尽管政府呼吁限制社会接触，但由于冠状病毒大流行，亚马逊在英国仓库的工人被告知要加班以应对巨大的需求。
GMB工会说，至少四个不同地点的工人被告知，他们必须从周一开始“强制加班”。
国民军官米克·里克斯（Mick Rix）说，亚马逊将“利润置于安全之上”。
亚马逊表示，正在努力确保可以继续向客户交付产品。
强制加班意味着某些雇员必须按照雇主的要求加班 -如果他们的合同如此规定。
“需求激增”
亚马逊在英国拥有27,000名员工，并拥有17个仓库。
一位不愿透露姓名的亚马逊在苏格兰邓弗姆林仓库的工人告诉英国广播公司，“进货”部门的工作人员要加班。
认为自己的合同中有强制性加班条款的工人认为，这将持续至少两周。
他们说，由于需求激增，劳动力面临着更大的压力来应对公司带来的大量商品流入。
抢购商品包括漂白剂，洗手液，尿布，大箱米和奶粉。
他们补充说，在圣诞节交易期或亚马逊“ Prime Week”之外，这些行为“非常罕见”，在亚马逊“ Prime Week”，该公司为其Prime服务会员提供商品折扣。
工人说，邓弗姆林仓库中的其他部门并没有说工人应该增加工作时间，而是提供给员工多达60小时的自愿加班时间。
亚马逊的一位发言人证实，该公司已经加大了在英国的工作。
他们说：“随着需求的持续增长，我们正在努力确保我们能够继续为受影响最大的客户交付产品，同时确保员工的安全”。
“这些客户中有许多没有其他方法来获取基本物品，我们希望确保我们拥有合适的资源来满足他们的需求。
“从本周开始，我们将优先考虑客户目前最需要的物品的进出和分发。这些物品包括食品，保健和个人护理产品，在家工作所需的物品，儿童书籍和玩具。 ”
“无所谓”安全
鲍里斯·约翰逊（Boris Johnson）周一表示，人们应该在家中工作，这是一系列旨在阻止冠状病毒传播的严格新措施的一部分。
GMB工会的国民军官米克·里克斯（Mick Rix）称加班报告“极度令人担忧”，并指控亚马逊“对工人施加了要求，而不考虑其安全”。
里克斯先生说，他担心如果员工过度劳累，压力会使他们更容易感染Covid-19病毒。
JMW律师的雇佣法合伙人萨拉·埃文斯（Sarah Evans）说，如果工人的合同中有条文规定“可能存在强制加班的内容”，那么老板有权使用它来加班。
亚马逊已经看到了健康和个人护理产品的需求激增之际冠状病毒大流行
她指出，根据英国的《工作时间条例》，加班被限制为每周最多48小时，平均为17周。
但是，工人可以“选择退出”每周最高限额，有些人被要求这样做，以作为雇用条件。
史蒂文斯与博尔顿（Stevens＆Bolton）合伙人兼就业法专家汉娜·福特（Hannah Ford）表示，“这是前所未有的时代，但所有雇主必须在法律范围内行事。”
她补充说：“所有雇主还负有隐含义务，要合理保护其员工的健康和安全……这不仅涉及心理健康，而且还涉及身体健康。”
额外的运送工人
美国的工人还一直在社交媒体上发布有关在亚马逊运营中心加班的信息。
亚马逊表示，将在美国雇用10万名仓库和送货工人，以应对由于大流行而导致的销售激增。
这家在线零售巨头还表示，将增加在英国，美国和欧洲的员工工资。
亚马逊表示，将把美国的小时工资提高2美元，英国提高2英镑，欧洲提高2欧元。该公司表示，预计加薪将使其损失超过3.5亿美元（2.85亿英镑）。
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