襄陽市多渠道用力打通退役軍人就業創業“堵點”

荊楚網客戶端—荊楚網消息(通訊員包曉霽)“謝謝你們,在我一籌莫展的時候給了我信心和希望,我的親人,我的孃家人,為你們的行動點贊!”這是自主創業退役軍人陳龍發給襄陽退役軍人服務中心的感謝短信。疫情期間他散養的2000多隻土雞面臨滯銷和飼料缺乏雙重危機,經中心工作人員多方努力,不僅順利幫助其解決滯銷問題,還幫助他加入了全市移動“菜籃子”工程,成為當地兩個社區無接觸配送供應商。

疫情發生以來,襄陽退役軍人事務系統圍繞線上、線下兩條線,以“點對點”式的精細精準服務,幫助解決廣大退役軍人就業創業“堵點”和隱憂,取得抗擊疫情和推動退役軍人就業創業的雙贏。

統籌謀劃,超前部署

2月2 日,襄陽退役軍人事務局微信公眾號發佈2家企業招聘信息,兩天時間瀏覽量達到920多人次,該局黨組深刻認識到,由於疫情影響,退役軍人就業形勢將會更加嚴峻。

3月初,襄陽被劃定為中低風險地區後,退役軍人事務局對統籌做好疫情防控和退役軍人就業創業工作制定8項具體措施,重點聚焦就業創業底數摸排、優惠政策加快落地、教育培訓改革與強化、就業創業公共服務體系建設等內容,要求各地以落地見效的紮實行動解決好廣大退役軍人就業隱憂。

四級聯動,摸清底數

依託四級服務體系和各地下沉到村(社區)的退役軍人和退役軍人工作者,對本地區退役軍人就業和創業意願分類、分層進行全面摸排,建立就業意向清單。通過與人社、經信、國資、軍民融合等部門和本地重點企業、重點工程項目及駐外襄陽商會對接,瞭解復產復工企業用人需求,挖掘一批適合退役軍人的就業崗位。

目前,全市已累計摸排統計4000多名退役軍人求職意願,收集市、縣各地復產復工企業124家,就業崗位4839個。部分縣、市還利用“農民工返崗復工點對點用工對接服務平臺”、“襄陽市務工人員就業去向登記”開展就業意願調查,精準瞭解就業意向。

“春風送崗,職等你來”

市、縣兩級退役軍人事務機構通過電話、微信等渠道聯繫退役軍人3536人次,發佈用工信息3228條,會同人社部門舉辦“春風行動”線上招聘活動22場次,累計有508家企業提供工作崗位9475個,28032名退役軍人在線上瀏覽參與。

3月16日,襄陽市退役軍人事務局在全市啟動“春風送崗,職等你來”網絡招聘會活動,聯合襄陽廣播電視臺《幫你上崗》《老兵·你好》等欄目多多家優質企業進行重點推薦,幫助退役軍人在家門口實現就業。

退役軍人吳濤長期在外打工,受疫情影響外出渠道受阻,急切希望在襄陽找到工作。2月8日,吳濤通過微信公眾號瞭解到襄陽正在開展線上退役軍人招聘會後,便和工作人員取得聯繫,表示想應聘到萬州電器清欠員崗位,希望“孃家人”幫助推薦。工作人員第一時間與萬州電器招聘人員取得聯繫,招聘方在得知吳濤曾在部隊服役榮立三等功後,隨即安排他進行了面試,目前已順利應聘到清欠員崗位。

落實政策,激活市場

襄陽市谷城縣通過開展進企業送政策活動,調動企業招聘退役軍人積極性,先後為713家企業協調落實階段性免徵企業社會保險費政策、減免社保繳費4531.99萬元,為33家吸納建檔立卡貧困退役軍人就業的企業落實獎補資金54.2萬元,為240名靈活就業困難退役軍人發放社會保險補貼33萬元。

襄陽市南漳縣疫情期間服務不打烊,通過摸底調查,推薦11名優秀退役軍人黨員到各社區、單位,充實到疫情防控一線,為他們提供階段性工作崗位。與此同時,襄陽各地還採取常態化推進“組織安家、崗位安業、思想安心”行動、籌劃成立退役軍人就業企業聯盟、掛牌命名擁軍企業(車間)、政府公益性崗位兜底扶持等方式引導企業提供工作崗位,部分企業還開出憑軍功章直接入職等優惠條件吸引退役軍人入職。

兩線互動,補齊短板

為進一步健全服務網絡,拓展工作寬度,襄陽各地採取“線下勤跑腿利防控、線上建平臺補短板”的方式最大限度放大服務效應。

襄陽市襄州區利用微信平臺搭建該市首個“網上退役軍人之家”,實現招聘信息發佈、技能培訓申請在線服務。襄陽市宜城市採取政府購買服務方式,委託專業人力資源機構為退役軍人提供線上、線下,全方位、全天候就業創業服務。襄陽市谷城縣協調交通部門開通“谷城號”專車,對返崗就業的退役軍人,實行“點對點、一站式”直達集中運送到崗。襄陽市襄城區採取工廠直播模式舉辦網絡雲招聘,邀請部分重點用工企業現場推介崗位,已吸引各類企業提供就業崗位5800多個。


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