人生本无意

现在的年轻人，希望自己退休的年龄是越来越早了。大约有78%的18岁到34岁年轻人有了退休储蓄目标的概念，他们希望的退休年龄只有55.8岁，这似乎变成了社会的趋势。

怎样才能提前退休呢？

希望能够早一点退休，也得能够办理才行。

按照《社会保险法》规定，养老保险退休的条件是达到国家法定退休年龄，养老保险缴费满15年。难道就没有提前退休的年龄吗？其实所谓的提前退休年龄，也是法定年龄。

目前的退休年龄政策是按照1978年国务院《关于工人退休、退职的暂行办法》和《关于安置老弱病残干部的暂行办法》执行的。

女工人50周岁、女干部55周岁、男工人干部60周岁可以退休。从事井下、高温等特殊工种工作岗位满足相应年限需要，女性45周岁，男性55周岁可以退休。经劳动能力鉴定委员会鉴定失去劳动能力，男性50周岁，女性45周岁可以退休。

实际上，依据1999年原劳动保障《关于制止和纠正违反国家规定办理企业职工提前退休有关问题的通知》，所谓的提前退休，只有国务院确定的111个优化资本结构试点城市中的国有破产工业企业中，距离法定退休年龄不足5年的职工。或者三年内有压锭任务的国有纺织企业中，符合规定的纺织织布工种的挡车工。另外2003年，国家还下发文件，允许困难国有企业工作，距离法定退休年龄5年以内的军转干部，如本人自愿可提前退休。

由此可见，真正的提前退休是一些非常特殊的情况，而且提前退休需要省级社保部门审批。特殊工种和丧失劳动能力退休需要地级市的社保部门审批。正常退休所在县市区的社保部门就可以审批了。

提前退休有哪些缺点呢？

第一，提前退休会减少缴费年限。毕竟提前五年退休，如果我们有稳定的工作的话，至少会少工作5年，少缴五年的社会保险。由于退休较早，退休时使用的社会平均工资也较低，对于缴费年限长的老工人并不划算。

多缴五年的保险，养老金至少会提升三四百元，再加上社会平均工资养老金往往比提前退休要高出四五百元。

第二，病退等提前退休会减发基本养老金。依据劳动部2000年《关于贯彻国务院8号文件有关问题的通知》，除了特殊工种按照国发1997年104号文件规定提前退休的人员不减发基本养老金以外，其他提前退休的人员，每提前一年减发除个人账户养老金之外的养老金的2%。

不过，由于2005年我国完善过有关养老金计发方式，基础养老金等待遇已经变为多缴多得、长缴多得的原则，有的地区并不减发这2%了。

第三，提前退休影响待遇调整。退休以后我们的养老金并不是永恒不变的，而是根据经济社会发展情况，职工工资变化情况，每年由国务院下发通知，对退休人员养老金进行调增。

养老金增加时，一般会包括挂钩调整这一部分。挂钩调整分为按缴费年限挂钩和按养老金水平挂钩两部分，不管是哪种挂钩，提前退休增加的养老金水平都会低一些。

人们为什么愿意选择提前退休？

提前退休是一份养老的终身保障。通过这次新冠肺炎疫情，大家就可以看出有一份稳定的养老金待遇究竟有多重要。老人们的养老金每月都定时发放到卡上，而不少年轻人由于没有工作，收入也就没有了。

另外，不少人由于劳动技能缺乏，年纪大了以后会因为各种原因失业，再就业也十分困难。这种情况下没有收入来源，当然是提前退休更好了。

一部分人是自己通过灵活就业人员方式缴纳养老保险。如果能够早退休，早领上养老金，一方面减轻了负担，另一方面还有稳定的收入，当然划算。

综上所述，提前退休确实有利有弊，对于有稳定工作的人来讲，还是晚一点退休的好。

暖心人社

如何看待提前退休？

首先你得知道，谁可以提前退休。大家好，我是社保专家思之想之，企业职工和公务员可以提前退休的条件是不一样的。

公务员工作满30年可以提前退休

对于公务员来说，工作年限满30年就可以自愿申请提前退休，不过要经过主管机关批准通过才行。

工作满30年提前退休并不适用于企业职工，公务员工作满30年提前退休，主要是考虑到公务员工作稳定，即便是25岁工作，30年后也是55岁了，距离退休没有多少年了，让公务员自愿申请退休，可以促进公务员队伍的更新，给年轻人腾出位子来。

现实生活中，在管理岗位的公务员一般是不愿意提前退休的，因为提前退休也影响待遇和养老金的多少。

企业职工两种情况下可以提前退休

对于企业职工来说，特殊工种可以提前5年退休，也就是男满55岁，女满45岁。

特殊工种一般是指从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或其他有害身体健康的工作，这些工作对职工的身体健康损害比较大，所以需要让他们提前退休，也是合情合理的。

另外，就是病退可以提前退休。男要满50岁，女要满45岁。

病退一般是因病或非因工致残，要达到完全丧失劳动能力的程度，部分丧失是不可以提前退休的。完全丧失劳动能力需要由医院证明，并且由劳动能力鉴定委员会鉴定，条件是比较严格的，防止有人钻空子。

就算是提前退休，也是要达到提前退休的法定最低年龄的，对于病退来说，如果还没到年龄，可以选择退职或者领取病残津贴。

到了退休年龄，养老保险缴费满15年，就能提前退休并且按月领取养老金了。

提前退休的口子应该不会再开了

目前由于老龄化家居，60岁以上人口大约2.5亿人，退休人员和领取养老金人数与日俱增，养老金运营和支付压力比较大。所以目前的趋势是延长退休年龄。

尽管目前延迟退休的方案尚未公布，但延迟退休是大势所趋，迟早会实施的，所以人社部也多次说过目前不宜新开提前退休的政策口子。

因此，满足提前退休或内退条件的人，可要根据自身情况考虑好了，在延迟退休呼之欲出的情况下，别错过提前退休的机会。

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你支持提前退休还是延迟退休？

思之想之

这个问题实际上涉及的是城镇职工养老保险参保人。下面青青将结合我国城镇职工目前可以提前退休的不月情况，分别谈一下自己的看法。

1、特殊工种

国企和机关事业单位职工，女工人年满45岁，女干部年满50岁，男同志年满55岁，从事特殊工种工作年限达到相应岗位规定的8~10年，养老保险累计缴费年限满15年，可以提前退休。

特殊工种岗位指从事有毒有害，井下，高空高温，特别繁重体力劳动等岗位工作，且符合国家特殊工种名录，人事档案材料里有相关材料或手续。

青青看法：

（1）特殊工种在常年的工作当中，大多体力透支严重，身体不好，提前退休无可厚非。

（2）希望这项待遇也能普惠到外企、合资企业和民营企业的特殊工种人员身上，体现社会公平。

2、因病或非因工致残，完全丧失劳动能力

因病或非因工致残，完全丧失劳动能力，经劳动部门和有资质的医院里鉴定，养老保险累计缴费年限满15年，女同志们45岁，男同志男50岁，可以提前退休。

青青看法：完全丧失劳动能力的人，急需雨中送伞，雪中送炭。这些朋友往往寿命也不长，更需要早点获得养老金和退休医保保障，非常赞成这项政策。

3、公务员工作年限满30年，或者工作年限满20年，离法定退休年龄不足5年

公务员工作年限满30年，或者工作年限满20年并且离法定退休年龄不足5年，以及符合政策的其他情形的，个人自愿提出书面申请，经主管部门审批，可以提前退休。

青青看法：机关单位组织血液吐故纳新，老同志给年轻人膳位置，可以理解。但这项措施为什么不能推广到企业呢？

4、企业单位3050等符合政策的其他情形

因节能降耗去产能等政策需要，部分地区的企业单位，尤其是东北老工业基地，国企煤矿有3050等符合政策可以提前内退的其他情形。

所谓3050政策，是工龄满30年，年龄满50岁，养老保险缴费年限满15年，自己自愿申请，主管部门审批，可以按3050政策提前内退，享受类似于养老金的生活费，到法定退休年龄时，办理正式退休手续。

青青看法：这项政策挺好，可惜能享受到这项政策的人，比较有限。

其他建议

青青建议增加一项新政策，全国所有地区的老下岗职工类别的灵活就业人员，缴费年限满30年，女同志年满50岁，男同志年满55岁，可以退休。

当年国企体制改革，对下岗职工的安置政策不够周全，有缺憾，亏欠他们，应该有所补偿。

我是水流云在草青青，认真诚恳的社保顾问，欢迎大家加我的关注，方便及时查看最新同类文章。知识就是力量！祝愿天下人老有所养，老有所依。

水流云在草青青

提前退休是好事，特别是公务员法其中有一条明确规定：工龄超过三十年的可以申请提前退休。这条规定很人性化，尤其是在岗都是很费心，说句实话很费脑力的，有时精神上感觉很累。所以，有了条件就得利用，想看看外面的世界，了解其他行业的奥秘，想转岗或者是经商的，就不妨尝试一下。我原来是一名国家公务员，就是按着公务员法提前退休规定，申请退休的，至今感觉非常好，有了以前的工作经历，事业上的先进理念，退下来，把自己重新包装，找到适合自己新岗位，到目前为止，我感觉在现在的岗位上有了新的变化，让我在社会中知道了自己存在的价值，不但在岗时本职工作能做好，退休后另谋职业照样做的非常出色，真是人生不是不精彩，只要你利用好时间和自己的选择，就能有更多的丰富生活与你相拥。

丰硕缘野

下岗工人太苦了，他们应该提前退休

天将18

怎样看待提前退休，对待这个问题，每个人都有不同的看法。

本人认为，提前退休要结合本国实际，权衡利弊，照顾各方利益，制定出既适合国情又符合人民利益的退休政策。

现实情况看，当前急需制定下岗失业工人的早退政策。公务员事业编早退政策己制定完，针对呼声日高的弹性退休制(男性55一65，女性50一60)国家应加紧研究，及时回复人民呼声！

上善若水事故理赔学者

提前退休一直都是一个很让人都关注的问题，但是能够享受到这个政策的人非常的少！

按照我国的退休规定，男性60周岁退休，女性干部55周岁，女性工人50周岁，而可以办理提前退休的人员主要有以下几种：

第一、特殊工种人员。从事井下、高空、高温等特殊工作的职工，工作年限满10年后，男年满55周岁，女年满45周岁就可以退休。

第二、丧失劳动能力的职工。经医院和劳动鉴定组织确认完全丧失劳动能力的职工，工作年限满10年，男年满50周岁，女年满45周岁可以退休。

第三、公务员。公务员工作年限满三十年，或者工作年限满二十年且距国家规定的退休年龄不足五年的，可以申请提前退休。

以上三种就是目前可以办理提前退休的群体，前面两种是针对所有的职业的，因此大家也都认同。

但是最后一个政策只针对公务员，这让很多人感到不平衡，特别是目前国家正在研究延迟退休的相关政策，未来大多数人的退休年龄都会推迟，而公务员却能享受提前退休，更是激化了这一矛盾。

根据相关研究，是否选择提前退休受到很多因素的影响。

受教育程度越高的人、身体状况较好的人、工资收入较高的人、机关事业单位职工选择提前退休的可能性会更低一些。不过，在老龄化大潮向全世界提出挑战的大环境下，延迟退休是势在必行的，而提前退休的政策将会不断被收紧，管控也会越来越严格。

流雷电

一视同人，提前可申请。社会主义人人平等！

用户73599678930

楼主您好，提前退休这个问题我相信很多人都很关心，但实际上提前退休，并不是每一个人都可以去这样做的。我们注意到最近为什么会频繁出现这样提前退休的词语，主要就是因为重新修订了公务员法，并且在公务员法当中明确提出公务人员可以在自己的岗位上，工作年满30周年以上，经本人申请并经所在工作单位同意可以申请提前退休，所以说，最近经常会出现提前退休这样的一个词语。

但并不是每一个人都可以享受到提前退休的待遇，他只是针对于在职的公务人员有这样的一个提前退休的待遇，所以说大多数人作为企业单位的在职职工是不能够办理提前退休的，当然有特殊工种或者说因病完全丧失劳动能力，还是符合提前退休的条件的，但是除了这样的一个条件之外，基本上都是要按照法定的退休年龄才能够正常的办理退休享受养老金的待遇。

所以说目前来讲，实际上绝大部分人如果你不是公务员在职职工的话，那么实际上都没有提前退休的一个待遇，只能够按照正常的法定退休年龄，男性60周岁以后，女性50周岁到55周岁以后，才能够正常的办理退休享受养老金的待遇。

懂社保

楼主您好，对于提前退休这个问题目前来讲仅仅只有两种可能，可以去申请提前退休。第1种情形就是我们按照特殊工种，并且在自己的特殊工种岗位上工作的若干年，那么基本上是可以提前5年退休，女性大概是可以在45岁的年龄来办理退休，男性大概是可以在55岁的年龄办理退休。

什么样的工种叫做特殊工种呢？一般情况下是从事高空高温井下特别繁重劳动力以及包括有毒有害的一些公众岗位，那么只有这样的工种岗位才被称之为特殊工种，而且必须要在这样的工种岗位上工作的时间，大约是8年到10年左右才具备提前退休的条件。另外一种情况就是因病完全丧失劳动能力，那么也是可以提前退休的。

自己如果说没有任何的劳动能力了，那么也就是所谓的因病完全丧失劳动能力，作为女性来讲可以在45岁的时候办理退休，那么男性可以在50岁的时候办理退休。所以说只要自己符合这两种条件当中的其中一种条件都是可以去申请提前退休的，所以提前退休对于这两类人群都是会有一定的作用的。

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