离职后在原公司旁自己开了个公司单干,很多很多原客户也跟着来到我这边,我是不是错了?

丁老师的网购


看原来老板给你路不,给,你就无事,,不给,你就小心了,如果三个月才结账,分分钟负债,怎么操作自己清楚


说翻就翻番


你好,首先恭喜你,有了自己的公司,有了许多许多的“老客户”。其次,我要支持你。把原来服务的公司客户成功转变为你的客户。你是个非常上进的人,也是一个服务客户非常好的人。

你对前公司有歉疚,这个完全可以理解。虽然离开了,但是也不想它走下坡,希望它生意红红火火。你的歉疚可能还有观念的因素,认为好像是挖了前公司的墙角。其实,大可不必。

客户选择供应商的根本原因是得到了“让渡值”,同样的产品,谁价格公道,谁服务到位,谁为客户带去了更多的意外之喜,客户就跟谁走,这就是市场经济规律,不会因为你和前公司的关系而不同。即使这些客户暂时不离开前公司,那也是早晚的事事。

你在前公司旁边开了自己的公司,这又能说明什么呢?就算你到了另外的城市,这些客户该和你合作,还是会找到你。到是你的前公司,真的需要反思了。多问问这为什么,可以连着三问,五问,更多问。这样也就坏事变好事。

最后,我想多言一下。前公司的失误,也应该是你的镜子,常照照,很必要。


西洲折梅


太不地道了 你这么干早晚也得吃这样的亏 你开在原来公司边上不就是为了前公司的客户吗 如果不是那为何非要凑在一起 ?? 缺德事干了就别出来问了 真的不惦记的话你应该知道避嫌 预祝你早日破产倒闭 不谢


帝国机械师


将心比心。换作是你的员工这么干,你有何想法。离职可以,干这个行业也没问题,不要带走原来老客户。这是职业道德,你可以开发新客户。我曾经也是和别人合伙做生意,后来三观不合分开,自己还做这行,但是原来的厂家,客户我一个都没留,换了手机号,重新找的厂家,重新开发客户,现在跟之前合伙人还有往来,不会闹得跟仇人一样,没必要。


开心葡萄


错误与否得看从哪个角度来看吧!

第一,你从事的行业与原公司是否有竞业限制,而且原公司是否已经履行了敬业限制的相关条款发放了相应的保密补偿金。如果没有,那么就不构成任何违法,从这点上看没有错。另外就选址问题,其实很多行业也都是集中区域办公。从这点来看,不必纠结!


第二,很多原客户跟着你过来,从这点上看你是个做事靠谱的人,能得到客户的信赖也是需要很大的肯定的。现今社会大家做生意看中的也是质量而非单单外在。你离开原公司,原公司没有把你留住,是他们的损失,你能让原来公司的客户到你这边来,说明以往你工作客情各方面真的打点得很细致,说明你的人格魅力以及工作实力是很OK的!商场如战场,也是适用动物法则适者生存!从这点上来看,你也没有错。


第三,从人情世故上来看,有些不道义!如果这家公司是你的成长壳,你也是在这里面一点点成长起来积累起来的客户资源。于今,却在附近自立门户并带走了客户,有点白眼狼的意思。毕竟饮水思源,你没有做到感恩!

总之,这件事情的对与错,看你自己怎么想怎么定位本身了。说错也没错,说没错却也有点离谱。


骆越菁菁


首先恭喜你,有了自己的事业,而且客户人脉积累地不错,客户也很认可你,这都证明了你的优秀。

但如你问题所述,这样的做法严格意义上来说,没有错,但从情感以及职场角度而言,有些欠妥,从长远看,对你刚起步的事业也有不小的负面作用。有这么些考量,供你参考。

1.职场规则

你标签上注明了第一份工作。那么你现在刚起步的事业是从哪里获得的资源,你是在哪里获得了成长?不管任职的时候,或者离职的时候有多么的狗血,但无论从哪个角度而言,不说需要感恩,但还是要念一份香火情的。相逢一笑泯恩仇,这代表了一种眼界和境界。成不了朋友,但也别做仇人,圈子不大,还是要相见的。

2.职业素养

职场上有一些约定俗成的规则。自己入职了新公司,或者创业了。原则上老东家的客户和员工,不要主动去挖墙脚。即便是客户主动硬靠过来,也要弄明白原因是什么。如果客户就单纯由于关系转过来,建议也不要接,如果是老东家出了问题,客户已无意合作,即使不来你这里,也要别投他处,那这样的话可以考虑接,但接之前需要和老东家用合适的方法做沟通。

我身边就有这样的例子,同事从老东家出来开了同样产品的小工厂,但老客户坚决不碰。有客户由于老东家的价格和产能因素拿不到货,要去小工厂,同事找到老东家的老总,摆了一桌酒说这个事,老东家的老板很高兴,感觉得到了足够的尊重,而且该同事做事很讲究。结果不仅没有生气,甚至还给了小工厂很大的支持,时常把一些做不了的单子放到小工厂做,一直都处得很愉快。

3.业内口碑的需要

职场内人心是很复杂的东西,而且嘴长在人家身上,又在一个圈子内。如果有人不负责任地在外面说,某某人忘恩负义,抢生意不择手段等等负面内容,恰巧说这话的又是行业内的老前辈,会对工厂的新业务拓展不利。

我自己干过很多年采购,除了公司必要的审核程序外,侧面打听该供应商在业内的口碑也是必要的环节,打探到的内容不可全信,但不可不了解,商场上最准确了解你的很有可能是竞争对手。

写在最后

经济不好,企业生存第一,有时为了活下去,有时不得不做有违自己准则的事,但盗亦有道,需谨守底线。

请关注@Anson梅, 20年的职场管理经验,我们多聊聊,一起进步一起成长。


Anson梅


是的你错了,错在你这个人太值得相信,满满的正能量。

当今社会都是信息互通的世道,相信你在原来公司也是一名很出色的职员,之所以离职,肯定有自己的苦衷,或是说自己的规划。

当你的才智,在公司被下属认可,被客户认可,不被领导高层认可。那么你的积极被一直打击,肯定就会有自己的想法。这个时候离职就是一个不错的选择。

自己单干,客户跟着你过来了。说明客户相信你的能力。认可你的为人。即便是你自己不单干,在其他公司上班,你之前的客源也会找你的。这个说白了就是一个吸引力法则,你的人格魅力就是你客户不断的关键。

当今社会,坚持做自己都是很稀缺的了,很多时候,我们为了收入,都在中庸。极少部分的人不愿意随大流,这一部分的人就是楼主这样的。有自己原则底线的高智商低情商的人才。

良性竞争,市场才不会乱套。无论是同行还是客户对我们的高评价,就是我们成功的关键。

之前公司的客户,渊源不断的找你,前公司只是一个媒介。最主要的还是你自己的人格魅力所致。


职场大侠知阳


你这样做不对,你只是现在或者短期时间看不到后果,有句老话说得好:断人财路和杀人父母都是不共戴天之仇。你可以自己去开创公司但是你利用以前的别人公司业务关系挖别人业务,此种人性不值得信任,更不值得当朋友。因果循环,好自为之。

我看了评论,还有投票。凡是支持你,觉得你这样不错的,那都是小员工思维、报复心强、自私自利的人群,只有说你做人有问题的那些人,都是有过经历或者成熟的人。


衡水六扇门


错没错我不知道,反正我个人感觉这人不厚道。很多人说什么自己出来创业没错,什么自己能力强客户带走了没毛病。我也很认同这些观点,但是你开哪不行?非要开原公司旁边?好歹隔几条马路吧?不管原来公司给你的待遇怎么样,是否公平,但不可否认的是你现在的能力以及圈子,很大程度上是公司给你提供了平台。你觉得待遇低也好,自己想赚更多的钱也罢,出去跳槽创业无可厚非。但是你在原公司旁边开公司,真的不厚道。


久伴成瘾66666


如果你的员工也在你公司旁边挖你的客户你怎么想?或许告诉你,你的员工以后也会这么做的!


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