在原本是要召开全国两会的重要档口，各地事业单位招考突然呈现爆发趋势！上周吉林省吉林市首先打破了疫情的僵局，发布了招考
2623人的“大单”，让各位考生为之一振！近日，湖北、山西两省也不干沉默，连续发布重要招录计划，计划招聘事业单位人员1339人、1400人，掀起了2020年事业单位招聘高峰期的大幕。
此外，图图老师还从计划中发现相较于往年，2020年度的招聘人数更是有了明显上升，相信可以为“事业单位改革”而导致踌躇不定各位小伙伴们打入一剂强心针！
考情
01
吕梁计划招事业单位1400人
【招录计划】
3月10日下午，吕梁市人社工作暨党风廉政建设工作电视电话会议在吕梁宾馆召开。会议回顾总结了全市2019年人社工作，分析了面临的形势，部署了2020年人社工作重点任务。市人社局党组书记、局长刘智平作工作报告，市人社局党组成员、副局长张力军主持会议。
会议指出：把稳就业作为重中之重。2020年计划招录公务员627人，招聘事业人员1400人。统筹人才队伍建设、人事管理、劳动关系构建。2020年计划招募“三支一扶”人员81人，实现县（市、区）全覆盖。
会议部分内容
第二个“1”即突出一个重点，把稳就业作为重中之重。以“吕梁山护工”培训就业为龙头，扎实推进“人人持证、技能社会”提质增效。4月底前全面完成劳动力建档立卡任务，全年完成培训任务5.6万人，其中，“吕梁山护工”1.25万人，吕梁山技师、吕梁山工匠、吕梁山司机、吕梁山厨师等力争完成3万人培训任务。
认真组织举办好吕梁市首届职业技能大赛，积极探索做好对日劳务输出工作。以高校毕业生等重点群体就业为核心，千方百计稳定就业局势，确保完成全市城镇新增就业3.8万人的年度就业目标。加大援企稳岗力度，最大限度释放政策红利。2020年计划招录公务员627人，招聘事业人员1400人。
“3”即统筹三项工作，统筹人才队伍建设、人事管理、劳动关系构建。以高层次创新型人才为重点，加快培养壮大人才队伍。加大高层次人才引进力度，全面做好全日制博士研究生、“双一流”高校全日制硕士研究生的招引工作，
2020年计划招募“三支一扶”人员81人，实现县（市、区）全覆盖。以激发内部活力为目的，进一步加强事业单位人事管理。考情
02
湖北事业单位计划招录1339人
【招录计划】
(1)卫生系统招聘419人，其中，急需紧缺专业技术人员175人、基层专业技术人员244人
(2)教育系统招聘700人，其中，高职教师8人、高中阶段教师73人(含中职教师5人)、义务段教师473人(含农村义务段教师424人)、幼儿园教师146人
(3)其他事业单位招聘220人
本次计划招录1339人，相较于2019年湖北事业单位联考荆门招录505人多了一倍多的人数，这说明今年事业单位扩招的消息是更加的明确了！
考试科目
笔试科目：职业能力倾向测验、综合应用能力
笔试类别：根据公开招聘行业特点，按综合管理类(A类)、社会科学专技类(B类)、自然科学专技类(C类)、中小学教师类(D类)、医疗卫生类(E类)分类设考
公共科目名称：综合管理类、社会科学专技类、自然科学专技类、中小学教 师类和医疗卫生类五个类别笔试的公共科目均为《职业能力倾向 测验》和《综合应用能力》。
吉林、湖北、山西以及很多地市的事业单位公告已经或即将火热发布。表明了今年的招考战役已经打响，全国其他地方的考试也会接踵而来，事业单位考试不会因为疫情而停止，让我们赶紧行动起来，迎接马上到来的人生大考。
图图祝每一位考生，都能抓住机会，实现上岸梦想！
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