邪恶的树枝
按问题所描述的不戴口罩的领导应该是单位的大领导，即一，二把手领导。
目前情况下，大家既担心被他传染，又担心一旦自己去说会驳了领导的面子，让领导颜面受损，以后会给自己小鞋穿。
我的建议是：善意提醒。
动作：买一个口罩给领导。
找时机：人较少。
语言：某总（某老板），你的口罩忘在桌子上了。
一般做到领导位置，没有傻人。相信你这样做既保全了领导的面子和威信，也给自己提供了机会！
骆驼祥子006
你单位领导太厉害了。想当敢死队员员吧？
我觉得，需要从以下几个方面着手。
1.善意提醒领导。可以委婉地向领导提出友好建议，让其戴上口罩。如果领导一个人在自己办公室办公，就没必要提醒了，一个人的话没有太大影响。
2.多给领导看看疫情方面的报道，引起领导足够的重视，这样也许领导会注意点。若有领导微信，就把不戴口罩造成的严重后果的案例多给领导发几回，他会明白的。
3.部门领导好解决，只要单位领导戴口罩，他们都会主动戴口罩的，效仿的效应在这个曾经最能体现出来。
这么看来，我们单位还是很庆幸的。领导每天都戴着口罩。我们几个人每天早上提前半小时来，在公司大门口给大家测体温，发口罩。我们领导每天都戴着口罩和员工一起测量体温。这也可能跟一个单位的风气有关吧，但愿你单位的领导别搞特殊化，疫情当前，不可小嘘啊！保佑大家平安健康。
鹰荻
【职场江湖人】的观点是这个领导实在太“牛”了，如果他一直不戴口罩的话，我建议他离开办公室回到家里办公应该更适合他。
不知道这位领导为何不戴口罩？这既对自己不负责任也是对自己员工和下属的不负责任。可能是平时“嚣张”掼了吧。
首先为你碰到了这样的领导感到“悲哀”，我认为你可以从以下几点来处理这个问题。
第一如果你的公司是在野外工作的话，我想这个不戴口罩就没有多大的问题了，因为野外通风好人流量很少，应该没有什么影响你就不必太在意戴口罩的问题了。
第二可以委婉的和领导沟通一下这个问题，请领导做好个人防护工作。如果你和领导的关系一般的化可以让平时和领导关系比较好的同事和领导讲讲这个问题，我想领导也是能听的进去的。
第三如果和领导沟通了他还是不戴的话，这个你可以通过一些方法和方式让上一级的领导知道这个问题。我想领导还是要听他领导的对吧！
第四如果你不愿意的得罪领导也不想让自己感觉不好的话，可以和同事一起和领导提下意见或者大家一起送一盒口罩给领导，我想领导他会明白的。
现在疫情虽然得到了一定的控制，但是还是很不安全的。身为领导应该要以身作则的。现在到好自己都不戴口罩不按规定来做，那这种企业和领导还有什么发展。实在不行就请假吧！在请假书上写离职原因“因为领导不戴口罩，我感觉不安全”估计也是蛮好玩的。
请关注【职场江湖人】，大家一起探讨职场中的各种有趣之事。
职场江湖人
在重大疫情期间，作为称职的领导，一定要具备，安全防范意识，大局意识，管理好自己本单位，让全体员工感觉到安全，温馨，紧张有序，幸福的工作环境。作为领导不戴口罩，给单位带来了一个坏的局面，不出问题倒也罢了，出问题是灾难性。
路杰仕国际运动单车
在领导们不带口罩的情况下，你首先保证自己戴口罩
戴口罩，第一是保护自己，第二是不传染他人。
戴口罩的同时，做好你的办公桌，用具等的消毒。
越是别人不注意防护，你越要加强自我保护。
可以提醒帮助领导做好防护
领导不戴口罩，首先是对领导自己不利。
领导们也需要别人关心。或许是领导太忙，或许是粗心，出于对领导身体健康的关心，你可以适当地提醒领导戴口罩。
你管不了领导，但是委婉善意提醒还是能做的。不好当面说，可以用微信等方式。
也可以通过领导的身边人提醒。
如果领导缺口罩，自己也有能力，也可以帮助领导取得口罩，避免领导因无口罩而不戴口罩。
不要因此影响工作
好在疫情出现重大变化，持续向好。只要不是刚从国外疫区回来的，或者密切接触这些人的，危险程度不高。
你在做好自身防护的同时，不因领导不戴口罩这事而影响心情，不要分心，要专注于工作，不可出错。
做好自我管理，不因小事而干扰工作，体现高情商。
红枫诗笺
单位领导不戴口罩，那么他更不会要求别人戴口罩，如果你去要求领导戴口罩那就有犯上的嫌疑，在单位领导是绝对说了算的，但我不知道这个单位的效益怎么样？与国家的防疫政策相背离，与整个社会脱节的领导他的领导生涯也快作到头了，但千万别跟这种人学，防疫你.我.他自觉靠大家，你要设法离这种领导远一点，他不怕得病你还怕传染呢，单位的效益好赖与领导有很大的关系，凭他的任性他领导的企业又能好到哪去，你也不用看着不顺眼，领导的上头还有领导，只有大家共同作好防疫中央的政策才能落到实处，至于个别人终究是少数，等到你领导有哭的那一天告诉我一声。
杨文彪29
祝开心。
大蝎子用户5950467594
这个要具体问题，具体分析。
首先要搞清楚的哪些场合需要带，哪些场合不需要带。
在个人使用的充分通气的房间，可以不带。在人多的地方应该带以防止交叉感染。
在野外空旷的地方，例如有一些已经开放的公园，比如香山公园，可以不带，但是最好和其他人保持一米以上的距离。上次我看到一篇报道说的是北京一些公园已经开放，但是在评论中有很多人反对。个人认为这是过度紧张。
solo139
大家好，我是小鱼，很高兴回答这个问题:单位领导不戴口罩怎么办？
小于是在韩资企业工作，我们公司有一个专门负责全公司的安全问题的部门，它叫环境安全。现在疫情期间公司规定全部要戴口罩，如果不戴口罩的话，被环境安全随时抓拍到，不会进行全公司邮件进行批评教育。所以我们公司的话，不管是职员还是领导都必须执行这项要求，都要戴口罩。
如果其他单位领导不戴口罩的话，我们可以提醒他，或者我们多带两个口罩，送一个给领导，这也是间接性的提醒，领导要戴口罩。如果实在不行的话，可以远离他一点点，跟他保持一定的距离。或者就是向公司的有关部门提意见。
好了，这是小鱼的个人看法，希望能够帮助到你，谢谢。
\n{!-- PGC_VIDEO:{"thumb_height": 808, "vposter": "http://p0.pstatp.com/origin/tos-cn-p-0000/e1d8e80fbccc4d329e96e36d6dd86150\
小鱼每天日常
领导不戴口罩，可能存在三种情况：
一是可能以前没有戴口罩，感觉呼吸不顺畅，不想戴。在这种情况下，你一定要通过各种方式巧妙地把口罩的好处、对病毒的防护、对自己的保护等内容，通过文件、短信、故意交流等方式，让他明白，然后自觉戴口罩；
二是可能还没有养成戴口罩的良好习惯，有时忘了。在这种情况下，你应该及时提醒。
三是有可能是上面的领导不喜欢戴，单位的领导为了保持一致而故意不戴。在这种情况下，应理直气壮地指出来，为了单位整体建设，为了同事健康，为了自己和家人的平安，必须戴上口罩。
