時光瀲灩滴墨盛放1
在中國人心理，管理就是開罵改革後多了扣款，管理為什麼不是關心未雨綢繆呢，安全未雨綢繆，作業規程未雨綢繆，人的心理狀況未雨綢繆。“什麼殺雞給猴看，柿子軟的捏”，這都是管理者的不科學做法，沒有管理才能，渣渣呼呼的做法。當了領導首先的有人前呼後擁伺候著，毛主席時代就倡導，領導是人民的服務者，很多領導一個人出去，司機秘書，開車門的，新聞者，天熱下雨有專門打傘的，傘的4打不動了，還有思考的問題解決問題能力啊，前呼後擁，什麼時候看見領導和司機在工廠車間，視察問題，解決問題，什麼時候領導和司機在田間地頭，看看問題，回去寫成解決方案，都是電視臺的，其他人員，呼啦啦來，呼啦啦去，新聞就開會開會，說是說的，做是做的，抖音發展了，抖音不在是無聊人作秀，實實在在的民間反應，將來的新聞真正自由了，官僚腐敗也就沒有了，
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