德魯克管理課堂
這個問題不是一個非此即彼的問題，不是一個二選一的問題。這兩者並不矛盾。
一、能力是內在的，學歷是外在的。能力是多維的，必然要有外在的體現，有可能體現在學歷上，如學習能力，應試能力等；也有可能體現在其他獲獎證書，如表演，音樂，美術等能力；社交能力、領導能力等則難以物化，體現在人與人的接觸中和他人的評價。
二、學歷是進入社會的基本門檻，一定不能忽視。當今中國，已完全進去工業社會，要想在社會上立足，過一種比較體面的生活，一個大學本科的學歷是必須的。否則大概率就只能從事低等級的工作。在取得學歷的過程中我們付出了努力，學到了知識，鍛鍊了自律。這也體現了學歷在社會中最基本功能，即快速識別人基本能力的功能。沒有學歷的人也許有某種能力，但是別人沒時間去了解你。
三、當然取得了大學畢業證書，是否就萬事大吉，高枕無憂了呢？當然不是的。大學證書只是進入社會的入場券，競爭才剛剛開始。在工作、生活中要注意鍛鍊自己多方面的能力，形成差異化競爭優勢，努力迎接困難，面對挑戰，你將必有所得。人生是場馬拉松，最終目標是把我們自己變成我們喜歡的那個人！
橋樑小白
學歷決定了你的起點，能力決定你能走多遠。在這二者之間並沒有孰輕孰重之分，是辯證而又統一的。
持續努力的學習，讓你獲得了一個可以認知某一領域的學歷
而學歷只是一個敲門磚，只是一個引路石，學歷能幫你打開一扇門，推開一扇窗，走到機會的面前。
很多的時候，人們因為看到大學生能力不行，所以就否定了他的學歷，有學歷的人不一定有能力。但冷靜思考下來社會快速發展的今天，自然科學不是靠能力駕馭的，社會的發現是需要來自不同領域的認知，二三十年代的大亨杜月笙沒有學歷，但它卻可以縱橫上海灘，靠的是能力。而今天，整個世界都在快速發展，已經進入了萬物互聯的AI時代，沒有學歷，幾乎沒有機會獲得社會的初步認可，更不要說僅憑熟悉社會的運作規則，就可以獲得大量的資源和機會。
上圖是2017年馬化騰在世界互聯網大會上的一次宴會合照，照片上的大佬，都是中國互聯網的頂級大咖，他們公司的所有市值加在一起要過萬億，透過照片，我們可以瞭解到他們都是名校畢業的高材生，如果沒有學歷，僅靠能力可以做到擁有世界頂級的公司，人生到達巔峰的狀態嗎？又有哪個只有能力沒有學歷的人能做到這個飯桌上，或者跟他們具有同樣的身價呢？實際學歷本身就代表著一種能力。
日前增長的能力，讓你比別人站得更高，看得更遠
學歷並不代表工作中的能力，它只是你階段性學習的一個小結，不代表你工作就一定比別人強。
北京大學中文系的畢業生陸步軒，因為厭倦原來按部就班的工作而辭職，下海殺豬。2009年，陸步軒和另一個北大畢業的同學，開辦“屠夫學校”，希望培養出通曉整個產業流程的高素質屠夫。2018年他們的品牌“壹號土豬”已入駐全國30多個主要城市，年銷售額達18億元。從北大才子，到鬧市屠夫，再到身價上億的企業家，就像陸步軒在自傳《屠夫看世界》中寫到那樣：“人生，最不能放棄的，是不斷的自我成長。”正是因為陸步軒的不斷自我成長，提升了他適應社會的能力，改變了他的人生。
所以學歷很重要，能力更重要。每一個瑰麗的人生都需要在青年時期勤奮學習獲得學歷，在成長的道路上，不斷提升獲得能力。只有不斷的學習和改變，才能讓我們的人生過得更加有意義！
22年北漂創業路
學歷很重要，很多大公司雖然不明確要求學歷的重要性，但是他們在選擇上會選擇那些學歷高的人。原因是1、學歷高的人普遍更聰明，智商會比較高。2、學歷高的人普遍處理問題的能力較強。3、學歷高的學習能力強，能很快適應工作並上手。4、創新能力強，不侷限於當下的條件或限制，能找到新途徑解決問題或發展公司。大家🉑️別聽那些講成功學的人忽悠了，他們也許會說馬雲，會說比爾蓋茨大學沒畢業什麼的，但是像馬雲這些人只是個例，就像中彩票一樣的，馬雲下面的CFO可都是高學歷，不信你查查，像比爾蓋茨大學雖然沒畢業，可他是哈弗大學的，首先也要有進哈弗大學的能力呀！不過沒學歷也不要氣餒，你可以專注某個領域好好學習發展，也會有一片天地的。
小誠VLOG
學歷和能力的話題一直爭論不休，可要真正想起來，誰不希望自己學歷能力都有。沒有學歷的人，求職要碰很多次壁，沒有能力的人，工作中要吃不少虧。對那些真正在忙碌的人來說，每天為了生活而奔波，已經廢去大半精力，哪有精力會去爭論這些。所以去想學歷重要還是能力重要的人，是想的太多了。
糾結這些不該糾結的，反而會失去生活中的很多機會。如果可以誰不希望自己能力與學歷都擁有，做一個才學兼備的人。可是沒有如果，很多時候，能力或者學歷不是不想擁有，而是沒有機會擁有。
能力出眾卻沒有學歷的人，也許他不適合傳統考試，但是他卻有其他方面的才能。學歷出眾，卻沒有能力的人，他也許只是缺少一個鍛鍊的機會，只要給他時間他就會成長。如果只是糾結能力還是學歷的重要程度，永遠也做不成事。
永遠也不要不相信那些說，學歷不重要的人，因為你要知道說這些話的人，要麼一事無成，要麼有足夠的資本。真正沒有學歷，又沒有學識的人，能成功的也只是少數人，大多數人只能碌碌無為。
也不要覺得有了學歷就可以目空一切，要知道，剛畢業的學生，對一家公司來說，缺少的不只是能力。對一家公司來說你可能是一個人才，但這不意味著你有能力、有精力，不代表著你能為公司創造收益。
想一些不該想的，不如去增加自己的學識。學歷不等於學識，沒有學歷的人也可以豐富自己的精神世界，讓自己做一個有知識且有能力的人。我們無法去改變別人的鄙視，也無法改變那些人從骨子裡透出的傲慢無禮。但是我們可以讓自己變得優秀，讓自己有能力去為自己創造。
中哥愛玩
你好，我是程一發，很開心能回答你的問題！
這個問題，歷史悠久，一直都在討論！
對於這個問題，我的回答是全都要！！！分一下3點闡述！
1.教育的本質我覺得除了提高整個人類的文化素養，還有就是賦予每個人社會生存技能！學歷意味著你受教育的程度，程度越高，自然學歷也越高！學歷確實是將來謀生的敲門磚，這個在社會機構各個領域都顯而易見！自然重要！
2.能力反映一個人在某些方面的是否出眾，在學歷不高的情況下，對於在事業單位，各種傳統行業碰壁外，往往新興產業對此顯得包容許多，例如自媒體得出現，這個時候就顯得能力很重要！
3.無論哪個行業，要想走得遠，站得穩，二者缺一不可，papi醬是中戲碩士，李佳琦南昌大學畢業等等，這些都說明了二者得重要性！
所以在學校就夯實基礎加強學習，在社會就摸爬滾打鍛鍊自己，總會有自己得一席之地的！
一發君聊健康
社會中經常流傳著一句大家耳熟能詳的話“學力不代表能力”。這話也多少存在一些道理。
一、學歷是一個人所擁有過的知識證明，也是勝任力中不可缺少的因素之一；在社會中很多崗位，對系統性的知識有一定要求，沒有相關的基礎知識，是無法勝任應該崗位的，所在大家經常看到在招聘信息中都會提到學歷要求。
二、有時候大多數人都覺得在學校學知識，在實際工作中根本用不上或不夠用，那麼在學校我們學到了什麼呢，是學到了學習的能力與方法，踏入社會之中可利用這些方法與技巧進行學習，要活到老學到老，要想有更好的發展與提升，只有不斷的學習；
三、能力是將所學到的知識在工作中進行應用，並輸出高績效與業績，如果學習了很多知識，在工作沒有任何業績或業績平平，這隻能說明有知識沒有能力。能力的輸出就是績效。
四、前面所說，學歷是一個崗位勝任的要求之一，所以學歷就成為了工作的一個敲門磚，沒有學歷對於有些工作崗位想表現的機會都沒有。只有滿足此前提下，能力才能得更更好的發揮。
綜上，學歷與能力同樣重要，這並不是簡單的一個選擇題。
職場野鶴
能力重要，學歷加分！
錦秀山水
學歷是展示能力的敲門磚
一紙學歷，足頂三成功力，有學歷是獲得能力展示機會的前提。在淘汰都如此高效的現代社會，大家根本不會浪費大量時間來看你是不是真的很強，只會看你的硬實力，而學歷就是你的硬實力，若拿不出能證明你能力的東西，意味著更高的被淘汰的可能。當然，學歷絕對不是一個人唯一的出路，但卻是一個很好的選擇。一個人的努力和能力確實很重要，但正確的選擇才讓能力顯得重要。學歷低意味著你確實是需要付出相對於學歷高的人更多的辛苦，學歷低意味著你確實比學歷高的人缺少了太多的競爭機會。機會往往比努力更重要。人的時間、經歷、智商都是差不多的，那些成功的人之所以比普通人做的更好，其中一個秘訣就看清趨勢，正確選擇，方向正確了，做什麼都是事半功倍的。
小范同學F
學歷代表個人知識，不能代表能力，當然在某一些項業也是可以的，我在想學歷更重要，因為學歷高的人鈔票攢了肯定多，各有各得特長，有文化人，就在這次疫情中可以體現一樣辦一張出門證，學歷高他考慮到細節用身份證號碼這個就硬了，一張出入證沒有可代替進出小區了，而學歷低的人考慮不全面一張出入證人人可以進去，也不是一人專用，也可以他人使用，因為沒有身份證號碼，所以說學歷和能力，各有各得特性，如果你學歷高的人去種田，哪肯定比不上一般農民，不管是插央，還是挑擔都不興，如果用腦子拿肯定好的，所以說有了學歷，也要提高個人能力很重要。
昆倫山燕子
歷史是什麼？當然是我們的根，歷史知識學懂了對人的能力產生促進提升作用。
