甘肅專業技術人員繼續教育
職稱就是除了你名字之外，別人該如何稱呼你的一個東西。
你是教授，別人喊你王教授，你是副書記，別人喊你王副，你是主任，別人喊你王主任，你是工程師，別人喊你王工。
你是個職員，別人喊你業務小王，你在工地幹活，別人喊你搬磚小王,,,,,,諸如此類。
有人的地方就有階級，不要去追求什麼人人平等，人家付出的了得到職稱是正常的，代表了人家努力。為什麼很多單位招聘要本科以上學歷，並不是本科畢業一定就比專科畢業的強，只能說大概率本科的學生在學習能力上要比專科生強，職稱也一樣，總有人要先進，總有人要當學科帶頭人，這才是好的向上的氛圍和趨勢。
風和樹裡
職稱，簡單說是“技術職務稱號”，是指專業技術人員在某個領域的專業水平、能力，以及成就的等級標誌，它反映著專業技術人員的技術水平和工作能力。
關於為什麼要評職稱，這是精神激勵和物質獎勵的需要。根據馬斯洛的需求層次理論，每個人都有五個層次的需求，作為職場上的人，管理者如何滿足員工的這些需要，顯然不能大水漫灌、雨露均霑，需要設定一個尺度，於是職稱的評定就提供了一個相對公平的尺度——根據職稱的高低，設定薪酬待遇。
陽光小鎮
專業技術人員需要評職稱，一開始初級到中級再高級，每個崗位名稱不大一樣，意思都是從低到高，職稱越高，工資越高，發展越好。職稱代表行業內的專業能力，可以憑職稱獲得很多有利的東西，包括金錢、地位、權力。
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