近日一家能源公司在西班牙高等法院贏得了一場官司，法院的判決結果是該公司員工外出抽菸的時間，可以不按照工時進行計算。
該能源公司稱，如果員工在合同規定的工作時間內離開辦公室去吸菸，就不能指望得到全天的工資。
換句話說，如果你一天規定的工作時間是八小時，而你中途出去抽了半小時煙，那你就要多加半小時班，否則當天就不是全勤！
不僅如此，從去年九月開始，該能源公司將員工與同事一起喝杯咖啡或吃頓早餐的時間，也刨除在工時外了。該能源公司稱，這一切都是符合西班牙法律的。
這一切都因為西班牙最新修改的一條法律，該律條要求公司必須記錄員工的進出工作場所的時間。其本意是為了防止工人被剝削，以防發生無償加班的情況。畢竟無償加班在西班牙也是個很嚴重的現象，據統計，僅在2019年，就有近300萬小時的加班沒有得到報酬。
可萬萬沒想到，這一規定給西班牙約1,000萬菸民帶來了意料之外的後果。強制記錄員工離開和進入辦公室的時間，公司不得不為員工的加班付薪水，但同時也可以計算出員工在辦公桌前花費了多少時間啊！
西班牙高等法院依據的是此前的一項裁決，即工人沒有獲得帶薪吸菸、喝咖啡或吃早餐的權利。
不過，發起訴訟的工會表示，自己將會擇期上訴。因為這個案例工會一旦敗訴，估計很多公司都會跟風而為，到時候，抽菸的心情都沒了。
再說一嘴，話說西班牙工人每年的工作時間比大多數歐洲人都要長。2018年，西班牙公司的員工預計工作時間為1701小時，而德國和英國分別為1363小時和1538小時。現在連抽菸，喝咖啡的時間都要還上，不得不佩服資本主義的剝削能力。
不管怎麼說，小編上班出去喝個咖啡還是不用加班補上的，這一點完美！
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