为充分发挥人民调解和行政调解的工作优势，及时有效化解各类矛盾纠纷，促进社会和谐稳定，2019年12月以来，汤阴县公安局、司法局联手建立“警调衔接”机制，创新处理百姓的矛盾问题，取得了良好的社会效果。主要做好了四个方面工作：
一是建立了良好的工作衔接模式。在全县11个公安派出所或乡镇司法所成立了乡镇人民调解委员会调解室，派出所在接处警中对民事纠纷和其它适宜调解的案件，依法移送或委托乡镇人民调解委员会调解，由乡镇调委会专职调解员进行调解。
二是建立了规范的衔接程序。根据“谁接警、谁负责”，“处置要早、调解优先”的要求，派出所对接警或来所报警的案件，民警按处警程序进行现场处置和调查询问，对情节简单、事实清楚、责任明确、当事人同意调解的，由处警民警现场调解结案；对比较复杂的矛盾纠纷，一时不能化解的，可移送驻所调解室进行调解。对属于公安机关受案范围，现场调解不成的治安案件以及适用刑事和解的案件，处警民警必须积极开展立案调查取证工作。调解室受理后，遵循合法、公正、自愿、及时的原则，按照“谁调解、谁负责”的要求，按程序依法进行调处，并形成《人民调解协议书》。
三是确保了调解的效果。经调解达成协议的治安案件，双方已履行调解协议的，公安机关可不再处罚；未达成协议或达成协议后不履行，经驻所调解室调解达成协议的轻微刑事案件，由人民调解委员会盖章；受害人自愿放弃追究对方刑事责任的，须向公安机关提供调解书、申请报告等相关材料，经公安机关审查后，依法决定是否撤销案件。
四是形成了有力的保障机制。由县公安局长任“警调衔接”工作领导小组组长，负责规划、指导、监督及协调联络和日常工作。专职调解员由县司法局按有关规定选聘、培训、经考试合格后方能上岗。县公安局为驻所调解室提供必要的办公场所。同时健全了联席会议制度、排查报告制度、跟踪回访制度、卷宗归档制度、调解员管理考核制度。
截至目前，全县已调结案件230余起。(通讯员：刘晶晶）
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