某蒙写写微信文章，火了，一篇文章卖几十万都是小数；
某酱发发牢骚视频，火了，一个贴片广告拍出2000多万；
某磊读读金庸武侠，火了，各种出席活动成文化名人；
某莫直播起家C位出道，火了，直线杀入顶尖明星阵列；
……
他们只是灵活就业群体的一个缩影，借助零工经济的东风，这些有才有艺者成为时代弄潮儿。
互联网时代，如果你还想着一辈子端着“铁饭碗”，你就OUT了!
回到我们身边，不知何时起，出现了这样一群人：他们在电商旺季做快递员、闲时在网约车平台当司机、抽空开直播当网红；一个人开工作室，几个人合伙接项目……
还有这样一群人：他们是威客、创客、斜杠青年，他们不满足朝九晚五、困拘格子间，他们追逐星辰大海的烂漫、不时来场说走就走的旅行，他们标榜自由主义、以U盘化生存自居。
不论行业，不分职业，男女老少，各显其能。
灵活就业者成为当今的朝阳群体，从侧面也反应出用人单位对灵活用工模式的青睐与日俱增。
以“零工”人员替代全职人员，对企业而言可以节省运营及人力成本。而对在互联网环境下成长的新一代劳动力而言，他们也渴求拥有更多选择和自由。
顶尖互联网企业，一纸号令，全球英才齐聚，大家奔着一个专案、一段代码、一个app去，以项目目标驱动，自发协作，交付产品领取佣金后，各自离场。
今天，企业组织越来越呈现去中介、去边界、去中心化、扁平化、网络化的特点，更加具有活力和创造力的“平台+分布式”组织管理模式迅速蔓延。
组织与人的关系，由雇佣关系转变为合作伙伴关系，由传统的资本雇佣劳动关系，转变为货币资本与人力资本相互雇佣的合作伙伴关系。
每个人都有幸成为生态经济的中心。可以说，只要不偷懒，任何人都能创造出自己的新天地。
知识型个体，在知识付费平台卖课程；
资源型个体，做金融、房产的居间、经纪服务；
技能型个体，在众包网站接项目；
才艺型个体，成网红、主播；
劳动型个体，做外卖骑手、代驾司机。
平台经济、零工模式已催生出规模巨大的灵活就业群体。
据统计，在一些中小城市，超过80%的劳动力都是自由职业者，在一二线城市，灵活就业人数也在大幅增长。
国家信息中心数据显示，2018年，中国劳动人口（16 - 59 岁）为 8.97 亿人；其中，在共享经济市场中提供服务的人数达到 7500 万人，同比增长 7.1% 。
也就是说，大概每 12 个劳动力中就有一个人是这种新经济模式下的“个体户”。
在人人当老板的时代，在“不求为我所有，但求为我所用“的零工经济时代，你落伍了吗？
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