自3月10日阳信县启动“全科大网格”治理效能提升工程暨“进民家、听民声、解民忧、汇民智”百日行动以来，各乡镇（街道）、相关县直部门积极行动，多措并举扎实推进工作健康有序开展。其中，温店镇立足镇域实际，着眼“三个强化”，全面保障“全科大网格”治理效能的提升。
一强化业务培训。坚持“以会代训、以学促干”，致力于提高工作人员的素质能力。系统性制定培训计划，在做好日常性培训的同时，3月25日组织召开全镇“全科大网格”治理效能提升工程暨“进民家、听民声、解民忧、汇民智”百日行动动员部署会，就新任村级网格员“全科大网格”APP操作应用、网格员工作职责和考核细则，以及信访帮办等具体事项进行了培训和讲解；3月26日又组织召开各职能站所网格员培训会议，就基层网格信息转交、办理以及处置反馈流程进行了系统培训。通过提升培训质量，强化了网格员的业务能力，给全镇实现“全科大网格”全域覆盖、全科整合提供了坚强队伍保障。
二强化机制建设。坚持以“四新”促“四化”，着力推进“全科大网格”机制建设。一是以资源新整合为基础，由镇网格化管理服务中心和派出所共同考察网格员人选，力推网格员、村警一人挑，实现选任双谋划、同部署。二是以管理新体系为支撑，村级网格员实行双重无缝隙衔接管理机制，由一名专职网格长和一名网格辅助指导员负责指导业务工作正常开展。三是以保障新机制为驱动，加大财政投入力度，优化落实网格员绩效补贴标准，实行“大村小村不一样”的绩效工资分档补贴机制。四是以考核新模式为抓手，进一步完善网格员工作职责和绩效考核细则，采用“双包双促”工作机制，实行网格员考核同村支部书记考核双相挂钩。通过创新机制建设，不断强化全镇基层治理效能和服务水平，保障“全科大网格”高效有序运行。
三强化实战运用。坚持以“三用”为基础，全力将“全科大网格”工作水平提档升级。一是用通“全科大网格”，以“全科大网格”管理信息平台为依托，统筹划一，融合各站所职能工作，切实形成“上面千条线、下面一张网”的社会治理局面。二是用实“全科大网格”，将网格员作为全镇贯彻落实和执行上级决策部署的中坚力量，结合全镇实际，强化网、音、频联动配合，确保问题在第一时间发现、政府第一时间回应、矛盾第一时间化解。三是用活“全科大网格”，继续将“全科大网格”与镇党委、政府中心工作紧密结合，将问题导向与目标导向紧密结合，将需求导向与效果导向紧密结合，改革供给侧，做实基础项，拓展X项。通过实战运用，真正实现需求在网格发现、资源在网格整合、问题在网格解决，全面提升“全科大网格”治理效能。（通讯员 劳凯迪报道）
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