眼看2020年大学毕业生即将走入社会了，由于受疫情影响，很多行业受到前所未有的冲击，大学生也至今迟迟没有开学，大四的学生可能开学即是毕业。大四学生“云毕业”被提出后，面对巨大的就业压力，没有实习工作经验就要直接上岗就业，史上最“难”的一届应届毕业生就此诞生。
在今年伊始，以受损最严重的旅行社为例，旅行公司2020年营收为“零”，报复性旅游消费又迟迟不来，此时国外疫情又在蔓延，并且让人看不到终点。今年大四毕业数量超过874万，而一季度整体岗位需求数据显示，岗位需求数下降超过24％，整体行业就业压力剧增。
在这样一个特殊的时期，“史上最难毕业生”毕业后如何选择就业方向，也就成了首先必须要考虑的问题。对于即将走出象牙塔、踏足人生最大的社会舞台的学生们来说，没有工作经验就要直接上岗确实有一些令人摸不着头脑，但是，无论是哪一届的毕业生，就业都是有一定难度的。想要找到一份适合自己的工作，更是难上加难。
那么怎么样才能做到2020届毕业生不和2021届毕业生抢饭碗呢？小编总结3条建议。
第一：2020届毕业生，应该更“狠一些”！
无论是考编制、特岗还是去企业实现自己的梦想，都要比往届毕业生更具“狠劲”，尽量不要什么行业、什么工作都想去尝试一下，造成时间的浪费。一定要对自己的职业做一个规划。在一个自己喜欢的领域去“狠扎根”，最初的工资不再作为自己职业的考量标准，而应该以职业将来发展作为努力奋斗的动力。
第二：选定行业、职业后，求职应该更“努力一些”！
当选定好了自己的职业和自己喜欢的行业后，面对目前巨大的竞争压力，一定要比别届毕业生更加努力一些。有可能在应聘或是报考的时候碰壁，但是不要放弃，多试一次，也许成功的那个人就是你。在自己喜欢的领域多跑几家心仪的企业，多报考几个自己喜欢的岗位。切记“努力一些”！
第三：工作找到后，进步速度“快一些”！
很多企业的招聘，面对应届毕业生，最初的工作能力都不是企业考核标准，他们更看重的是这个人的将来，看看这个应届毕业生能否及时、高效地完成某项工作，工作中允许犯错，但是不能长期犯错。
2021年眨眼即到，如果你的成长速度不够快，那么有可能到了2021年，你还是那个在找工作的“应届”毕业生。所以进步速度应该更“快一些”，早点在自己喜欢的领域扎根下来。
面对比往年更少的就业岗位和比往年更大就业竞争压力，如何使自己脱颖而出是一个值得任何一个应届毕业生深思的严峻问题。
2020届，可谓史上最难的一届应届毕业生，你有什么更好的建议呢？欢迎留言评论，帮助这届“史上最难应届毕业生”
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