为全面推进落实“大院变强院，领先更要创先”工作目标和要求，根据菏泽市检察院精品案例培育工作办法规定要求，曹县检察院启动并全面推进精品案例培育工作。
★增强精品案例培育工作责任感。
4月7日，曹县检察院检委会进行集体学习，专题学习《菏泽检察机关精品案例培育工作办法》。逯其彦检察要求，全体委员、部门负责人要切实增强精品案例培育的责任感使命感，全面强化精品意识，以精品思维、发散思维方式，充分发挥精品案例的引导和指导作用，加强和完善精品案例培育机制建设，精雕细琢，打造精品案例，提升法律监督质效，奠定和发挥“强院”建设、“创先”建设的基石和引领。
★成立领导小组，制定精品案例培育工作实施方案。
成立由逯其彦检察长任组长，副检察长、专职检委任副组长，各业务部门负责人任成员的精品案例培育领导小组。成立办公室，各部门明确联络员。制定精品案例培育工作实施方案，明确工作目标、培育途径和方式，明确责任单位。
★建立精品案例培育工作“四项机制”。
根据精品案例培育工作实施方案要求，坚持建立精品案例线索发掘、精品案例培育、精品案例考核激励、学习培训机制四项机制建设，全力打造精品案例培育工作机制建设。一是建立精品案例线索发掘机制，夯实精品案例培育机制的基础。二是建立精品案例培育管理机制，对符合精品案例培育标准的，纳入精品案例培育数据库，进行跟踪指导，重点培育。三是建立考核激励机制，将精品案例培育工作纳入检察人员绩效考核管理体系，增强办理精品案件的责任感和积极性、主动性。四是建立学习运用机制，增强精品案例在办案工作的指导作用，充分展现精品案例的价值导向引领。
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