团,最有意义的事情莫过于认识一群朋友。不过,这些朋友大多都是你的同级,或者大一两级的师兄,恐怕很难在你就业的时候帮助你。但是,在未来的工作中,这些朋友很可能会帮助你跳槽,加薪,更有可能的是和你一起创业。我研究生毕业后留校工作,因为不太满意工作环境,曾一度想过跳槽。这个时候我在大学社团时的好友就邀请我去他所在的公司。由于他在公司深受老板的信任,他又极力推荐我,所以当时老板对我简单面试了一下就给我发了offer。虽然最后因家庭原因,没有选择去就职,但人脉的力量,在这件事上得到了很好的体现。最后,我这位朋友从公司辞职,自己创业了,而他的创业伙伴,也是我们同一个社团的好友。

除了社团内的人脉,在组织举办社团活动,在为社团拉取赞助的时候,你可能还会接触到很多社会上的人脉。虽然,他们对你求职直接帮助不大,但对你训练思维、开阔视野有很大的帮助,这些内在的提升总会展现在你求职面试中的。

总的来说,在社团实实在在做过的人,比从未做过社团工作的人,从很多方面来说是有一定优势的,但关键也看找什么样的工作才能展现出这种优势,否则,也是一点用都没有。


高校人才真经


看你找的什么方面的工作了,如果是看重学习和知识技能的,可能用处就没有那么大,如果你找的是侧重各种实际的合作啊处理人际关系等其他方面的工作,那可能帮助会比较大,在社团还是会学到挺多东西的。


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