阿饱
乡镇公务员统一有5年的服务期，服务期内不能调离乡镇工作。
01.乡镇公务员在本县范围内来说发展还算不错。
当前乡镇公务员的竞争力度也是很大的，虽然乡镇公务员只要求大专学历，但实际上很多本科、研究生毕业的也都选择考乡镇公务员。乡镇公务员离家近，在县城来说收入算比较高的，除了正常的工资以外还有乡镇补贴。并且现在公务员还能考上级机关的遴选，每年有很多乡镇公务员通过遴选到了省市以上机关工作。
02.乡镇公务员5年服务期内肯定不能调动。
按照新录用公务员有关办法规定，公务员在机关的服务年限为5年，但是并没有说必须在本机关服务，所以对于其他公务员来说，一般满两年就可以调动。而对于乡镇公务员来说，这5年服务期是实打实的5年，5年内肯定不能调动。也就是说，你在服务期内不能直接由乡镇调入县直部门等上级机关。
03.乡镇公务员服务期内可以参加遴选考试。
一般情况下，乡镇公务员工作满2年以后，可以参加上级机关的遴选考试。对于这方面的要求，各地遴选有不同的规定，但就目前情况来看，中央遴选是允许乡镇公务员参加考试的，只要有2年的公务员工作经历即可。
总之，乡镇公务员5年服务期内不能调动，但一般情况下是可以参加遴选考试的。
中省直遴选
您好，梅州华图为您解答
乡镇公务员5年不可调动？2014年9月中共中央办公厅印发了《关于加强乡镇干部队伍建设的若干意见》，意见指出“要严格管理监督、促进乡镇干部履职尽责。坚持从严管理，严格执行工作、考勤、病事假等相关制度，切实解决乡镇干部“走读”问题。新录用乡镇公务员在乡镇机关最低服务年限为5年。上级机关一般不得借调乡镇干部，因工作特殊需要短期借调的，应征得借调单位同级党委组织部门同意并明确借调时间”。所以乡镇单位拒绝未满服务期的公务员参加遴选是有文件依据的。
乡镇公务员5年不可调动？不可以，在服务期内无法进行调动。那么乡镇公务员怎么样？如果志愿成为一名公务员，希望干一番事业，为此可以不怕吃苦不怕累，那么建议还是去基层锻炼一下，以后会有更好的发展！在基层至少有以下几点好处。
1.政策不紧的时候能够抽出大量时间来读书、学习。而且时间都是可以连起来的。但是在一些大机关，年轻人多在办公室这样的部门，每天零零碎碎的工作几乎没有完整时间。基层是忙的时候真忙，闲的时候真闲。
2.遴选政策向基层倾斜。近些年，省级以下遴选要求基层工作满两年。有些重点部门，甚至要求2年必须都在乡镇或街道。这就给了基层公务员以很大的机会去考试遴选。
3.能够直接接触群众。直接接触群众真是一笔宝贵的财富。我现在感觉这块缺的非常多，同事们从基层上来的，明显要比一直在市直机关的阅历要多很多。
乡镇公务员5年不可调动对于个人来说，我认为如果真正做一个合格的公务员，就必须要到基层去锻炼，一方面，通过基层的锤炼你可以学习如何做人、做事，另一方面，通过基层的锻炼能够了解基层工作的运转以及基层治理的一些问题，如果将来能够往上级部门提拔，这些经历是人生中最宝贵的财富。
虽然乡镇公务员5年不可调动，但乡镇公务员得到的锻炼很多，工作内容十分丰富，需要掌握各种技巧，这样能力也会在短时间内得到提升。乡镇公务员容易得到提拔！这是众所周知的，上至国家，下至县城，几乎所有领导都为乡镇公务员打开了绿色通道。对一个干部进行考查，是否有基层工作经验是一大标准，只要你在岗位上好好干，不是去混日子，自有大把的机会放在面前。
梅州华图
没考上乡镇公务员，是我姑父一辈子的遗憾！
看到题主这个问题，让我想起我的姑父的一段考公务员经历：
姑父是个孤儿，60年代末出生的，从小跟奶奶长大。那个年代属于集体经济，象他那样的家庭享受村集体照顾。高中毕业差几分没考上大学，奶奶也没有条件送他再去复读。被村里安排到村小学当老师（那个年代农村自办学校，老师都是代课的，村干部可以安排）。由于工作突出，几年后姑父当上了小学校长。又过了几年，转行当上了村支书。
大概十年前吧，县里组织对农村干部进行公开招考选拔乡镇公务员。为了能取得“公务”身份，改变“村干部不是干部”的现状。姑父特别珍惜这种公开招考的机会。第一年，由于准备不足，笔试没过。第二年笔试据说考了全县第一名，但在面试中被卡了下来。第三年，他还准备考，不料年龄过线了。姑父一气之下，村干部也不当了，直接去南方打工……对姑父来说，没考上公务员是他一辈子未了的心愿！
其实，考公务员一直都是个热门话题。每年都有千千万万的人去挤这座“独木桥”，但大部分人也都像姑父那样未能如愿。
以上这个真实故事，是想说明能考进公务员队伍是多么的不容易。如果有机会，一定要好好珍惜！
乡镇公务员5年不可调动吗？
根据相关规定，公务员在职最低年限是5年，原则上是不可以中途调动的。乡镇公务员当然也在这个规定范围之内。这是为了保持工作的连续性和稳定性，是非常有必要的！
当然，这也不是绝对的。如果你特别优秀，被上面大机关看中，你可以“借调”到大机关工作。也就是身份落在乡镇，人在机关工作。
乡镇公务员怎么样？
1. 乡镇公务员也是公务员队伍的重要组成部分，身份地位是一样的。能考进乡镇公务员队伍，是你拥有公务员身份的主要途径之一，是你将来成长进步、当上大领导的重要平台，是你通向更高级别、更大机关的重要“桥梁”和“绿色通道”。
2. 乡镇公务员虽然与清贫、苦累相伴，但也是最锻炼人的大舞台。乡镇属于国家机构中的基层单位，一方面要直接面对广大人民群众，稍有怠慢，群众不满意；另一方面又要接受县市级各机关部门领导，稍有不慎，挨批、受气、甚至丢饭碗……但越是艰苦的地方越能锻炼人，随着干部制度的改革，干部提拔县（处）级以上都应当有基层履历。可以预见，以后在干部选拔中，拥有基层经历的会越来越吃香。
3. 乡镇公务员只要干得好，出路还是比较广的。省直、市直大机关每年都会腾出一定数量的岗位，从基层遴选公务员。当然也要通过考试这道程序。我在省直机关工作，亲身接触过很多从乡镇岗位考试进来的年青、有能力的公务员，基层经历把他（她）们历练得非常干练、出色。只要要能力、有学历、有基层经历，在省直机关调到正处（县）级，真的不需要任何背景！
归纳总结：如果有志向进入公务员队伍，能考上乡镇公务员还是很不错的。劝你有机会的话，一定要好好珍惜！
