问题青年
月薪3000估计是最基层的公务员入职的薪资吧。
现在国家不是推行高薪养廉么？
每个地方政府都会按照当地得实际情况做适当调整，符合当地的工作收入水平，免除公务员的后顾之忧，安心工作。
FLY视界
骗鬼呢。我们四川小县城公务员8000一个月。事业编制5000。你只说工资是错的，还有各种补助，年终奖。我有朋友是公务员还不止一个。人家年终奖6万。平时工资2800。其他补助没算。最重要养老保险你有公务员高吗。还有公积金也没算。你懂个球
admin144205586
我弟弟是2013年毕业，2014年考进了我们当地的乡镇政府。目前扣完五险到手不到四千块钱。这四千块钱里还有给他专门多加的500元的油钱。因为乡政府没有车，到县里开会啥的，我弟弟的车就成了公车。领导们觉得过意不去，专门给加了五百块钱。别的人还没有。
另外，中午管饭，据说吃的还行，都是一个菜，一大锅，谁去吃自己盛，馒头也是吃多少拿多少。这待遇在挨饿的年代还可以吧。
最后，想告诉大家的是，也是你们不太相信的一点――我弟媳妇生孩子我弟弟都忙得一天假没休。平时没有周末没有节假日，全年无休。而且一周有那么两三天晚上不回家，因为要值班。
疫情最严重的时候，我弟他们单位到处买不到口罩。带着家里仅有的几个口罩去路口村里监督疫情防范工作。一个口罩带好几天。哎，不想说了，说多了都是泪。亲，你可以不相信。但我也没撒谎……
鲁西南女子在关中
公务员实际收入无论在哪个城市，都是当地中上水平
先来看下长三角的的苏州，他们统计局公布的公务员收入水平是这样的：
平均一年18万！可能有人说，苏州经济发达，工资没有代表性，那我换一个经济发展水平一般的地方。陕西汉中，这个我非常喜欢的世外桃源一般的地方来举例吧，我认识不少那里的朋友，对他们的收入还是比较了解的，但是口说无凭，还是上干货吧，汉中市下面有个佛坪县（有部电影就叫佛坪），很小很小的县城，那里的收入水平如何呢？
陕西公务员考试网提供了一家类似事业单位的聘任制工作人员的招聘通知，待遇如何呢？
而公务员的收入是比这个要高的，如果这个还不能说明问题，我们再来看一个城市，黑龙江的鹤岗，前段时间传说5万块钱一套房子，人均收入比较低的地方，当地公务员收入水平如何呢？鹤岗政府网站可以看到公安局招辅警的公告，待遇刚好是3000元。
所以，不用再举例了，3000元可能是经济欠发达地区刚入职甚至试用期的工资。公务员实际收入水平远高于3000元。
另外，国家统计局的数据也很明显可以看出公务员的收入水平：2018年城镇非私营单位就业人员年平均工资由高到低依次是东部、西部、中部和东北，分别为93253元、75755元、68969元和65411元。而在统计中，这个数据又是偏低的，因为有一部分的补贴是不会计入的。
公务员的待遇还体现在身份福利和退休待遇方面
公务员的无抵押贷款额度高，公务员办理各种证件方便，公务员的小孩在学校常常被优待.......
另外，我们的退休体系分为塔形的三层结构，最上面就是公务员和事业单位等财政供养人口，中间是企业退休人员，最下面才是城乡居民.......
所以，在中国而言，公务员的收入和待遇还是很好的。
投资和理财那些事儿
这是山东某沿海县级市市直机关公务员科员的真实工资。实发金额就是每月拿到手的钱，除此之外，还有个13个月工资，就是应发那个数，还有个精神文明奖，15000左右，其余再也没有了。
茁壮长胖
很高兴来回答这个问题，公务员的工资收入是按照《国家公务员管理条例》的规定发放，并根据国家财政状况进行调资；它实行国家统一的职务与级别相结合的工资制度，职务工资是按公务员的职务高低、责任轻重和工作难易程度确定，是职级工资制中体现按劳分配的主要内容。级别工资，按照公务员的资历和能力确定，每个级别对应1个级别工资标准。
公务员的薪资=基本工资+津贴+补贴+奖金
2018年7月份公务员涨工资了，所以公务员工资和全国平均月薪基本持平。
公务员由于等级不同而有着不同的收入待遇。公务员（非事业编和参公，这两类参照公务员）的工资主要包括基本工资（职务工和级别工资），津贴，补贴、奖金和其他。考上公务员的第一年是办事员，职务工资510，级别工资810，没有奖金，有津贴、补贴，除去社保和公积金自交的部分，到手工资2000元左右。这种状况会持续一年。第二年，转正后，职务工资600，级别工资850，加上岗位津贴，补贴，绩效奖金等，到手收入在3000元左右。这基本就是大部分部门的科员工资现状了。
由于全国各区域的情况和各单位的情况不太一样，奖金、补贴、津贴就会有所差异，这也是全国各区域的的工资差异的原因。
沪漂小希Vlog
很高兴回答你这个问题，作为过来人。实际告诉你现在的公务员工资差不多只有3000左右。但是这3000块钱只是包括你的打卡工资。公务员工资包括基本工资和津补贴。有些地方有一些地差。但公务员工资不必然只是3000块钱。还有一些其他的收入。我给你慢慢举例。
第一，是地域差别。每个省份的公务员基本工资是相同的。这是国家人事部门制定的一个统一的标准。按照公务员的级别和职级进行划分的。但是津补贴就不一样。像广东，深圳，北京，上海。这里的公务员津补贴就要高一点。不仅是他们城市发达的原因。他们的税收要高一点。地方的财力要大一点。所以发到到卡的工资相对要高一点。
第二，公务员有车补。国家实行公车制度改革后，对基层公务员来说是一个很好的福音。普通科员每个月能拿到500块钱的公车补助。一些特殊岗位，能拿到一些岗位津贴。一些地方还有住房补助。
第三，还有公积金及其他收入。有些地方交的比较高的，是所有工资收入的12%。这也算是公务员的收入吧。至少是在贷款买房方面，有低利息。
第四，出差补助和工会的福利。如果因公出差经常下乡，出差还是有实际补助的。根据每个省份不一样，大概在100块钱左右吧。所谓的工会福利。是每个重要节点，单位对员工的一种正常的关心。一年大概在1600块钱左右吧。但总比没有好。
说实话现在公务员的收入确实没有什么优势。但比较稳定吧。比上不足比下有余。要看你是以什么样的心态来面对呢？相对于国企和民营企业。待遇肯定是不能比的，不过有时候我们又在想，在公务员体制待久了。有一种现象叫温水煮青蛙，大家都清楚。你还是个岗位，我们又能干什么？所以自己的选择很关键。一定要慎之又慎，希望这个回答你能满意。
笔尖耕耘
作为体制内一员，我可以试着回答一下。
你提到的3000左右工资是存在的，但不是所有公务员都是。
公务员工资高低主要取决于以下三个因素：地理区位、财政能力、行政级别。
从地理区位看，东部地区平均工资要高于中西部地区。中西部省份中，受中央财政转移支付较多的省份平均工资要高于其它省份。
从财政能力看，属地政府财政是否有钱，直接决定了当地公务员工资基数。如：河北唐山市财政能力在河北省首屈一指，其公务员工资收入也比其他地市同级别公务员收入高，甚至比省直机关公务员工资都要高。
从行政级别看，级别越高工资越高，车补通讯补同样也高。这个比较容易理解。
据我了解，现在月均收入3000元左右的公务员很少了。如果你说每月3000左右工资，那还是比较多的。但把一年收入算下来，平摊到每个月，就会比3000元高。
公务员工资一般分这么几个部分组成：基本工资、级别工资、津贴补贴，车补、通讯补，取暖费、十三个月工资，年底还有一笔类似奖金之类的，没个省份叫法不一样，河北叫精神文明奖，内蒙古叫民族团结进步奖。除此以外，还有医保、公积金等。
好的地区不用说，经济欠发达的西部地区，只要你确确实实是公务员，属行政编制，把一年收入折算到每个月，那么月均工资肯定是3000以上的。
就工资而言，公务员的收入还算是当地城镇一般居民收入的中游水平。但随着经济发展带来的社会整体收入上涨，公务员的工资也会陆续调整。
希望对你有些帮助。我是社会主义新青年，一个刚入流的公务员，半吊子的职场人。
社会主义新青年
西南一四五线城市的区级财政局，平时工资确实只有三四千，但你可能不知道有一个叫季度奖的东西，每一季度发一次，一次七千，年终奖3-4万，平时还有什么取暖费，降温费，最让人人羡慕的是有福利房，比市场价便宜太多，环境物业都是当地比较好的。
斑斓不语
根据自已朋友亲戚的基本了解回答如下： 1、地域不同，相应的福利待遇也不同 2、级别不同，
3、工龄增长，工资也会增长（与级别无关） 4、所对应的工作也对收入有关系，相关重点工作待遇
