据瑞典每日新闻网3月2日在线报道，瑞典企业联合会CEO Jan-Olof Jacke表示，2020年是充满挑战的一年。2020年企业集体劳动合同的谈判从去年圣诞节已经开始，但是过程曲折。
另一个值得担忧的领域是劳动力市场。快速成长的新公司如Spotify,Klarna以及Exeger等都没有与雇员签订集体协议。瑞典太阳能公司Exeger CEO 表示，他希望针对每个劳动者来签订协议，这对劳动者和企业来说都更为有益。有的劳动者希望得到更好的劳动报酬，有的希望更多的父母假期。
Jan-Olof Jacke表示，集体劳动合同确有必要，但是也需要改革。从长远看，需要分析瑞典模式的可行性。
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