【政策解讀】5年新機會,成都健康服務業高質量發展“39條”(三)

高端人才個人最高獎勵300萬元

高端人才團隊最高資助500萬元

展覽不超過300萬元的資金補貼

會議不超過150萬元的資金補貼

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成都健康服務業高質量發展“39條”

政策解讀第三波來啦!

【政策解讀】5年新機會,成都健康服務業高質量發展“39條”(三)
【政策解讀】5年新機會,成都健康服務業高質量發展“39條”(三)

四、鼓勵健康服務業高端人才在蓉發展

●13.對“兩院”院士、國家“千人計劃”“萬人計劃”等專家來蓉開展健康服務業創新創業,或作出重大貢獻的本土創新型企業家、科技人才,給予個人最高300萬元、團隊最高500萬元的資金資助。向新引進符合條件的健康服務業企業高層次人才發放“蓉城人才綠卡”,分層分類提供住房、落戶、子女入園入學、醫療、出入境和停居留便利、創業扶持等服務保障。[責任單位:市委組織部(市人才辦)、市財政局、市教育局、市住建局、市公安局、市人社局、市衛健委、各區(市)縣政府]

●14.對健康服務業新引進的急需緊缺專業技術人才和高技能人才,3年內給予每人最高3000元/月的安家補貼。[責任單位:市人社局、市財政局、各區(市)縣政府]

●15.優化人才安居保障,對符合安居資格的人才提供人才公寓、產業園區配套住房等服務。[責任單位:市住建局、各區(市)縣政府]

【解讀】

鼓勵健康服務業高端人才在蓉發展。從創新創業、就醫、落戶、住房等方面鼓勵健康服務業高端人才在蓉發展。


【政策解讀】5年新機會,成都健康服務業高質量發展“39條”(三)

五、提升醫療健康服務國際競爭力

●16.對引進國際高端機構開展實質性合作、或在“一帶一路”沿線國家建成重點合作項目並實際開展業務的,給予最高100萬元/年的資金支持(連續支持不超過3年)。鼓勵醫療機構積極對接國際醫療保險機構開通保險直付服務,對每開通一家國際醫療保險直付服務並辦理實際業務的醫療機構給予最高20萬元的一次性獎勵。[責任單位:市衛健委、市商務局、市投促局、市財政局、市金融監管局、市醫保局、各區(市)縣政府]

●17.支持引進、策劃組織國際性、專業化的健康服務業相關產業展會、論壇、峰會,以及符合ICCA標準的學術會議,按有關政策給予展覽不超過300萬元、會議不超過150萬元的資金補貼。對參加市博覽局(市貿促會)舉辦或組織參與境外展覽活動的企業及機構,展位費給予90%的支持。[責任單位:市博覽局(市貿促會)、市衛健委、市民政局、市經信局、市商務局、市政府外辦、市財政局]

【解讀】

提升醫療健康服務國際競爭力。從國際合作、國際保險直付、會展會議等方面提升醫療健康服務國際競爭力。鼓勵醫療機構對接國際醫療保險機構開通保險直付服務並給予獎勵。

下一期,我們將針對支持發展“互聯網+醫療健康”、強化落實金融稅收優惠等支持政策兩條政策進行解讀,如果有你關心的問題,請文章後留言哦。


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