疯狂的大脑
为什么劳务派遣那么暴利？说暴利有些过了，毕竟人家也是合法的公司，但绝对是一本万利，一次付出长久享受。
我的一个同事，当然他现在已经辞职了，他这人脑子特别活，工作的时候和大家的关系都处理的特别好，尤其是和领导走得很近乎。
那会儿他要辞职开派遣公司，大家都不赞成，因为派遣公司的确有很多的弊端，有可能随时取消这种用工模式，但是人家敢想敢做，家里本身也有钱。
派遣公司是怎么获利的，主要的收入来源自然是劳务费，当然也有很多的收入，比如招工费，甚至中间差价等等，我的那位同事现在可成了有钱人了，当然人一有钱就变了，我和他在一起再也没有以前那种感觉了。
那么他是靠什么挣钱的，详细的他也不会告诉我，也许他是怕我抢他饭碗吧！其实派遣公司也有一定的垄断性，像做生意一样，同行是冤家，自然不希望加入的人多，需要说明一点，他就是一个初中毕业生，上了个电大！可见做派遣公司不需要多么高的文凭。
说是派遣公司，其实就租了一个小办公室，夫妻两个人然后又重新雇了一个，这就是他们的全部人马，办公室里放着几张桌子，一部电话几台电脑，这就是他们的全部财产，然后找了一个做兼职的财务人员，基本上也就这么多了，刚开始也没有人知道，毕竟万事开头难，因为我们的领导对这方面还有一些经验，于是就给他点了个窍！找了几个规模不小的公司，现在生意越做越多了，因为他找的公司不可能只和他合作一年，基本上只要合作，只要用工单位不破产，就会一直合作下去，也就是说一次合作终身享用，说一本万利绝不过分，而且也没有什么风险，就是求职，招聘，签合同时候忙一些，还有他们都给职工买了保险，与职工直接打交道的机会少。
去年听说他在别的地方又开了几家派遣公司，常常听到他们抱怨很忙，但是他们忙可是有收益的，或许是故意给我这样说，我也只有羡慕的份儿。
劳务费，中间差价等等各种收入，或者说只要用工单位可以让劳务派遣公司代替的，都可以成为派遣公司的收入构成部分，只要一次合作，便可持续获利，这样的公司能不挣钱吗？当然派遣公司的人际关系很重要，没有这方面的优势也很难做大做强的。
