你好呀，我是陆陆，这次要介绍的是一本很厉害的书，光听书名就很厉害——《终身学习，十个你必须掌握的 未来生存法则》，看到书名，大家有没有好奇到底是什么法则呢？跟我看看吧！
这是一本关于成长的书，因为它比较短，内容也简单，于是我很快就看完了，看完之后，心里对它的定义是：这是工具类的书。 为什么我明明知道倘若不能从心灵的源头上做改变，看再多的工具书都收效甚微，可还是去看呢？那肯定是跟风和急于求成呀，大多数人都如此，我也不例外。
其实这本书讲的是一种成长的思维，近几年谈及成长思维的书实在是太多了，令人眼花缭乱，但真正吸收的知识没多少。 作者在作序的时候说过一段话： 书中的法则能使你每一日、每一周都把注意力放在成长上面，朝着更美好的、属于你自己的、有着无穷吸引力的、激励人心的明天前进，从而帮你在看似应接不暇的机遇海洋中找到成长的路径。
很多人在成长的路上，都会迷茫，也希望有人能够给自己指条明路。但很多人成长的路上，都是一个人摸爬滚打，但现在这本书可以给我们一些启示，就十个法则，我们来看看吧。
法则一：将来为上，过往次之。 “你如何设计将来，就能拥有多大的未来。”
这就是我们平常说的，凡事要往前看，过去的已经成为过去，不要沉迷在过往的经历中无法自拔，那对我们没有任何的好处。 此外，对于未来，一定要敢于想象。我们要相信，未来是无限美好的，我们一定能够达成目标、实现梦想，这是在心里给予自己勇气，给自己打气。 此外，我们还要根据想象的美好未来，从现在开始就设置目标，按照目标拆解详细的计划，然后落实到每一天的生活中，去执行。
法则二：学习为上，经历次之。
这既传达了一个终身学习的理念，又告诉了我们应该如何在历练中学习，我们大可不必在每一件事中学习，但是我们对于所经历的每一件事都要有正确的见解。 什么意思呢？比如我今天和朋友出门约会，由于我磨磨蹭蹭，导致我比约定的时间晚到了半个小时，让朋友等了半个小时，尽管朋友没有说什么。但我今后应该意识到，和别人约定的时间到达，没有特殊情况就不要迟到。 从一些事情中意识到自己有迟到的坏习惯，就要去改正它。把经历转化为教训。把注意力集中在某一次的经历上边，总结自己可以纠正哪些坏习惯，学习到哪些道理。
法则三：付出为上，回报次之。 “所得易使人沉沦，付出使人成长。”
人际交往的原则也是从利他的角度出发。一个人想要与他人建立良好的关系，首要原则的利他，只有这样自己才会获得相应的回报。 所以，在成长的过程中，无论是在学校里和同学相处的时候，还是工作了和同事相处，都要考量一下自己的存在能够给他人带来什么价值。 但我们也要明白，获得回报并不是天经地义的事情。这个世界上从来就没有对等的交易，不是你付出了，就一定得到同等的回报，心态要放好。
法则四：表现为上，赞誉次之。
你无法控制他人的赞赏。但你能把握自己的表现。” 很多人都忽略了一个本质：我表现是为了我自己的成长，并不是为了获得别人的赞赏。 一旦表现和获得他人的赞赏挂钩，就会使人畏首畏尾，生怕自己的表现不好被别人嘲笑。 一旦想清楚任何的表现都是为了自己能够获得成长，那么即使表现不好又有什么关系呢？说明我还有进步的空间。而且，任何的表现都是一次难得的体验。
法则五：感恩为上，成功次之。
常怀一颗感恩之心，看待这个世界的眼光就会变得宽容许多。感恩带来的价值有三个，第一，它能够让你将自己视为某个大事物、大事件的一部分；第二，它能够使你下决心投入这个大事物、大事件之中，因为你看到了其他人、其他事物所做的贡献和价值；第三，它能使你将自己视作周围世界里独特的一份子，但不是最重要的那个。 心怀感恩之后，你会保持谦逊，你会发现自己有很多东西需要学习，你也能敞开心扉，向周围的人和事物学习。
法则六：乐趣为上，劳累次之。
每次我们要做一件事情的时候，心里都会感觉这是负担，除了那些享乐之事除外。一旦内心觉得做事的一种负担，我们就会感觉很痛苦。 但如果你想方设法找到工作中的乐趣，就不会被工作束缚，不会如此痛恨工作。这其实是一种思维习惯的问题，我们的大脑已经习惯于将工作或者那些繁重的事情划为无聊于痛苦，要做出改变就比较困难。
法则七：合作为上，地位次之。
现在很多学习和工作都需要团队合作，但并不是每一个人都学会与别人合作。合作的时候，要多关注大家的贡献，关注团队的目标，还要与团队成员积极沟通。 很多团队合作效果不理想，都是因为沟通不顺畅。大家都不明白团队的目标是什么，不知道自己应该做出怎样的付出，结果可想而知。很多人都只是因为一个项目而临时凑到一起的人，并不是一个真正的团队。 合作可以使不同的人发挥各自的专长，以此达成团队目标。我们不能够单打独斗，还需要学会抱团成长。
法则八：信心为上，安乐次之。
“在赢得小目标后，保持自信去迎接更大的挑战。” 信心很重要，但我们大部分人或多或少都会有些自卑感。所有的自卑感都会束缚我们的脚步，让我们止步不前。 而人类从来都是趋乐避苦的，一旦我们贪图享乐，成长就戛然而止。 在这一生中，我们要明白所有的成长都要超越从前。我们要有信心迎接挑战，化恐惧为行动，只有行动才能够让人看见希望。
法则九：目标为上，金钱次之。 “你的眼光要放在目标上，金钱只是顺便的事。”
记得我面试兴盛优选的时候，曾经问过hr公司的盈利模式，但是他们没有告诉我，问我：假如我说公司没有盈利，你会怎么说？ 我说，兴盛优选所做的事情是解决消费者最后一公里的难题，那么只要公司切实能够给消费者感受到价值，能够帮助消费者解决困难，盈利是迟早的事情。 很多做大事的人，往往都是奔着一个朴素的目标去的，但是他在达成这个目标的过程中，也赚了一些钱。 钱并不是衡量成长的唯一标准，当一个人的方向正确，坚定不移地往这个方向走去，总会获得收入。
法则十：问题为上，答案次之。
大家都在强调问题的重要性，发现一个问题比回答十个完美的答案重要得多。问题是探索的开始，一个人不断的思考，不断地产生困惑，不断地有问题想要解决，就会调动这个人去解决问题。 提问是推动我们思考，让我们不断进行反思的动力。朋友，别混吃等死了，多思考多想想解各问题吧。
以上就是这本书的十个法则，我们来总结一下： 法则一：将来为上，过往次之。 法则二：学习为上，经历次之。 法则三：付出为上，回报次之。 法则四：表现为上，赞誉次之。 法则五：感恩为上，成功次之。 法则六：乐趣为上，劳累次之。 法则七：合作为上，地位次之。 法则八：信心为上，安乐次之。 法则九：目标为上，金钱次之。 法则十：问题为上，答案次之。
道理都很简单，都是很多书上讲过的，但大道至简。为什么我认为这是一本工具类的书？因为它只是告诉你道理，谁都知道，但并不是每个人都能够做好，转变思维方式还是关键。
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