勇闯4168151281
改变你们的态度 收起你们的妄议 正视医务工作者的付出与价值 明白谁是人民生命的守护神 谁是疫情来临时值得尊重的人
龙在九天剑扫群狼
这次疫情过后能不能涨工资是另外一个问题，但是给那些医护人员优厚的奖励和一段轻松的休假时间是在这次疫情过后不能缺失的。
在我看来，虽然全国医疗机构的工作人员在这次抗击疫情的工作中贡献了最重要的力量，但是我们也不能忽视其他系统的辅助工作。如果没有他们，防控工作的压力有多大可想而知。这次防控疫情的工作只有多方的努力配合，才能让我们的医护人员安心放心的做自己的本职工作。
首先换个角度思考这个问题，医护人员在这次疫情的工作就好比我们平时的加班，只不过由于工作性质的原因，我们平时加班付出的时间，他们这次付出的不仅是时间，还付出了自己的生命安全。如果说这次疫情过后要涨工资，那么拿什么作为评判标准呢？因为每个人付出的程度不一样，所以没有办法用一个统一的标准去涨薪。所以根据付出的程度，进行单个个体或者整个团体的奖励是可行的。
其次关于医疗机构这种单位，有着统一的工资标准和统一的调薪制度。从一次疫情的爆发，就对全国医疗机构进行涨薪来说是不够科学的。当然不是说不能涨，只不过我们更应该关注这次疫情爆发后暴露在我们面前的问题:医疗配套资源和基础设施在短时期的缺乏，医护人员的安全等等，这些问题都是我们看的见的但是还没解决掉的问题。所以解决掉这些问题，对他们来说比起升职加薪会让他们更加高兴。
最后，每个医护人员都值得我们尊敬，我们要记住一句话“为众人抱薪，不可使其冻毙于风雪；为自由开道者，不可令其困厄于荆棘。”。对这次抗击疫情的医护人员还有那些默默付出人给出相应的回报是不可缺少的，这样最终才能让这个社会更有温度。
我是【职说笔记】，聚焦求职面试、职场关系、劳资纠纷。关注我，远离职场困扰。欢迎关注、点赞和评论！职说笔记
此次疫情，突出了国内大城市的人口规模、经济发展程度与有限医疗资源的矛盾。
武汉作为一个上千万人口的大城市，面对新冠肺炎病毒，在封城后，还是只能提供三家定点医院几百个床位，后期征调其他24家医院，包括紧急建设火神山、雷神山医院，征用11个大型场馆做方舱医院、征用武汉软件学院宿舍，都还不能保证把现有的确诊病人完全收治。
医生、护士、医院的数量肯定是不能满足需求的，疫情发生后，全国各大城市主要医院都对武汉进行了持续的支援，包括医疗人员和物资，但现在看来也还并没有满足需要。
长期以来，我国的医疗人员就存在着收入较低的现象。我们都知道，在西方发达国家，医生是最高薪的职业，非常受尊敬。而我国培养一个医生，要经过八年的本硕博教育，几年的临床实习，才能上岗。即便这样，这些医生工作强度非常大，还面临着各种伤医的案件，收入也并不高。
新冠肺炎疫情，给中国的城市化当头一棒，在经济和社会发展中，不能忽视人民健康工作，医改还要继续推进。要保障医疗人员的收入，建设更多的医院，为人民群众健康卫生提供保障。
-----------
（欢迎关注“上林院”：深度观察产业经济与财经事件，分享最新金融市场消息，及时发现投资机会，关注后可加群交流。）
上林院
你想多了，我在基层医院工作，事业编制，单位效益不好，只能拿工资的百分之七十，剩下的百分之三十，跟财政要，财政不给，根本就拿不到，到年底的时候精神文明奖，什么目标奖，别的单位都有的，我们一概没有，或者只有百分之七十。别跟我说什么灰色收入，基层医院有什么灰色收入？！反正我是没有。即使是这样，疫情来了，我从没想过要退缩，毕竟我们要是退缩了，那谁还能上啊
小美姥爷3
不应该普涨，应该给护士涨工资，同时应该取消护士临时工编制工差异！护士收入比医生差距太大，也没有什么晋升空间，所以应该收入提高！说明一下立场，我没有任何从医近亲（有一个退休大夫），自己子女目前也没有向医学行走的实际行动！我自己也不和医学行业沾边！由于有退休大夫亲属，我知道大夫收入绝对不低，合法收入绝对高于公务员！
大叔头不秃
我是真心希望这一医疗群体能够涨工资，我也是真心感觉这一群体的不容易。
但是可能疫情结束之后并不能涨，这是事实。
我有一个朋友就是一个三甲医院的大夫，他跟我聊了他的工资，是这样的情况，其实真的并不高，但干这件工作能够让他自己的专业得到发挥，并且他也喜爱这份工作，特别是能够把病人能够从死亡关口拉回来的那种成就感，至于说收入这一块，因为单位有很多人，别人咋样，自己也咋样就行，没有什么多余的想法。
这次疫情时期，他们整个科室，大年三十没有过，全部在岗，时刻准备着，一旦发现疑似或确诊的人，就全部投入战斗，至于说其他什么的都没有想过。
其实他们的工资并不高，但是秉持着一份公益和热爱，义无反顾的从事救急扶伤的事业，其他什么困难都是能够客克服的，特别是这次的新型冠状病毒肺炎疫情，医护人员起到了砥柱中流的作用，如果没有他们在一线坚持和抵住，我不敢想像现在的情况是什么样子的。
所有的人都在防着病毒感染、远离病毒，但是他们却是逆行者，是与病毒殊死搏斗的战士，这样的人是最值得尊敬的人，但这种尊敬我更希望体现在物质上，简单的讲就是提高他们的工资收入水平，这一点也确实是很实际的一件事情。
但现实情况中还有很多实际性的问题，比如有着强烈矛盾的医患关系，患者家属不管青红皂白就怀疑医生，以至于对医生造成伤害，比如说前一段时间一个非常典型的的医患矛盾，最后患者家属竟然将医生割头杀害了，想一想实在是太恐怕了，不过我觉得我非常有必要去讲一讲这件事情的发生原由，患者家属是一名有着高额退休金的老者，岁数也已经非常大，可能是家属都在指望着这一份高额的退休金，所以内心里面极不愿意这位患者去世，到医院医生给出的忠告是先进行体检，但患者家属也不知道是什么原因，就是不愿意患者进行体检，只是要求医生给患者输液以维持生命，但医生有自己的职业操守，肯定不会这样去做，所以才会发生了患者家属杀医生的矛盾。
从这一方面来说，今天的医护人员并没有得到社会的普遍尊敬，而且风险还极其高，这样的情况导致以后没人敢让自己的子女去读医护专业，长期以往的话，势必会造成这一方面的人才短缺，但也并不是完全没有办法，积极努力的提高医护人员的工资待遇，出台相应保护医护人员的法律法规，这些都是势在必行的事情，如果这些方面都做到了，自然而然会有很多人从事这一白衣天使的工作。
甄小喵
【智说职场】观点：我认为应该涨工资。
我老婆就是医护人员，从疫情发生后到现在为止，她每天去上班的点点滴滴我全看在眼里，这让我对她以及对她的工作也有了另外一层理解。
记得年初，当全国人民都已经意识到疫情的严重性待在家不出门的时候，其实医护人员是更具有敏感性的，他们更明白病毒的危害性以及可怕性。当时她们医院要求所有医护人员24小时待命，只要科室有突发事件就必须赶往医院，而且那段时间所有的医护人员全部轮流上班。说实话，我是比较担心的，因为外出就意味着风险，而且去的还是各种病患最集中的医院。
前两天有一次她下班回来后很是担心的给我说她们科室接收的一位病人发热了，发烧一直不退，我说你们怎么处理的，她说已经单独病房隔离了，正在观察。我很是担心的问你们进去查房、打针什么的穿隔离服了吗？我老婆告诉我物质太紧张了，没有护目镜只能自己戴上泳镜，没有隔离服只能自己制作个简单的熟料隔离服进入病房。我听后很是吃惊，
担心的同时不禁很佩服他们的职业精神。不过还好的是那名患者最后证明只是普通的发烧。再想想抗击在疫情一线的医护工作者们，真的是拿生命在战斗，即使从这方面讲也应该为他们适当的涨工资。
1、国家肯定会倡导为医务工作者涨工资
前两天李兰娟院士建议要把高薪留给医护人员、科研人员、军事人员等，得到了很多人的响应，包括我在内也非常赞成。
国家有难，冲在第一线的永远是我们的医护工作者、科研工作者以及解放军战士们等。他们都是冒着生命危险在为祖国和人民排忧解难，而有些英雄已经为此付出了生命。
这次疫情发生后，国家也拿出了部分资金为一线的医护人员补助，虽然一天只有200或者300元，但也是一种认可。所以，疫情过后我认为国家会着重考虑为医疗机构工作人员涨工资。
2、但有一点我们要清楚的认识到，医护人员的工资是与医院的效益直接挂钩的
即使要涨工资，也要分类别、分层次的涨工资。因为即使国家倡导医疗机构为工作人员涨工资，但只是倡导，会出具相关指导性文件，不可能强制要求涨工资。因为拿医院来讲，每个医院的等级不同，承担的职责不同，工作量不同，效益也大不相同，最终还要落到每个医院的头上，也就是因地制宜，根据医院自己的实际情况适当涨工资。
所以，涨工资应该是大势所趋，但怎么涨，如何涨，涨多少，还要根据医院自己的实际情况来制定。
【智说职场】总结：我认为疫情过后，全国医疗机构的工作人员会涨工资。因为这次“大考”已经证明了他们的工作性质，也理应为他们涨工资。
我是 ，欢迎关注我，专注职场自我提升，一起探讨有趣的职场故事，与你分享优质的职场干货。
智说职场
“医生的待遇应该跟得上能力和贡献”
此次疫情过后，真的应该适当提高医务人员的工资待遇，这其实是个“老生常谈”的问题，只是长期没有得到合适的解决而已。
拿我们河南为例，在很长一段时间里，医生的工资一直延用多年以前的工资标准，我们镇医院曾经以97年的工资标准一直延用到10年，直接跨世纪再跨年代。
我弟是退伍军人，党员，原市卫校毕业后参军，退伍后做临床医生，临床医学中专生却以工人的待遇计算工资。后来临床医学专业自考大专毕业，参加过省里举办的多起再教育培训，目前已晋升主治医师职称近十年了，工资仍然没有得到合理的调整。为了提高工资，我弟不得不跟其他人一样考了一个工人的职称，随着这个职称升级工资待遇。堂堂主治医师的职称被当成了摆设。
抗疫期间，我弟作为一名党员，一直奋战在抗疫第一线，没有一句怨言。作为哥哥，我是真的心疼他，希望他能得到应有的待遇，也希望跟他一样在这次抗疫工作中做出过贡献的人都能得到应有的待遇。
这次抗疫工作，对医生来说是责任，同时也是奉献，过分的要求没有，只希望能得到应有的公平。我觉得尊重知识，尊重知识分子，是这个社会进步的标志，大家以为呢？
月舞云后
怎么？每出一次大事，就一定要涨工资？国人什么时候都把职内的事当作涨工资的法码？国人的使命召唤和当担哪去了？诚然，对于在这次抗击疫情表现好的医护工作者，是要表扬，要宣传，要奖励，还要号召全国人民向他们学习。但这，并不意味着一定要涨全国医疗卫生系统的全体成员的工资。我们是马克思主义为理论基础即共产主义精神的信仰者，为人民服务，是我们共产党人和共产党领导下的人民，包括医卫战线上的全体工作者的宗旨义务，我们所做的一切，不是顾佣劳动的等价交换，而是为着一种信仰一种崇高理想的自觉自愿行动。纵有一少数心存私利，为个人升官发财的思想去参加抗疫，那也改变不了我们这个政党为国家为民族奋不顾身的初心和使命担当。我们要大力弘扬这次参战的广大医务工作者勇扑国难，舍生忘死的崇高的爱国主义精神，并号召和鼓励全国人民向他们学习，在今后的岁月里，我们还要为决胜全面建设小康社会，实现民族伟大复兴的中国梦，披荆斩棘，继续前行！
这一切的努力奋斗，都不是为了个人涨工资，更不是为了升官发财！而是为了春回大地，为了秋的收获，为了母亲的微笑，为大多数人谋幸福。
一枝一叶总关情
我们真正懂得有良知有爱心医生专家重要性，支持给医生，护士，医学专家涨工资，重要的是给钟南山，李兰娟等医学院士们涨！涨！！涨！！！，重奖豪宅。
